-Les résultats de l’évaluation des risques professionnels ont été présentés par le préventeur.
avec une particularité pour les 3 unités de travail, le service Arche, les services transverses et la vente en boutique. Les dangers pour chaque unité ont été répertoriés avec un niveau de risque et des mesures de prévention préconisées ont été proposées.
-Une formation élémentaire à la protection contre l’incendie (camion feu) sera faite.
– La mise en place de e-smile et de TV training seront à l’essai dans les agences.
– Une restitution de l’audit du système de management de la santé et de la sécurité au travail a été fait on note en comparaison entre 2006 et 2010 avoir été en dessous de la barre des 30% en 2006 et à 51.21% de conformité en 2010, le résultat à atteindre la prochaine fois c’est 75%
-Un point logistique climatisation Orange Center fur fait car on frôle les 40 degrés les jours de forte chaleur. Facéo le prestataire est intervenu plusieurs fois mais sans aucun résultat.
Monsieur Michel Dulon prendra contact avec un électricien pour règler le problème dans les plus bref délais.
-Des visites CHSCT dans les agences de Altkirch et Colmar Houssen furent faites; Pour Altkirch rien de particulier à signaler que des petits problèmes techniques ou d’intendance qui peuvent être règlés rapidement et facilement.
Par contre il reste encore les plannings horaire qui font encore l’objet de discussion alors que la dernière modification date de fin d’année 2010.
Quant à Houssen il manque des vestiaires (ils sont à priori au nombre de 4 pour 14 salariés) cela a fait réagir l’inspecteur du travail!
-la prochaine visite CHSCT ADGE AL se fera à l’agence de Kléber.
Il a été noté l’absence de la médecine du travail car l’ancien medecin est partie à la retraite et fut remplacé la veille du CHSCT.
Christelle Beusson RS CFE CGC/ UNSA au CHSCT ADGE AL
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
