Pour retrouver le chemin de la croissance, Orange doit reconstruire des partenariats d’avec des entreprises françaises et européennes, et devenir le chef de fil d’un écosystème innovant.

C’est l’un des projets prioritaires que nous souhaitons soumettre au Conseil d’Administration d’Orange, pour sortir de la spirale négative qui nous enferme aujourd’hui dans une seule voie… qui est une impasse : la réduction des coûts !

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Publication des postes : non-respect des engagements de la Direction

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]