Devant un public de citoyens et d’associations souvent réfractaires au déploiement de la 5G, Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC Orange intervient à Bordeaux lors d’un débat sur la 5G. « Nous avons déposé un recours pour que les nouvelles fréquences attribuées soient subordonnées à la création d’emplois dans notre pays » « Nous […]
En juillet 2020, la DRH a lancé un Appel d’Offre pour qu’à partir du 1er janvier 2021, un contrat collectif de prévoyance (Incapacité, Invalidité, Décès) à destination des fonctionnaires soit mis en œuvre. S’il s’agissait d’une demande récurrente et de longue date de la CFE-CGC Orange, aucunes de nos demandes n’ont pour autant été prises […]
Photo: Deepol by plainpicture Le confinement et le développement du télétravail ont heurté de plein fouet les relations de travail, qui ont une place centrale dans nos vies. […] Il fallait que les collègues puissent se retrouver, d’autant plus que la plupart restaient en télétravail deux à trois jours par semaine, raconte Sébastien Crozier, président […]
Le télétravail et les contraintes sanitaires poussent les restaurants d’entreprise à se réinventer. On estime qu’un salarié sur 5 seulement continue à y prendre ses repas.Déjeuner en quinconce ou se parler à travers un plexiglass, des situations désormais habituelles. Tout est mis en place pour garder ses distances. Chaque entreprise s’adapte comme elle peut. Chez […]
Photo: Hreisho via Pixabay « La CFE-CGC Orange défend depuis toujours la décentralisation des emplois d’Orange au profit des bassins d’emploi régionaux », affirme-t-elle dans un communiqué du 1er septembre, ajoutant que « la crise sanitaire engendre une restructuration du secteur aéronautique qui impacte très fortement l’emploi en région toulousaine, notamment au sein des SSII, […]
Photo: Allili Mourad Sipa Orange conteste un redressement fiscal qui lui a été infligé après sa réorganisation en 2005. Si le Conseil d’Etat donne raison à l’opérateur, ce qui est probable, le coût dépassera 2,6 milliards d’euros pour les finances publiques. Le bras de fer qui oppose Orange à l’administration fiscale depuis près de dix ans […]
Photo: Vincent Isore IP3 presse L’un des enjeux du troisième mandat de Stéphane Richard à la présidence d’Orange est de lever la méfiance des investisseurs. En moins d’un an, l’action a perdu 30 %. Entre la cyberdéfense et les activités en Afrique, le groupe ne manque pas d’atouts à valoriser. Mais il est difficile pour […]
Orange Cyberdefense peine à se démarquer de sa maison mère, dont le cours de bourse plonge depuis presque un an. Une cotation permettrait de donner à ses activités à forte croissance une plus forte visibilité aux yeux des investisseurs. Lire l’article complet sur la lettre A (abonnés) – 20/10/2020
Image: the DigitalArtist via Pixabay […]Orange Cyberdefense pourrait bien se retrouver cotée en bourse. L’information n’est pas confirmée, ni par le principal intéressé, ni par sa maison-mère, mais cette hypothèse émise dans la Lettre A a trouvé un écho chez la CFE-CGC Orange. […] La CFE-CGC opposée au projet Le timing semble donc idéal pour […]
Photo: Romuald Meigneux -Sipa L’opérateur souhaite scinder et faire entrer en Bourse cette activité en forte croissance pour lui donner plus de visibilité et faire remonter le cours du groupe. La CFE-CGC redoute une « catastrophe » sur le plan opérationnel, avec des pertes de synergies. […] La CFE-CGC, premier syndicat chez Orange, dénonce une « catastrophe industrielle » et […]
En savoir plus sur Conseil des Questions Statutaires d'Orange
Le Conseil des Questions Statutaires d’Orange (CQSO) qui a été créé par le Décret n° 2017-394 du 27 mars 2017 remplace le Conseil paritaire de France Télécom.
Il a perdu son caractère paritaire, c’est-à-dire qu’Orange n’est plus représenté par un nombre de participants égal au nombre des représentants des organisations syndicales.
C’est une instance d’information et de concertation.
Il est compétent pour donner a priori son avis consultatif, c’est-à-dire non contraignant, sur les projets d’évolutions réglementaires de la situation des personnels fonctionnaires en activité à Orange SA.
Il est également informé du fonctionnement des commissions administratives paritaires (CAP) et des instances issues des CAP (Conseils de discipline, commissions de réforme, commissions d’avancement).
Il comporte 14 représentants titulaires des organisations syndicales et 14 suppléants.
En fonction des résultats aux élections aux commissions administratives paritaires (CAP) d’Orange des 4 au 6 décembre 2018, le syndicat CFE-CGC d’Orange est représenté au Conseil des Questions Statutaires d’Orange par deux membres titulaires et par deux membres suppléants.
Un groupe de travail Fonctionnaires a été constitué au sein de notre syndicat pour suivre les travaux du Conseil des Questions Statutaires. Il s’adresse avant tout aux collègues fonctionnaires.
Il analyse les lois, décrets, décisions relatifs notamment aux questions de carrières (grades, échelons) de la fonction publique d’État et les conditions d’emploi des fonctionnaires en activité à Orange SA.
Il élabore les revendications du syndicat CFE-CGC d’Orange relatives au personnel fonctionnaire d’Orange.
Ses objectifs sont notamment :
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
