Ces derniers temps, vous avez pu lire et entendre de la part des autres organisations syndicales l’aberration selon laquelle la CFE-CGC bloquait la mise en œuvre des ASC*.

*ASC = Activités Sociales et Culturelles : vacances, billetteries, voyages, évènements culturels, …

Si telle était notre volonté, comment pourrions-nous le faire ? 

  • Voici les données du problème :
    • Les décisions du CSE DO IDF et du CSEC (CSE Central) sont prises à la majorité des voix
    • Sachant que la CFE-CGC détient 8 voix sur 38 au CSE DO IDF et 7 voix sur 25 au CSEC

Exercice n°1 : Combien de voix faut-il pour avoir une majorité au CSE DO IDF et au CSEC ? La CFE-CGC a-t-elle cette majorité ? La CFE-CGC peut-elle bloquer les décisions et donc les ASC ?

Au CSE IDF la majorité pour décider est de 20 voix (38 votants / 2 +1 = 20) et au CSEC la majorité est de 13 voix (25 votants).
La CFE-CGC, avec 8 voix au CSE IDF et 7 voix au CSEC est loin de la majorité.
Conclusion : la CFE-CGC n’ayant pas la majorité au CSE IDF et au CSEC n’a donc pas le pouvoir de bloquer les décisions ASC (ou toutes autres thématiques)

 
Exercice n°2 : Démontrer que les autres syndicats ont la majorité au CSE IDF et au CSEC. Qu’en déduisez-vous ?

Les autres syndicats disposent de 30 voix au CSE DO IDF (rappel : la majorité est à 20 voix) et de 18 voix au CSEC (rappel : la majorité est à 13 voix).
Conclusion : les autres syndicats ont le pouvoir de débloquer la situation et donc d’ouvrir les prestations ASC. Pourquoi alors elles ne le font pas ? Est-ce juste un prétexte pour critiquer la CFE-CGC au détriment des salariés ?


Exercice n°3 :
Un monde meilleur existe-t-il ailleurs ?

Là où la CFE-CGC a la majorité et gère les CSE (OFS et SCE), les ASC sont ouvertes depuis plusieurs semaines pour le plus grand plaisir des salariés.
Nous recommandons donc aux élus des autres organisations syndicales de revoir leurs cours de maths.


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