CCUES 10/2016 : « crise » XOIP

  • Frédérique Limido-Milesi

Crise XOIP SIP sur le marché Entreprises information bilan Les 60 000 clients Pro Pme et 20 000 clients Entreprises ont connu plusieurs incidents sur leurs services de téléphonie VoIP SIP (Session Initiation Protocol), entraînant des saturations et des coupures. Durant ces incidents, seule la téléphonie sur IP est impactée ; Un dispositif de crise […]

CCUES 10/2016 : Schéma Directeur Immobilier

  • Frédérique Limido-Milesi

<div> <div style="border-width: medium medium 1.5pt; border-style: none none solid; border-color: -moz-use-text-color -moz-use-text-color #ffc000; padding: 0cm 0cm 1pt;"> <h2 style="margin-top: 3pt; margin-right: 0cm; margin-bottom: 3pt;">Le Plan Schéma Directeur Immobilier</h2> </div> </div> <h4 style="margin-top: 3pt; margin-right: 0cm; margin-bottom: 3pt;">information / point d’avancement</h4> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Chiffres clés</strong></h3> <p style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;">5,58 Millions de m², 107 000 occupants dont 1/3 en IDF, 30% des salariés travaillent dans des immeubles « techniques », 21 000 Implantations, 2 700 de plus de 200 m², 3 600 Baux pris</p> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Périmètre Ile de France (excluant les boutiques et les sites techniques : </strong></h3> <p>130 Immeubles tertiaires ou mixtes occupés, plus de 35 000 occupants, incluant environ 4 000 collaborateurs externes, 7 Divisions : OF DO, OF DTSI, OF DEF, OF Services nationaux, OBS, IMT & FS.</p> <p><span style="color: #ff0000;"><strong>Actions en cours</strong></span> sur Trudaine / Navarin ; Paris Mac-Donald ; Villejuif ; Bagnolet ; Guyancourt / Montigny le Bretonneux…</p> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Périmètre Nord Est : </strong></h3> <p><span style="color: #ff0000;"><strong>actions en cours</strong></span> sur Nancy ; Amiens ; Belfort ; Reims ; Troyes…</p> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Périmètre Sud Est : </strong></h3> <p><span style="color: #ff0000;"><strong>actions en cours</strong></span> sur Lyon, 1ere phase de mise en œuvre du projet Lyon 2020 ; lancement du Schéma Directeur de Grenoble ; l’Isle d’Abeau ; Clermont Ferrand ; Valence ; Toulon ; Draguignan ; Nice ; Bastia ; Marseille ; Sophia Antipolis…:</p> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Périmètre Sud-Ouest :</strong></h3> <p><span style="color: #ff0000;"><strong>actions en cours</strong></span> sur Bordeaux, grand Projet Bordeaux JJ Bosc ; Site de Château d’Eau / Bordeaux Centre ; Pessac ; Grand Projet Toulouse et Grand projet Montpellier ; Balma…</p> <h3 style="margin-bottom: 0.0001pt; line-height: 12pt;"><strong>Périmètre Ouest : </strong></h3> <p><span style="color: #ff0000;"><strong>actions en cours</strong></span> sur Tours ; Nantes ; Rennes ; Lannion ; Quimper ; Brest ; Saint-Brieuc ; Guingamp ; Angers ; Chartres…</p> <p><em><strong>Pour lire notre analyse, lire la suite</strong></em></p> <p> </p>

La CFE-CGC Orange veut décentraliser – La Provence

  • CFE CGC Orange

Une « situation dramatique dans l’emploi » c’est avec ces mots que Sébastien Crozier, président du syndicat CFE-CGC Orange, en plein « tour de france » des délégations du syndicat, décrit la conjoncture chez l’opérateur. « On retient les 5000 emplois supprimés chez SFR, les deux plans de départs volontaires chez Bouygues, mais chez nous on perd 7000 emplois net […]

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L’essentiel à retenir du CE IMTW des 29 et 30 septembre 2016

  • Frédéric Renard

Retrouvez les principaux points évoqués lors de la séance du CE IMTW des 29 et 30 septembre 2016 :  – Réorganisation des Directions NOP AQS et SED – Ouverture d’une information consultation sur le projet Odyssée – La promesse Orange – Bilan restauration 2015 – Rapport de situation comparée des femmes et des hommes en […]

