chatelier

CR CSE 26 Janvier 2023

  • les élus du CSEC

une HIS sur un site ou dans un établissement une étape du Tour de France / Ensemble surle terrain…Les réunions dédiées aux militants (CIT, RMN, négos, CE, etc…) doivent figurer dans les calendriers d’Alfresco: http://alfresco.cfecgc–orange.org8.2.Structurer l’information pour être lu et facilement retrouvé8.2.1.Un sujet par article, un article par sujetLorsqu’un document, tel qu’un compte–rendu de CE, […]

montant du pack culture et vacances pcv en fonction du qf

Activités Sociales & Culturelles : toutes les prestations du Pack Culture et Vacances sont ouvertes

  • Laure FALEMPIN

Validez vite votre Quotient Familial 2023 ! Toutes les prestations du Pack Culture et Vacances sont disponibles pour les Ayants Droits depuis le 15 février 2023. Nous vous rappelons que la validation de votre Quotient Familial (QF) 2023 est indispensable pour pouvoir bénéficier des prestations proposées par le CSEE FSF. Montant de votre « Pack Culture […]

banniere fev 2023

Lettre d’information WIN février 2023

  • Laurent BAPPEL

Cliquez sur le sommaire ci-dessus ou ici pour télécharger la lettre WIN en PDF Au sommaire: Mobilisations pour les Retraites:Rappel des règles pour déposer un jour de grève et taux de mobilisation chez Orange  Le très couteux TPS d’Orange:Au-delà des chiffres, les élus CFE-CGC dénoncent les désorganisations quotidiennes, la gestion à court terme, l’évasion sociale […]

Le très couteux TPS d’Orange

  • Laurent BAPPEL

A défaut de mesures salariales motivantes ou de plan de développement, les salariés quittent le navire ! Réforme des retraites ou pas, le TPS coûtera plus cher que prévu à Orange. Sachant qu’en France, près de 10% des salariés se sont décidés à adopter le dispositif TPS dans les toutes dernières semaines de 2022, au total, […]

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L’essentiel du CSE FSF de février 2023

  • Laure FALEMPIN

Au sommaire de cette séance Politique sociale, emploi et conditions de travail :  TPS 2022, FSF abonné aux pots de départ ! Immobilier : Pessac, le programme de travaux est sous contrôle. Noisy Mont d’Est, des travaux en prévision ! Activités Sociales & Culturelles : toutes les prestations du Pack Culture et Vacances sont ouvertes Pour […]

communique_presse

L’essentiel du CSE DO Ile de France dU 26 Janvier 2023

  • Communication DO Ile de France

Découvrez l’Essentiel du CSE de la DO Ile de France de  Janvier 2023, avec, au sommaire : – Edito : 2023, une année charnière               – Economie : des Chiffres Mitigés               – Brèves Pour retrouver l’intégralité de notre analyse, cliquer ici

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Brèves

  • Communication DO Ile de France

Déménagement des Bureaux du CSE Depuis la mi-janvier, les bureaux du CSE, anciennement rue Albert 1er à Paris 13ème, ont intégré le site Philippe Auguste au 2ème étage du Bâtiment B :  au 42 avenue Philippe Auguste, à Paris 11ème La CFE-CGC, le Syndicat du Pouvoir d’Achat Pendant ce temps-là, les CSE OFS et SCE […]

vodpage

L’offre VOD aux salariés qui décrédibilise le nouveau DRH

  • Hassina MIMOUNE

Suite à la suppression en 2023 du crédit VOD de 120€ qui était jusqu’à présent accordé aux salariés, la CFE-CGC Orange a adressé un courrier à Vincent Lecerf, Directeur Exécutif en charge des Ressources Humaines Groupe & Transformation afin de maintenir leur pouvoir d’achat en distribuant 100,00 € sous forme de prime défiscalisée à chacun […]

gil procureur

Avec la CFE-CGC Orange agissons ensemble pour soutenir votre pouvoir d’achat

  • Arnaud Résillot & Gil Procureur

Par Gil ProcureurSecrétaire du CSE de SCE et Arnaud RésillotDélégué Syndical Coordinateur à SCE En 2023, le CSE de SCE/OBS géré par la CFE-CGC Orange démarre en augmentant de 14% la subvention restauration (désormais 6,49 euros par repas) et en ajoutant 800 euros supplémentaires au tableau magique à tous les personnels présents en 2023 (voir règles ASC sur le site du CSE). […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]