Avec plus de 72% de participation, les personnels se sont massivement exprimés.
En remportant 26,08% des suffrages ( + 3,26% par rapport à 2017 ), la CFE-CGC Orange, qui progresse en pourcentage mais aussi en voix, devient la 1ère organisation syndicale dans l’UES Orange.
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tract_resultats_cse_2019_vfinale.pdf
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