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l’essentiel de l’actualité OCB octobre 2016

  • les elus OCfB

<p><a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/archives/OCfB/Lessentiel_de_lactu_OCB_octobre_2016.pdf" target="_blank" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle;" /><span class="wf_file_text">Lessentiel de lactu OCB octobre 2016.pdf</span><span class="wf_file_size" style="margin-left: 5px;">680.14 KB</span><span class="wf_file_date" style="margin-left: 5px;">12/10/2016, 19:19</span></a></p> <p><span style="text-decoration: underline;"><strong>Activités Sociales et Culturelles</strong></span><br />Cela fait maintenant un an que vous pouvez bénéficier d’ASC à OCB par l’intermédiaire de vos droits C-Cloud. L’année dernière, plus de 450€ par salarié ont été distribués et l’enveloppe attribuée cette année est encore plus importante avec une moyenne de 700 € de droits par personne pour l’année.<br />Comment calculer mes droits <a href="http://www.ceocfb.net/"><strong>C Cloud</strong></a> ?</p> <p>Pour profiter de ces prestations, connectez-vous sur www.ceocfb.net , rubrique « Prestations ».<br />Vous avez une idée d’évènement sur votre site ? Le CE peut vous aider !<br />N’hésitez pas à <a href="mailto:thibault.linte@orange.com" target="_blank">nous contacter</a> si vous souhaitez organiser un évènement collectif sur votre site, nous vous aiderons à l’organiser.</p> <p> </p> <p> </p>

L’Essentiel du CE SCE – septembre 2016

  • Equipe communication de SCE

Le CE de SCE de septembre a traité de sujets brûlants. Retrouvez les positions prises autour des dossiers suivants :-– la réorganisation CS&O (Customer service and Operations)est un projet d’envergure à fort impact, s’il soutient des évolutions nécessaires pour la qualité de service fournie à nos clients, il se fait sans toujours prendre les mesures […]

Nice : 130 emplois pourraient disparaitre d’ici fin 2018… – Nice-matin

  • CFE CGC Orange

130 emplois pourraient disparaitre d’ici fin 2018 au sein des effectifs d’Orange à Nice. C’est ce qu’a prétendu le syndicat CFE-CGC à l’occasion de la venue de son président national. Sébastien Crozier s’est déclaré « inquiet sur les conditions de travail qui se détériorent, notamment en raison de la baisse des effectifs ». Toujours selon le syndicat, […]

CE OAB 09/2016

  • elus CFE-CGC CE OAB

<p>A l'ordre du jour du CE de septembre:</p> <p>Bilan formation S1 2016 et orientations 2017</p> <p>Assistante sociale</p> <p>Action logement</p> <p> </p> <p>N'hésitez pas à contacter vos représentants CFE-CGC</p> <p><strong>Vos élus CE</strong><br />Lionel BOUTEILLE, Gildas GUERIN, Maximilien LE GUERN, Nathalie NICOLLE, Huu-Phuc TRAN, Josquin VAN DER MEULEN, Séverine VITAL</p> <p><strong>Vos délégués syndicaux CFE-CGC</strong><br />Mostafa CHIRRANE - 06 63 41 91 22<br />Gildas GUERIN - 06 83 83 66 66<br />Séverine VITAL - 06 37 53 66 29</p>

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L’Essentiel du CE SCE – août 2016

  • Equipe communication de SCE

Au sommaire de l’Essentiel du CE de SCE du mois d’août : – la réorganisation du Cloud OBS ne tient pas ses promesses : pas assez d’ambition, manque de moyens, chiffre d’affaires en berne. Vos élus ont rendu un avis négatif; – le bilan sur l’alternance : les spécificités de SCE ne sont pas assez […]

Orange : les syndicats acceptent finalement la transformation numérique du groupe – La Tribune

  • Hélène MARCY

Après des mois de négociations et de prises de bec, un accord visant à transformer le travail chez Orange à l’heure du numérique a été signé. Toutefois, certains syndicats s’inquiètent de conséquences néfastes pour les salariés. […] En revanche, chez la CFE-CGC, la grogne est palpable. Dans un communiqué de trois pages, l’organisation syndicale n’y […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]