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Jacques Aschenbroich ne fait pas l’unanimité chez Orange – AM today

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: geralt via Pixabay La candidature à la présidence d’Orange de Jacques Aschenbroich, 67 ans, actuellement à la tête de Valeo, devrait être validée mercredi par le conseil d’administration du groupe de télécoms, mais son profil et son âge crispent une partie des salariés actionnaires. […]Ce critère d’âge n’est qu’une « modalité » qui ne devrait pas […]

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En Orange, la elección del nuevo presidente da escalofríos – Noticias Ultimas

  • Stéphanie CRESPIN

[…]Si bien celebrará su 68 cumpleaños en junio, uno habría imaginado a Jacques Aschenbroich preparándose para su jubilación, después de haber logrado que Valeo tomara el turno de la ‘eléctrica,el comité de gobierno de Orange decidió lo contrario. Le gustaría convertirlo en el presidente del número uno francés en telecomunicaciones (con 42.520 millones de euros […]

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Chez Orange, le choix du nouveau président fait grincer des dents – Ouest France

  • Stéphanie CRESPIN

Mercredi 30 mars, le conseil d’administration d’Orange doit choisir son nouveau président. Va-t-il désigner Jacques Aschenbroich, 67 ans, patron de l’équipementier automobile français Valeo ? Les syndicats du numéro un français des télécoms s’y opposent. […] L’État, premier actionnaire d’Orange avec 23 % de ses actions et 29 % des droits de vote, avait pesé […]

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Orange : une dernière ligne droite semée d’embûches pour la présidence – la lettre A

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: MasterTux via Pixabay Alors que la nomination du favori Jacques Aschenbroich devient plus incertaine, plusieurs plans B sont envisagés pour la succession de Stéphane Richard à la présidence d’Orange. Le jeu s’est de nouveau ouvert pour former le binôme de tête de l’opérateur avec la nouvelle DG Christel Heydemann. […] Or le patron de […]

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Le choix d’un président de 70 ans chez Orange interroge sur la gouvernance – Agefi

  • Stéphanie CRESPIN

Si les actionnaires institutionnels ne peuvent opérer de discrimination par l’âge, ils regarderont la compétence et la pertinence du profil proposé. Vent de révolte chez Orange. Les actionnaires salariés du groupe Télécoms manifestent leur opposition à l’arrivée d’un président non-exécutif qui dépasserait les 70 ans en cours de mandat, selon un communiqué signé par la […]

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La course à la présidence d’Orange tourne à la foire d’empoigne – BFM TV

  • Hélène MARCY

[…] Le président de Valeo et l’ancienne numéro deux de Kering seront tous les deux âgés de 67 ans lors de l’assemblée générale du 19 mai prochain. Or, pour réaliser un mandat de quatre ans, ils dépasseront la limite d’âge statutaire de 70 ans pour le président. Le groupe prévoit ainsi de relever ce seuil […]

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At Orange, the question of the age of the president creates tensions – GlobeEcho

  • Stéphanie CRESPIN

In the heart of the process of appointing the future president of Orange, called to replace Stéphane Richard after the general meeting of shareholders on May 19, the question of the age of the future captain is creating a stir internally. The employee shareholders, who hold just over 7% of the capital and 11% of […]

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The race for the presidency of Orange turns into a rat race – Buruf .com

  • Stéphanie CRESPIN

The unions oppose the candidacy of the favorite, Jacques Aschenbroich. Power struggles are increasing internally. Successions at the head of Orange, episode 2. After the battle for the general management, which will ultimately go to Christel Heydemann, the race for the presidency also turns into an internal war. The Orange unions, CFE-CFC, CFDT and CGT, […]

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Orange : l’âge du potentiel futur président poserait problème – Allo Forfait

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: startupstockphoto via pixabay En plus de Christel Heydemann qui assurera la direction générale, Orange va élire un nouveau président mais l’un des choix possibles serait trop vieux pour mener un mandat complet et l’opérateur souhaiterait assouplir quelques règles. […] Les salariés actionnaires qui détiennent 7% du capital et 11% des droits de vote pour […]

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Dialogue social : Le nouveau rôle des CSE – Info social RH

  • Stéphanie CRESPIN

Si un nouveau pragmatisme a émergé à la faveur de la pandémie, certains représentants du personnel s’inquiètent du manque d’interaction lié au télétravail et, désormais, au flex office. La crise sanitaire s’essouffle, le printemps revient… Et cette embellie signe le retour des grands salons, dont celui consacré aux CSE, du 22 au 24 mars, à Paris. […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]