Conditions de Travail et Santé

Le groupe France Télécom-Orange a annoncé jeudi avoir signé un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes avec trois syndicats pour une durée de trois ans, qui prévoit notamment d’accroître la féminisation des recrutements ». l’accord a été signé par la CFDT, SUD, FO représentant 56% des voix aux élections professionnelles, a indiqué […]

Le 26 avril, un nouveau suicide a frappé l’entreprise. Si la direction a pris le taureau par les cornes, des décisions restent à appliquer sur le terrain. … Depuis un an, le dialogue social a repris. Les partenaires sociaux se sont mobilisés sur les risques psychosociaux. En un an, onze accords d’entreprise ont été signés […]

accès direct à l’article complet Echapper aux bouchons, pouvoir faire une sieste, aller chercher les enfants à l’école ou éviter la mauvaise humeur du chef: le télétravail fait rêver les salariés, mais entreprises et experts s’en méfient, pointant obstacles et fausses idées. Selon un baromètre annuel publié récemment par l’Observatoire de la parentalité en entreprise, […]

<p align="left">Préalable :</p> <p align="left">Le DOS a fait un tableau avec les points abordés ensemble lors de la dernière bilatérale et</p> <p align="left">a apporté une réponse à l’ensemble des questions…</p> <p align="left">Un nouveau tableau sera réalisé avec les questions du jour et les réponses seront</p> <p>apportées pour la prochaine bilatérale.</p>

Suite à l’accord de constitution du CGM la première réunion s’est tenue le 12 mai dernier. Pour mémoire les Comités groupe Monde ne bénéficient d’aucun cadre règlementaire et , le constat est que, ces instances constituent, avant tout, une vitrine affichant l’existence supposée d’un dialogue social au niveau du groupe, . Quelques groupes d’envergure comme […]

La réunion multilatérale entre la Direction de la Relation Client France et l’ensemble des organisations syndicales de mai 2011 a eu pour objet de traiter : – de la formation liée à l’offre OPEN– de la présentation du projet relation à un nouveau CRM pour les AVSC et CCOR– de la PVV (Part Variable Vente) […]

accès direct à l’article complet Le suicide d’un salarié de France Télécom fin avril va probablement être reconnu comme un « accident de service »… …Une bonne décision, jugent les syndicats Vu l’émotion qu’il y a eu suite au suicide de Mérignac, le fait que le PDG s’engage personnellement sur cette reconnaissance là est quelque chose de […]

accès direct à l’article complet ….La reconnaissance d’un suicide comme accident de travail (ou accident de service pour les fonctionnaires) donne droit pour son conjoint à une indemnisation par la Sécurité sociale. Cette indemnisation peut être majorée en cas de reconnaissance de la « faute inexcusable » de l’employeur et complétée par une réparation de ce dernier. […]

accès direct à l’article complet Le PDG de France Télécom-Orange, Stéphane Richard, a demandé que le suicide d’un de ses salariés, qui s’est immolé par le feu le 26 avril à Mérignac (Gironde), soit reconnu « sans attendre » comme un « accident de service », a annoncé mercredi la direction du groupe à l’AFP. […] La CFE-CGC a […]

Les passages en italique sont les résolutions votées en séance. Evolution de la fonction RH groupe Objectifs annoncés : transversalité sur les territoires, proximité, enjeux transversaux, reconnaissance. La fonction RH se positionne en anticipation avec une GPEC (Gestiion Prévisionnelle des Emplois et Compétences) territoriale. La DRH Groupe porte le territoire ile de France, OLNC porte […]