Seule notre organisation syndicale a demandé un CSE extraordinaire.
Face aux incendies qui frappent le Var, les Landes et la Gironde, des salariés d’Orange France Siège ont vu leur quotidien bouleversé : évacuations, logements menacés ou détruits, déplacements impossibles, inquiétude pour leurs proches, engagement de nombreux collègues sapeurs-pompiers volontaires ou réservistes.
Dans une telle situation, la santé, la sécurité et les conditions de travail des salariés devaient être traitées sans délai.
La CFE-CGC Orange a été la seule organisation syndicale à demander la convocation d’un CSE extraordinaire, afin que la Direction présente les mesures mises en œuvre pour protéger les salariés concernés et proposer le déblocage d’un budget exceptionnel par le CSE.
Grâce à notre initiative, la Direction a été amenée à présenter :
✅ les mesures de protection des salariés ;
✅ les adaptations de l’organisation du travail ;
✅ les possibilités de télétravail et les restrictions de déplacements ;
✅ l’accompagnement social et psychologique ;
✅ les mesures concernant les salariés réservistes et sapeurs-pompiers volontaires ;
✅ les impacts sur l’activité et les équipes techniques.
Parce que lorsque des salariés sont confrontés à une catastrophe naturelle, le rôle du CSE est aussi de demander des comptes et de s’assurer que personne n’est laissé seul.
Au-delà des déclarations d’intention, la CFE-CGC Orange a présenté une délibération permettant la création d’un fonds exceptionnel de solidarité de 300 000 € destiné aux salariés dont la résidence principale a été sinistrée.
Cette aide exceptionnelle permet :
➡️ d’apporter une réponse rapide aux salariés les plus durement touchés ;
➡️ de compléter les dispositifs existants ;
➡️ de faire vivre concrètement la solidarité du CSE.
Une proposition immédiatement applicable, financée sur le budget des Activités Sociales et Culturelles (actuellement excédentaire de près de 8 millions d’euros) , sans remettre en cause les aides existantes.
Grâce à notre initiative rejetée dans un premier temps, et après discussions avec l’ensemble des élus, une nouvelle proposition a permis d’augmenter à hauteur de 500 000€.
La CFE-CGC Orange agit : demande du CSE, réponses obtenues, propositions d’aides….
Les catastrophes naturelles ne sont pas des débats théoriques. Pour certains salariés, elles détruisent une maison, bouleversent une famille ou mettent une vie entre parenthèses. Dans ces moments-là, chacun prend ses responsabilités.
La CFE-CGC Orange a pris les siennes. D’autres ont fait un autre choix : celui d’attendre que la
CFE-CGC agisse.
Lorsque des salariés perdent leur logement, voient leurs biens détruits ou doivent faire face à des dépenses imprévues à la suite d’une catastrophe naturelle, nous estimons que la solidarité ne devrait souffrir d’aucune hésitation.
La CFE-CGC Orange se félicite que sa proposition de créer un fonds exceptionnel de soutien ait été retenue et revalorisée.
Les salariés concernés jugeront eux-mêmes de la réactivité des élus CFE-CGC.
Notre engagement est simple :
✔ défendre la santé et la sécurité des salariés ;
✔ agir rapidement lorsque des événements exceptionnels surviennent ;
✔ proposer des solutions concrètes ;
✔ porter une solidarité qui ne s’arrête pas aux déclarations.
Face aux catastrophes, nous choisissons l’action.
La CFE-CGC Orange est là.
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
