L'essentiel du CE du 24 mars Le CE a traité principalement de trois points : Les incidences de l’arrêt de la cour de cassation de novembre 2015 Par son courrier de fin février, M Mettling a rappelé que le fonctionnement des activités...
Accord intergénérationnel : la ballade de Narayama L’accord intergénérationnel signé le 23 décembre 2015, applicable dans le Groupe Orange en France, a été négocié en application de la loi n° 2013-185 du 1er mars 2013 portant sur le « contrat de génération ». Il intègre les dispositions précédemment...
L'essentiel du CE du 25 février Le CE du 25 février a traité principalement de 3 sujets : information point d’étape sur le dossier Ofusion Rappel du contexte OFusion consiste en la mise en place d’une solution Finance et Achat fondée sur...
CCUES 02/2016 Acquisition de 65% de Groupama Banque Information Consultation sur le projet d’acquisition de 65% de Groupama Banque Le projet « Oslo banque » : Création d’une société holding possédant 100% de la Banque sous forme de Société par Actions Simplifiée, détenue à 65% par le...
CE FSF du 28 janvier 2016 : notre compte-rendu Le Comité d’Etablissement (CE) Fonctions Support - Finances du 28 janvier 2016 a traité essentiellement des sujets suivants : Information sur le SDIT DO Ouest Ces modifications immobilières génèrent des déménagements...
CCUES 01/2016 : Orange Banque information sur le projet de création d’une nouvelle activité. Le projet en résumé : se diversifier en capitalisant sur ses actifs Orange est reconnu légitime par ses clients pour proposer un offre de services financiers et dispose d’atouts clés...
CCUES 12-2015/Sommaire Ordre du jour Information sur le Plan Schéma Directeur Immobilier Activités Sociales et Culturelles déléguées auprès d’Orange SA. Projet de plan de formation 2016 de l’UES Orange. Droit d’expression des salariés des Agences Pro...
Les essentiels du CE d'octobre Les sujets présentés au CE du mois d'octobre 2015: Fonctionnement du CE: prestations Le bilan restauration Point DELIVERY La nouvelle cartographie des secteurs médicaux Information sur le déménagement des salariés...
Orange va consacrer 16 millions d'euros en 2015 à des primes.... AEF Orange va consacrer 16 millions d’euros en 2015 à des primes pour reconnaître les efforts d’adaptation des salariés. Le groupe Orange a prévu un budget d’environ 16 millions d’euros en 2015 (24...
Comment défendre efficacement augmentation et évolution professionnelle ? Les éléments qui déterminent votre rémunération et votre évolution sont éclatés dans de nombreux accords et outils de gestion de l’entreprise : accord annuel sur les salaires accord...
AEGE réunion Multilatérale DS du 20 janvier 2015 Rencontre habituelle et trimestrielle pour échanger entre Direction et syndicats sur les bilans des actions et les projets à venir. Au menu du jour, COME, DELIVERY, ARC, résultats, effectifs et compte de formation vous sont résumés.
DOE réunion du 8 janvier 2015 où le temps de travail s'affiche ! Mais pas tant que ça! Réunion classique de la Direction auprès des Organisations Syndicales où sont présentés des bilans 2014 et les nouveautés 2015 comme le décompte du temps de travail et l’accord GPEC.
CE n°11 du 13 novembre 2014 Ordre du jour de la séance du 13 novembre 1- Adoption du procès-verbal de la séance ordinaire du 28 août 2014. 2- Information sur le rapport emploi pour le 3ième trimestre 2014. 3- Information/ Consultation...
Compte-rendu du CE DO IDF du 23 octobre 2014 L'essentiel de ce que nous avons retenu: Déclaration préalable : La CFE-CGC demande la présentation en information au CE du maillage et de l'activité des Assistantes Sociales en IDF pour l'année 2014. La CFE-CGC demande également qu'une restitution...
L'essentiel du CE DO IDF du 15 septembre 2014 L'essentiel du CE DO IDF du 15 septembre 2014: Information/ consultation sur le projet de ré-internalisation par le CCOS IDF d'un parc de clients Open actuellement sous-traités. Information sur le bilan de la formation au S1 2014. Information/...
23 et 24 septembre 2014 : Bilan Formation du S1 2014 Chiffres clefsLe bilan de formation en heures pour la mi- année s'affiche à 47,4% du plan 2014 (47% en S1 2013)Les formations sont d'une durée moyenne de 7,7 h légèrement au dessus de 2013 (7,5h).Le taux d'accès est à 64% en S1 2014, le taux d'accès...
CE n°9 du 17 septembre 2014 Ordre du jour de la séance n°9 du 17 septembre 2014 1 Adoption du procès-verbal de la séance ordinaire du 21 mai 2014 2 Information / Consultation sur un projet d'évolution des horaires...
Compte(rendu du CE DO IDF du 17 juillet 2014 L'essentiel de ce que nous avons retenu... Information/ consultation sur le projet de fermeture de la boutique d'Alésia de l'AD IDF Centre Information/ consultation sur le projet de ré-internalisation par le CCOS IDF d'un parc de client...
1er et 2 juillet 2014 : Orientations Formation 2015 Nous vous proposons un résumé des orientations et du plan de formation pour 2015 et l'analyse de nos représentants CFE-CGC L’enjeu principal repose sur la capacité d'Orange à introduire l’innovation digitale au service du développement...
Orange, les formations ont baissé en raison de la réduction des frais de déplacement - Miroir social accès à l'article ... Dégradation du DIF ...De son coté, la CFE-CGC Orange a noté que l'élément marquant du bilan formation 2013 est la baisse de plus de 200 000 heures de formation. Par rapport à 2012, cela représente une baisse de dépenses...
CSEC mars/avril : situation économique et financière de l'entreprise, orientations du domaine immobilier avec le réaménagement d'Orange Gardens 17 avril 2024 CSEC UES Orange Au sommaire du CSEC de mars/avril Situation économique et financière de l'entreprise PSDI : orientations du domaine immobilier d'Orange Orange Gardens Chatilon / Garden future : réaménagement du site…
Intéressement supplémentaire : c'est non ! 12 avril 2024 Participation, Intéressement et Actionnariat
Économie circulaire des smartphones : développons nos ambitions ! - Lettre Comprendre & Agir RSE #1/2024 05 avril 2024 Responsabilité Sociale et Environnementale
Elections des répresentants des personnels au Conseil d'Administration : être élu pour défendre un projet industriel
Elections au Conseil d'Administration : Mireille Garcia et Thierry Chatelier, candidats pour la CFE-CGC
Augmentation du pouvoir d’achat des salariés d’Orange Grand Ouest : le compte n’y est pas 16 avril 2024 DO-Grand-Ouest
Situation économique et financière de l’entreprise 17 avril 2024 Economie et Réglementation des Télécoms
Le lobby européen des télécoms relance l’idée d’une participation des géants de la tech au financement des réseaux 31 janvier 2024 Télécoms
Orange : l’administration valide le plan de départs volontaires - le Télégramme 22 avril 2024 Dans les médias
NégoGPT : une négociation collective sur l'IA - tribune de sébastien Crozier - La Tribune 15 avril 2024 Dans les médias
Salaires, climat social… à Lannion, l’intersyndicale Orange monte au créneau - Ouest France 27 mars 2024 Dans les médias
En Loire-Atlantique, une mobilisation pour les salaires chez Orange ce mardi - Ouest France 26 mars 2024 Dans les médias