Formation Professionnelle

Le projet d’accord initial n’avait pas satisfait les élus lors de son premier passage en CE. Une négociation complémentaire a permis d’obtenir au final : –  un plan de formation de qualité – une mise en œuvre progressive sur 3 mois  des objectifs PVV :      – PVV moyenne garantie le premier mois.      – 70% des objectifs => […]

<p>Durant le CE du 3 mars, le Bilan de formation 2010 a fait l'objet d'une discussion très animée entre les élus et la direction.</p>

<p> La direction a lancé dans certains établissements (comme SCE) des formations aux RPS (objectifs : les détecter, les atténuer..). Ces formations sont destinées généralement aux managers et RH. Le problème est que certaines sont "orientées", l'objectif est alors d'atténuer la problématique des RPS et de proposer des solutions qui n'en sont pas.</p> <p> J'ai suivi celle de SCE, d'une durée (que) d'une journée, soit trop peu. Les DP et membres des CHSCT ont aussi été invités à la suivre, en voici un bref compte rendu. Bien entendu pour connaître ce sujet crucial il faut suivre une formation SERIEUSE. Je vous conseille de suivre celle presque finalisée, préparée par notre organisation syndicale et la confédération CFE-CGC.</p> <p> </p>

accès direct à l’article complet Les 100 000 collaborateurs français de France Telecom ont désormais accès à « Plazza ». Fin 2011, il est prévu une extension du réseau social d’entreprise à toutes les branches monde… …Depuis mi-décembre, l’accès à Plazza via l’intranet groupe est ouvert à l’effectif France (100 000 salariés) en attendant une extension à […]

Les points traités:  1/ Consultation sur l’évolution de l’organisation de la division Networks, Carriers, Platforms and  Infrastructures (NCPI) en division Orange Labs, Networks and Carriers (OLNC) 2/ Informations trimestrielles sur la situation de l’emploi et de l’activité au 3éme trimestre 2010 3/ Information-consultation sur le plan de formation 2011 4/ Information sur le projet « Olivier […]

<div style="text-align: left;"><strong>Compte-Rendu des deux premières réunions de négociations nationales de l'accord TH 2011-2013.</strong></div> <div style="text-align: left;">Nous vous tiendrons informé de l'évolution étape par étape de chacune de ces rencontres qui seront au total au nombre de 5.</div> <div style="text-align: left;"></div> <div style="text-align: left;"></div>

CE avec un ordre du jour très réduit suite à la grève planifiée le jeudi, à l’origine  premier jour de ce CE. Les points importants à retenir: 1/ Approbation du procès verbal de la séance du 26 aout 2/ Activités sociales et culturelles (ASC):    2.1- Orientations 2011    2.2- Point sur les prestations 3/ […]

Merci à tous ceux qui ont soutenu nos candidats ! En dépit de nombreuses tentatives de déstabilisation de nos candidats, avec 29,05% au 2ème tour, la CFE-CGC/UNSA signe un score historique. Nous sommes la seule organisation à progresser en nombre de voix entre les deux tours, en passant de 6 925 à 7 050 voix. […]