Photo : Eric Audras / Onoky / Photononstop
S’il n’a concerné que 2% des départs du régime général en retraite en 2019, le dispositif de retraite progressive est en forte progression : +22% par rapport à 2018 !
Plus d’informations dans Le Monde – Aurélie Blondel – 26/03/2020
Un mouvement qui interpelle dans une période où les politiques optent pour des mesures d’allongement de la durée du travail. Sur ce sujet, rappelons que les dernières propositions d’Orange en matière de Temps Partiel Seniors n’ont pas été à la hauteur des enjeux.
La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]
