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Voici une sélection de brèves RH pour la semaine du 12 au 15 novembre 2024 :

14,6 % des salariés concernés par la hausse du Smic ;La rémunération des dirigeants du SBF 120 croît de 2 % par rapport à 2022 ;La démocratisation du télétravail rallonge les trajets domicile-travail ;7 % des cadres en situation de handicap ;L’Urssaf veut aider les entreprises en matière de cotisations sociales.

Dans un communiqué publié le 13 novembre 2024, la CFE–CGC Orange « demande au gouvernement de prendre ses responsabilités et de procéder dans les meilleurs délais à la nomination de nouveaux dirigeants capables retrouver le chemin de la paix sociale et d’arrêter la multiplication des drames humains »

Lire sur AEF-Info – Dépêche n° 721220 (abonnés) – 15/11/2024

Lire notre communiqué


À la Une

Quality Jobs Act : comment l’Union européenne veut encadrer l’intelligence artificielle au travail

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La seconde phase de consultation des partenaires sociaux européens sur le futur Quality Jobs Act s’est achevée le 28 septembre. La Commission n’a pas encore publié la synthèse des contributions reçues. Le cadre soumis à la discussion permet néanmoins d’identifier les questions qui devraient structurer la prochaine étape de la régulation européenne de l’intelligence artificielle […]