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Tristan Auvray, maitre de conférence à Paris XIII, explique pour quoi les fonctions supports sont aujourd’hui l’objet d’une restructuration, notamment chez Orange.

Image par Alexander Lesnitsky via  Pixabay La CFE-CGC Orange dénonce l’arrêt des activités d’Orange Bank, qui porte atteinte à l’image d’Orange, à son avenir en tant qu’acteur du numérique, et aux personnels engagés dans cette activité. La Direction générale prend prétexte des pertes pour justifier l’arrêt de l’activité. Et ce alors que le business plan […]

Selon des informations du Figaro et des Echos, l’opérateur télécom aurait conclu un accord avec BNP Paribas pour lui céder sa filiale bancaire. La vente ne comprendrait toutefois pas la reprise des salariés. La direction d’Orange se dirait prête à proposer un reclassement à l’ensemble de l’effectif. Ce reclassement se produirait dans un contexte social […]

Bruno Delaye, président d’Entreprise Diplomatie, ancien ambassadeur et Gerulf Kinkelin, co-fondateur de Janka Technologies interviennent sur le vaste sujet du retour au nationalisme économique, laissant émerger les états-nation après la mondialisation.Un débat animé par Jean-Baptiste Barfety lors du Séminaire d’été de la CFE-CGC.

L’opérateur télécom, dont l’État détient 23% du capital, veut liquider sa banque en ligne lancée il y a six ans. L’opération interroge, d’autant que le président du conseil d’administration d’Orange est également administrateur de BNP Paribas, candidate pour récupérer les 2 millions de clients. […]Christel Heydemann, la directrice générale de l’ex-France Télécom, n’a pas mentionné une […]

Dans un contexte de restructurations chez Orange, Nicolas Cauchy dresse un état des lieux de l’activité et explique les raisons de ces réorganisations en cours dans le groupe qui impactent les boutiques, le réseau, les services de communication entreprise (SCE), la direction des ressources humaines du groupe (DRHG) et Orange Bank.Séminaire d’été CFE-CGC.

Avec la réforme des retraites qui s’applique dès le 1er septembre, les entreprises qui ont négocié des dispositifs de préretraites maison pour permettre à leurs salariés de partir de manière anticipée sont dans l’embarras. Leur prolongation va coûter cher. Faut-il dès lors combler les trimestres manquants ? Leur demander de revenir au travail ? Ou […]

Ancien Pdg d’Orange, Stéphane Richard répond aux questions de Radio Classique à propos de ses précédentes fonctions au sein du groupe, et également sur l »actualité, concernant l’arrêt de l’activité des contenus, la mise en vente d’Orange bank, les réseaux et le monde des opérateurs de téléphonie ainsi que sur son activité actuelle de banquier d’affaires […]

Photo : Aurélien Morissard / Abaca Un an après son arrivée, la nouvelle direction assume une gestion offensive. Au risque de faire monter la tension sociale. […] « Ce n’est pas en supprimant des postes ou en imposant un modèle social low cost qu’on va mieux travailler », corrobore Sébastien Crozier, délégué CFE-CGC, également administrateur de l’opérateur, qui […]

Photo: Geralt via Pixabay Le recours à la consultation du personnel pour changer les conditions de travail est un mode dégradé du dialogue social, que les syndicats parviennent parfois à retourner à l’avantage des salariés, explique dans sa chronique la journaliste Anne Rodier. […] Le dispositif est binaire et polarise à l’extrême, à l’inverse du […]