Amundi et Natixis IM occupent les deux tiers de ce marché de 200 milliards d’euros, en forte croissance. Plusieurs lames de fonds viennent remuer la forte inertie de l’écosystème. Toujours plus haut. En croissance ininterrompue depuis quinze ans, l’épargne salariale et retraite des entreprises françaises a atteint le seuil des 200 milliards d’euros d’encours fin 2024, affichant une […]
Amundi, BNPP AM et d’autres s’apprêtent à occuper le terrain sur ce secteur en plein essor. L’AMF a mis en place une procédure d’agrément accéléré et le gouvernement entend stimuler la demande des particuliers. Les sociétés de gestion ne comptent pas rester inactives dans l’élan insufflé par le réarmement européen. En plus de contribuer à […]
La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire : IA, le harcèlement moral institutionnel condamné, climat Social, emploi, rémunération, boutiques, en région Pour la consulter : revue de presse d’avril Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi […]
L’intelligence artificielle s’impose aujourd’hui comme un enjeu majeur dans le monde du travail, transformant les organisations et redéfinissant les interactions sociales. Toutefois, son intégration dans les entreprises soulève des défis cruciaux en matière de dialogue social, de transparence et de respect des droits des travailleurs. Dans cette tribune publiée par L’Opinion, Sébastien Crozier et Thierry […]
Le passage de la pandémie a durablement transformé l’organisation de l’activité professionnelle et le travail « en distanciel » n’est désormais plus une option pour les salariés français. Certains s’en souviennent comme d’une parenthèse bienvenue. Celle d’un repli sur le foyer où, confinement oblige, le télétravail a évité des heures d’allers-retours au bureau, voire, pour les plus […]
Notre enquête exclusive montre que de nombreux vendeurs en téléphonie mobile cherchent à faire souscrire des forfaits inadaptés. La faute à des objectifs de vente démesurés, et à des systèmes de rémunération mal pensés. Les personnes les plus fragiles en sont les principales victimes. […] « L’histoire a montré que les magasins constituaient un bon moyen […]
L’enquête, effectuée sur 789 boutiques de chez Orange, SFR, Bouygues, Free et La Poste Mobile, révèle que 43% des consommateurs ressortent d’une boutique avec un forfait plus cher que nécessaire, ou inadapté à leurs besoins. Ecoutez l’interview de Sébastien Crozier. Voir l’article compelt sur RMC – Jean-Wilfried Forquès et Tanguy Roman Clavelloux – 20/03/2025
Dans une enquête exclusive, l’Observatoire de la consommation de l’UFC-Que Choisir s’est penché sur les boutiques des opérateurs mobiles. La conclusion est alarmante : 4 clients sur 10 sont dirigés vers un forfait plus coûteux que ce qu’ils ont réellement besoin. L’Observatoire de la consommation de l’UFC-Que Choisir a publié deux enquêtes sur les méthodes […]
Le code de la Légion d’honneur prévoit que le titre peut être retiré à « toute personne qui a fait l’objet d’une condamnation à une peine correctionnelle ». […] Le syndicat CFE-CGC Orange a récemment demandé le retrait de la Légion d’honneur décernée à l’ex-PDG de France Télécom Didier Lombard, à son numéro deux Louis-Pierre Wenès, à […]
Il a notamment travaillé avec les membres de la CFE-CGC locale, autour de la « décroissance de l’activité sur les métiers cœurs de l’opérateur » en dénonçant la « dégradation du climat social, la délocalisation des centres d’appels et la sous-traitance des interventions » et a fait une réunion avec plus de 200 personnes sur le site de […]
La CFE-CGC Orange a adressé, un courrier recommandé à Christel Heydemann, Directrice Générale d’Orange, pour dénoncer des recrutements externes qui auraient été réalisés sans information interne préalable ou concomitante des personnels. Notre organisation rappelle que la CCNT et l’accord GEPP Groupe Orange 2025-2027 prévoient la priorité donnée aux candidatures internes ainsi que la publication des […]
