Fiche pratique : Le bonus-malus sur la retraite complémentaire des salariés de droit privé dès 2019

  • C Simon-Bradesi

A partir du 1er janvier 2019, la réforme des retraites complémentaires votée en 2015 entrera en vigueur. Ce système de bonus-malus prévoit que les salariés de droit privé nés après 1956 qui remplissent les conditions de durée d’assurance pour ouvrir droit à la retraite de base à taux plein, y compris pour les retraites anticipées […]

Fiche pratique : Alternants, utilisez votre CPF pour obtenir le permis B ou la certification Bulats

  • C Simon-Bradesi

Opcalia propose aux alternants, sous contrat de travail avec Orange, d’accéder à des cours d’anglais afin d’obtenir une certification Bulats (Business Language Testing Service) de préparer le code et la conduite en vue de l’obtention du permis de conduire B Pour être éligible, il faudra avoir été couvert par un contrat de travail (Orange ou […]

bourse 072017

Quand Facebook s’effondre (relativement) en Bourse

  • François BRESSY

Photo : PIX1861 via Pixabay Le cours de l’action de la firme de Menlo Park a subi une chute de 20% ce jeudi à l’ouverture du Nasdaq, suite à l’annonce de résultats jugés décevants par les investisseurs : affichant « seulement » une progression de 42% de son chiffre d’affaires (!) et un bond de 31% de ses bénéfices (re!) […]

pole emploi 072017

Quand la fracture numérique touche les demandeurs d’emplois

  • François BRESSY

Photo : Reuters Devoir utiliser une appli pour trouver un job, envoyer son CV par mail ou tout simplement utiliser Internet pour s’inscrire chez Pôle emploi (un passage obligé depuis 2016) : le numérique est partout pour celui qui cherche un travail. Pourtant, tous les demandeurs d’emplois ne sont pas à l’aise avec les outils numériques… […]

Prime de sujétion CPEP90 revue à la hausse

  • B. MOREAU/F.DECHAMPS

Une négociation a été ouverte pour permettre la revalorisation du montant de la prime de sujétion dite CPEP 90. Il a été décidé un passage de la prime à 287 euros/mois avec application rétroactive au 1/01/2018 avec date de mise en paiement sur la paie du mois de septembre. Cette prime de sujétion reconnaît et […]

observatoire usages digital 072017

Les usages du numérique en France

  • François BRESSY

Visuel extrait de l’étude Orange/Opinion Way Orange et Opinion Way viennent de publier une étude intitulée « l’Observatoire des usages du digital », qui analyse l’utilisation des outils numériques en France, avec une comparaison avec les principaux pays européens et les Etats-Unis. Des chiffres très intéressants à parcourir et à garder en tête. Notons que […]

assemblee nationale 072018

La protection des données personnelles entre dans la Constitution

  • François BRESSY

Photo : Benoit Tessier / Reuters A défaut d’un projet plus complet de « charte du numérique », rejeté par la majorité des députés à l’issue d’un vif débat, la seule protection des données personnelles est inscrite dans la Constitution française. Si cette mesure revêt un caractère symbolique pour les défenseurs des droits numériques, nombre d’observateurs […]

accord ue japon 072017

Données personnelles : l’UE et le Japon ont leur Privacy Shield

  • François BRESSY

Photo : Martin Bureau / Pool via Reuters L’accord de libre-échange signé en début de semaine par l’Union européenne et le Japon inclut un volet consacré à l’échange de données personnelles. C’est dans ce cadre qu’ils ont entériné un accord bilatéral pour encadrer les transferts de données entre les deux blocs économiques. Plus d’informations dans Le […]

android 072017

Bruxelles inflige une amende record à Google

  • François BRESSY

Photo : Reuters Un an après avoir été sanctionnée d’une amende de 2,4 milliards d’euros pour des pratiques déloyales sur le marché des moteurs de recherche, Google se voit cette fois infliger une amende record de 4,34 milliards d’euros pour des « pratiques illégales » autour de son écosystème mobile Android « en vue de renforcer la position […]

communique_presse

le bilan 2017 de l’emploi Orange en France

  • Christophe RABIER

<p>Nous perdons petit à petit des compétences clés sous le double effet des départs en retraite (avec des transferts de compétences inexistants) et du recours massif à la sous-traitance …Nous avons tous en mémoire l’échec cuisant du modèle de l’entreprise sans salariés prôné par l’équipe dirigeante d’Alcatel dans les années 90, espérons qu’Orange n’en prenne pas le chemin.</p> <p> <a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/comites-groupe/comite-groupe-france/article_bilan_emploi_2017_copie_copie.pdf" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" /><span class="wf_file_text">article complet</span></a></p>

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

  • CFE-CGC Orange

Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]