Depuis deux ans et demi vos representants CFE CGC/ UNSA militent pour une dimension durable à la DT ESt. Notre volonté est de construire une entreprise ORANGE autour des quatres piliers que sont: L’économique Environnement Social Culture Nous avions été force de proposition sur la mise en place d’un tiers temps pour chaque salariés au profit de […]
<p>Vous trouverez ci-joint le compte du Comité d'Etablissement de la DT Sud-Est tenu les 24 et 25 février 2011</p> <p>
France Télécom signe un accord sur l’insertion des jeunes qui prévoit le maintien chaque année de 4 500 alternants pendant trois ans Maintenir chaque année au sein des équipes de France Télécom au moins 4 500 alternants et recruter dans les trois ans à venir au moins 1 200 ex-alternants en contrat à durée indéterminée, à l’issue de […]
<p>À l’AGPRO, on calcule les objectifs du premier quatrième trimestre 2010….allez comprendre !<br />Nous savons tous que octobre-novembre-décembre sont commercialement identiques à janvier-févrie-rmars</p> <p>Hérésie ! Ces comptes d’apothicairedonnent des objectifs plus qu’ambitieux et pour certains inatteignables. <br />Des objectifs qui comparés à janvier-février-mars2010 ont à minima doublé !</p>
Le maintien de l’ancien patron de France Télécom, Didier Lombard, comme conseiller spécial salarié dans l’entreprise, n’en finit pas de faire des remous. Hier, le syndicat CFE-CGC/Unsa a lancé une pétition titrée » Lombard dégage ! » pour réclamer son départ de l’entreprise « sans indemnités » ni retraite chapeau, nistock-options ». De son côté, le ministre de l’Emploi, […]
Ce que nous avons retenu… Bilan du projet « Virtuose » Fonctionnement du CE Information sur le projet Orange France (ex-OPF) Information sur le projet de relocalisation de la boutique d’Aubervilliers Information/consultation sur l’implantation des équipes FTTH UI Paris sur Pantin Info/consultation sur le dossier d’agrément du service de santé au travail de FT Information sur le […]
http://www.20minutes.fr/article/674969/societe-france-telecom-ecrit-autre-chapitre Social : Didier Lombard quitte aujourd’hui la présidence du groupe Une page se tourne à France Télécom. Aujourd’hui, Didier Lombard remettra son mandat de président au conseil d’administration du groupe. Fragilisé par la série de suicides qui a frappé France Télécom ces dernières années, il avait déjà cédé les rênes opérationnelles du groupe le […]
Le 3 février, le syndicat CFE-CGC Unsa dressait un premier bilan du « Nouveau contrat social » voulu par les dirigeants, en 2010, après une vague de suicides dans l’entreprise. A Toulouse, les conditions de travail ont-elles réellement évolué? Tour d’horizon. … » Les actes de violence sociale, les fermetures de site et la baisse des effectifs […]
L’essentiel de ce que nous avons retenu… Information sur la TOIP site Philippe Auguste avec mutualisation des flux 1014 Information-consultation sur la commercialisation de l’offre Open au 1014 Présentation de la réactualisation du document unique 2010 Information-consultation sur la mise en place de la hotline soutien Home nationale (SPAH) Compte Rendu du CHSCT du 7 […]
L’essentiel de ce que nous avons retenu… Refreshing de la boutique de Vitry sur Seine Refreshing de la boutique des Ulis 2 Travaux du studio St Maur Changement du mobilier d’assises dans les boutiques Info-consultation sur la mise en concept proxi de la boutique d’Ivry Bilan des ouvertures du dimanche 2010 Point sur l’audit SMSST […]
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
