communique_presse

AG – DTAG Bilatérale avec le Directeur Direction Technique Antilles-Guyane

  • Jean Marc DARTAGNAN

Le 20 juin 2023, la CFE CGC a rencontré le Directeur Direction Technique Antilles-Guyane qui nous a présenté sa feuille de route. Depuis toujours, La CFE CGC est à l’écoute des salariés, nous avons donc profité de cette rencontre avec la direction pour échanger sur les différents sujets qui touchent les équipes. 230627_dtag_tract_bilaterale.pdf

DO Antilles – Guyane : La CFE CGC s’agrandit à nouveau !

  • Jean Marc DARTAGNAN

La CFE CGC Antilles – Guyane est très heureuse de vous annoncer l’arrivée au sein de notre Organisation syndicale de M. MARIE NELY Laurent  (AE Martinique). Très sincèrement, la CFE CGC serait heureuse de vous accueillir parmi nous en tant que représentant de notre OS. Vous pouvez contribuer au changement, vous investir dans la vie de […]

le podcast de la cfe cgc orange grand ouest

Le podcast de la CFE-CGC Orange Grand Ouest : Nono Les Bons Tuyaux ! Episode 3

  • Vos correspondants de la CFE CGC Orange

  A la recherche de gain de pouvoir d’achat? de bons plans? Bienvenue sur notre podcast « Nono les bons tuyaux » ! Un épisode par mois dans lequel vous allez découvrir plein d’astuces ! Episode 3 : Billet Congés Annuels SNCF Cliquez sur l’image pour écouter l’épisodepour bénéficier de cette offre, cliquez ici  Lien pour l’épisode […]

communique_presse

AG – Boutiques…Quelques remarques ! Réponses de la Direction

  • Jean Marc DARTAGNAN

Depuis les dernières élections où vous avez décidé de nous faire confiance. La CFE CGC AG s’est donnée comme priorité d’être à l’écoute des collaborateurs sur le terrain et des différentes problématiques rencontrées dans leur travail au quotidien. Réponses de la Direction le 26 juin 2023  230628_boutiques_dvdc_-_reponses_direction.pdf

communique_presse

AG – Accord d’intéressement du personnel Orange Caraïbe SA 2023 – 2024 – 2025

  • Jean Marc DARTAGNAN

Vous trouverez ci-dessous l’accord qui précise l’intéressement des salariés aux performances de l’entreprise du personnel Orange Caraïbe SA 2023 – 2024 – 2025. Pour résumer la CFE CGC a pris sérieusement et rigoureusement part à cette négociation avec des argumentations chiffrées, des remarques de bon sens, et la confrontation de la direction face à ses […]

Politique d’innovation d’Orange : bilan 2022 et orientations 2023

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC regrette qu’à date, la stratégie visant à intégrer les enjeux RSE à la politique Innovation du Groupe ne soit que très partiellement partagée. Le dialogue entre parties prenantes devrait déterminer les plans d’actions pour prendre en compte les enjeux économiques, soci(ét)aux et environnementaux. Dommage qu’ils ne soient pas présentés, tout comme la mesure […]

communique_presse

AG – Prenez votre destin en main en devenant représentant du personnel

  • Jean Marc DARTAGNAN

En novembre 2023, l’ensemble des personnels de l’Unité Économique et Sociale (UES) Orange sont appelés à voter pour renouveler leurs représentants dans les Comités Sociaux et Économiques (CSE). Devenir élu ou désigné de notre organisation syndicale permet de défendre concrètement l’intérêt collectif des personnels d’Orange. C’est aussi vivre une aventure humaine et intellectuelle très enrichissante. […]

imagechoix2

Flash spécial USC GO Away Epilogue

  • Vos correspondants de la CFE CGC Orange

Récemment nous écrivions : ‘La décision radicale prise à l’égard des Conseillers Clients Back Office recouvrement et réclamation n’augure en rien le retour à une relative stabilité de l’édifice USC GO’ !Nous ne croyions malheureusement pas si bien dire… CONSTATATION En effet, face à l’inflexibilité de la Direction lors du CSE du mois d’avril, les […]

À la Une

Du 7 au 10 décembre 2026, choisissez vos représentants aux Commissions Consultatives Paritaires (CCP)

  • CFE-CGC Orange

Elections des Commissions Consultatives Paritaires (CCP) Les élections des Commissions Consultatives Paritaires (CCP) d’Orange, destinées aux salariés de droit privé  d’Orange auront lieu du 7 au 10 décembre 2026. Vous avez le pouvoir de vous mobiliser et de nous confier votre vote pour défendre tous les personnels qui seraient injustement accusés. Parce qu’une sanction disciplinaire, […]