France Télécom (CFE-CGC) Christophe Dousson : appel à manifester le 9 octobre – Ouest-France

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Jeudi midi, une centaine de salariés de France Télécom et d’entreprises sous-traitantes ont participé au restaurant interentreprises Le Calydon à Cesson-Sévigné, à une assemblée générale « en faveur de l’embauche des salariés sous-traitants du groupe France Télécom ».

Le rassemblement était organisé par « plusieurs syndicats du groupe sur le bassin rennais ». Ils regrettent que « nos mobilisations soient restées sans réponse de la direction » En faisant appel à des prestataires extérieurs, « France Télécom et ces sociétés croient pouvoir disposer d’une main-d’oeuvre flexible, et souvent plus corvéable parce que soumise à la pression de la précarité », …/…

Le projet Nova + passe mal. « C’est une remise à plat de la chaîne de l’innovation. Le court terme prime. Avec cette réorganisation en grands secteurs géographiques et de clientèles, c’est le marketing qui décide quelle stratégie est mise en place, c’est la disparition de la Recherche et développement (R & D) », selon Vincent Barriac. « Cette nouvelle organisation empêche les écarts qui débouchent sur les innovations de rupture », peste Christophe Dousson.

« Symboliquement, c’est très fort de ne plus avoir de R & D indépendant », enfonce Olivier Collin.

« Nous sommes dans la même logique que Sanofi (industrie pharmaceutique) qui supprime sa Recherche pour le profit à court terme. Notre différence, c’est que l’État détient 27 % des parts de l’entreprise », explique Christophe Dousson de la CFE-CGC/UNSA

« Le projet de Nova + nous a été présenté en 2010. Mais cette rénovation a été confiée à un cabinet. Au début de l’année, nous avons proposé un projet alternatif répondant aux mêmes objectifs affichés que Nova +. Aux objectifs affichés, car l’objectif réel c’est l’emploi », rappelle Olivier Collin. Finalement Nova + a été adopté contre l’avis de tous les syndicats. « Le conflit n’est pas sorti de l’entreprise car c’est finement organisé. Les salariés auront toujours le même chef, c’est au niveau supérieur que cela bouge », analyse Christophe Dousson…

 Extrait : Ouest-France – 5/10/2012 – Ronan LE TELLEC.

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