Points principaux abordés durant ce CCUES :
– le projet TPS (temps partiel seniors), qui n’avait pas à être présenté dans cette instance, compte tenu du fait que la négociation est toujours en cours.
– le bilan de l’emploi des travailleurs handicapés, qui a révélé que FT a du pain sur la planche pour simplement s’en tenir au respect des obligations légales d’emploi des TH de 6% ( 3,44% fin 2008).
– Budget ASC 2010 : les élus CFE-CGC/UNSA, STC, SUD, CGT ont décidé d’un budget 2010 en équilibre. Le dépassement du budget 2009 sera intégralement résorbé en 2010 pour garantir la pérennité des ASC et ne pas hypothéquer l’avenir.
– Enfin, s’agissant du projet "UI Excellence", les OS unanimes ont demandé le GEL de ce projet et ont refusé de reprendre le cours du CCUES lors de la seconde journée de réunion.
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
L’Essentiel du CCUES des 13 et 14 octobre 2009