Pour 2016, Orange a réalisé un chiffre d’affaires de 40,9 milliards, en timide progression de 0,6%. Au sein de l’activité entreprises, les services d’intégration et IT comprenant le cloud ont progressé de 4,4% pour dépasser les deux milliards d’euros. […] « On peut saluer une croissance vertueuse en Espagne, où elle est tirée par la […]
Le PDG de l’opérateur historique Orange, Stéphane Richard, a profité de la présentation jeudi des résultats annuels du groupe, salués par les investisseurs, pour rappeler sa stratégie de diversification en expliquant qu’un rapprochement avec Canal+ n’était pas une priorité. Sur l’exercice écoulé, l’opérateur historique a vu ses ventes progresser de 1,7% (+0,6% en données comparables), […]
Plusieurs syndicats d’Orange ont déploré jeudi que les actionnaires du groupe de télécoms soient les premiers bénéficiaires des résultats en hausse, au détriment des salariés, « variable d’ajustement » avec la suppression de 5.000 postes en 2016. « Le choix des actionnaires avant les salarié-es« , s’indigne SUD-PTT dans un communiqué, tandis que la CFE-CGC et l’association d’actionnaires salariés […]
A l’échelle du groupe, Orange améliore globalement ses résultats. Mais la hausse des recrutements d’abonnés dans le fixe et le mobile en France ne parvient pas à relancer le chiffre d’affaires. […] L’inquiétude des syndicats Mais cette analyse ne réjouit pas tout le monde. Notamment pas le syndicat CFE-CGC Orange et l’ADEAS (Association de l’Epargne […]
<p>Les résultats du Groupe Orange pour 2016 signent, enfin, le retour à la croissance globale du chiffre d’affaires et de la marge d’EBITDA. Ces bons résultats sont cependant à nuancer selon les zones géographiques du Groupe. <br /><br /> La CFE-CGC Orange et l’ADEAS déplorent que la première annonce qui en découle soit l’augmentation du dividende, dans une période où le Groupe a toujours besoin de mobiliser des investissements conséquents dans les réseaux à très haut débit, tandis que la baisse des effectifs se poursuit, tout particulièrement en France et en Pologne.</p>
<p><strong>Télécharger le communiqué en pdf : <a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2017/cdp-cfe-cgc-orange-resultats2016-23fevrier2017.pdf" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/media/jce/icons/pdf.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange-resultats2016-23fevrier2017.pdf</span></a></strong></p>
Elections Cap’Orange 2017 : rendre le pouvoir aux personnels actionnaires dans les Conseils de surveillance des fonds de l’actionnariat salariés La CFE-CGC Orange & l’ADEAS se battent depuis 2011 pour obtenir l’application des règles de gouvernance des fonds définies par la directive européenne du 11 juillet 2007 sur le droit des actionnaires (2007/36/CE) et les […]
<p>Pour la première fois dans l’histoire d’Orange, les personnels et anciens personnels vont choisir les représentants au Conseil de Surveillance du Fond de l’actionnariat salarié Cap’Orange qui détient désormais 4,97% du capital et pèse environ 11% des suffrages exprimés en Assemblée Générale des Actionnaires d’Orange.<br /><br /> La CFE-CGC Orange & l’ADEAS se battent depuis 2011 pour obtenir l’application des règles de gouvernance des fonds définies par la directive européenne du 11 juillet 2007 sur le droit des actionnaires (2007/36/CE)<a href="#ftn1" id="ftnref1" style="vertical-align: super;">[1]</a> et les recommandations de l’AMF (Autorité des Marchés Financiers)<a href="#ftn2" id="ftnref2" style="vertical-align: super;">[2]</a>.<br /><br /> Auparavant la Direction s’organisait pour disposer de la majorité des votes, bloquant ainsi toute initiative ou tout vote défavorable à ses projets, se comportant comme si les actions détenues par le personnel lui appartenaient.<br /><br /></p>
<p><strong>Télécharger le communiqué en pdf</strong> : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2017/cdp-cfe-cgc-orange_elections_cap_orange_20fevrier2017.pdf"><img class=" size-full wp-image-12" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange_elections_cap_orange_20février2017.pdf</span></a></p>
Les Sages de la rue Cambon ont estimé cette semaine qu’une dilution de la participation de l’Etat ne serait pas nocive pour l’opérateur télécoms, au contraire… […] Une analyse que ne partagent pas la CFE-CGC et l’Adeas, association pour la défense de l’épargne et de l’actionnariat salariés… Une entrée « prédatrice » redoutée Ces derniers redoutent une […]
<p>La Cour des Comptes vient de rendre son <a href="http://www.ccomptes.fr/Accueil/Publications/Publications/L-Etat-actionnaire" target="_blank">rapport sur l’État actionnaire</a>. Comme le soulignent <a href="http://www.lefigaro.fr/conjoncture/2017/01/25/20002-20170125ARTFIG00097-la-charge-de-la-cour-des-comptes-contre-l-etat-actionnaire.php" target="_blank">Le Figaro</a> et <a href="http://www.lesechos.fr/idees-debats/editos-analyses/0211730174917-en-finir-avec-les-delires-de-letat-actionnaire-2060122.php#xtor=EPR-3038-%5Bnl_ideesdebats%5D-20170126-%5BProv_%5D-1890580%402" target="_blank">Les Echos</a>... c'est un rapport à charge qui plaide pour un total désengagement de l’État ! <br /><br /> La <a href="http://www.cfecgc-orange.org/" target="_blank">CFE-CGC Orange</a> et l’<a href="http://www.adeas.org/" target="_blank">ADEAS</a> (Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés) ont une analyse plus nuancée.<br /><br /></p>
<p><strong>Télécharger le communiqué en pdf :</strong> <br /><a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2017/cdp-cfe-cgc-orange_cour_des_comptes_et_desengagement_de_letat_26janvier2017.pdf" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="20" height="20" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange_cour_des_comptes_et_desengagement_de_letat_26janvier2017.pdf</span></a></p>
<p>C’est la nomination de l’Administratrice représentant les personnels actionnaires, intervenue en juillet 2016, qui permet à Orange d’afficher un Conseil d’Administration comportant 41,6% de femmes, et donc conforme à la loi entrée en vigueur le 1<sup>er</sup> janvier 2017.</p>
<p><img class=" size-full wp-image-10416" alt="les filles cest la deco 500" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/les_filles_cest_la_deco_500.jpg" width="518" height="695" /></p>
<p>Télécharger le communiqué en pdf : <a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/presse/communiques-de-presse/cdp2017/cdp-cfe-cgc-orange_femmes_dans_les_conseils_dadministration_4janvier2017.pdf"><img class=" size-full wp-image-12" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">cdp-cfe-cgc-orange_femmes_dans_les_conseils_dadministration_4janvier2017.pdf</span></a></p>
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La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]