30 à 50 employés en « danger » – Bordeaux 7

  • CFE CGC Orange

Selon Sébastien Crozier, président du syndicat CFE-CGC Unsade France Télécom, 30 à 50 salariés girondins de l’entreprise sont « en situation de grand danger ». De passage à Bordeaux hier, le syndicaliste a précisé que selon l’Observatoire du stress mis en place par la CFE-CGC ce sont 600 à 1000 personnes qui sont dans ce cas en […]

Synthèse de l’expertise relative aux risques psycho-sociaux demandée par le CHSCT Est IT&L@bs

  • Webmaster

Synthèse de l’expertise relative aux risques psycho-sociaux demandée par le CHSCT Est IT&L@bs Les élus du CHSCT Est It&Labs ont souhaité qu’une expertise relative aux risques psycho-sociaux soit réalisée suite à l’exercice d’un droit d’alerte et de retrait pour 17 cas de souffrance au travail sur l’Ile-de-France. Cette expertise, confiée à un cabinet externe ne […]

Encore du chemin, la page Lombard n’est pas tout à fait tournée – Sud-Ouest

  • CFE CGC Orange

accès direct à l’article complet Encore du chemin Pour Sébastien Crozier, président du syndicat CFE/CGC-Unsa, la page Lombard n’est pas tout à fait tournée Sébastien Crozier : Beaucoup de ces salariés ont été déstabilisés par la pratique des mutations fréquentes qui avait été instituée du temps de l’ex-PDG Didier Lombard. On voulait éviter que des responsables […]

Nouvelle organisation à France Télécom-Orange ?

  • Pascal Courtin

La direction de france Télécom-Orange a annoncé une nouvelle organisation de l’entreprise. Quelles conséquences sur le dialogue social institutionnel, à l’heure de l’application de la loi du 20 août 2008 sur la représentativité syndicale ? Quelles conséquences opérationnelles ? Quel pouvoir véritable pour les Directeurs Orange en région ? Sébastien CROZIER, Président de la CFE-CGC/UNSA […]

Suicide de Guyancourt : Renault reconnu responsable par la justice

  • Pascal Courtin

La justice reconnait une responsabilité pour « faute inexcusable » de la part de la direction de Renault dans le suicide d’un salarié du technocentre de Guyancourt. Une décision qui peut faire jurisprudence dans la dramatique série d’actes de salariés de France Télécom. Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC/UNSA, intervient au micro de RTL le 20 mai […]

« Inacceptable que nous délocalisions des emplois vers la Tunisie » – France-Antilles

  • CFE CGC Orange

3 QUESTIONS A SÉBASTIEN CROZIER, Président de la CFE-CGC : « Inacceptable que nous délocalisions des emplois vers la Tunisie » Quel a été l’objet de votre voyage aux Antilles ?Je suis venu rencontrer les employés de France Télécom qui ont été durement éprouvés par la crise sociale. En cinq ans, l’entreprise a supprimé un quart […]

Multilatérale DRCF mai 2011: PVV des négociations au point mort

  • Webmaster

Les négociations sur la PVV (Part Variable Vente) sont au point mort, la raison évoquée est la réorganisation d’Orange France. La direction nous a informé de la nomination d’un chef de projet chargé de mettre en place un système de PVV regroupant l’ensemble des entités traitant du marché Grand Public. La CFE-CGC/UNSA souligne les baisses […]

Multilatérale DRCF mai 2011: pour un CRM au service des équipes

  • Webmaster

Un CRM (Customer Relationship Management ou Management de la Relation Client) permet de tracer l’ensemble des contacts clients. L’outil utilisé en AVSC est R-force, en CCO c’est Client + qui est utilisé. Afin de pouvoir intégrer les offres convergentes, une réflexion sur un nouveau CRM appelé mon CRM est en cours. La direction s’appuie sur […]

…. Evitons le polémiques statistiques – Miroir Social

  • CFE CGC Orange

accès direct à l’article complet Enjeux et tabous de la prévention des risques psychosociaux Olivier Babeau, professeur à Paris-Dauphine, spécialisé dans la sociologie des organisations, a publié dans Les Échos du 3 mai, une tribune-choc intitulée « Non, France Télécom n’est pas une machine à tuer ». Cet universitaire s’attaque avec fougue à « l’irrationalité […]

Stress au travail : la France à la traîne

  • Hélène MARCY

Accéder à l’article complet Ce mardi matin, le ministre du Travail, Xavier Bertrand, doit commenter un rapport sur le stress au travail, devant le Conseil d’orientation sur les conditions de travail (COCT).[…] Que dit ce rapport ? Certes, les entreprises cherchent bien à « comprendre la problématique des risques psycho-sociaux » et à « identifier […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]