Epargne & Actionnariat

Une vidéo de France 24 pour découvrir le chemin parcouru par l’épargne salariale, 60 ans après sa création par le Général de Gaulle.

Photo : shapecharge / Getty Images La loi Pacte a débouché sur la création d’un produit plus simple pour l’épargnant, qui lui donne notamment une meilleure visibilité sur les droits acquis dans les différents régimes existants. Il est par ailleurs libéré des deux inconvénients majeurs des produits précédents : l’effet tunnel et la sortie obligatoire en […]

Photo : Sadeugra / Getty Images Les nouveaux produits d’épargne retraite sont entrés en vigueur le 1er octobre dernier. Comme avec les anciens dispositifs, vous pourrez déduire les sommes versées de votre impôt sur le revenu. Mais attention ! Les règles ne sont pas les mêmes pour tout le monde… Plus d’informations dans Capital – Nathalie Cheysson-Kaplan […]

Photo : Shutterstock Le 1er octobre, a été dévoilé un nouveau plan d’épargne retraite, destiné à remplacer tous les dispositifs existants. Il se veut plus souple, plus simple à comprendre pour l’épargnant et portable. Voici un dossier qui permet d’en savoir plus sur ses caractéristiques et la fiscalité qui lui est associée, ainsi que sur […]

Photo : shapecharge / Getty Images Dans le cadre de la loi Pacte, trois nouveaux produits d’épargne retraite viennent se substituer aux actuels. Deux d’entre eux concernent uniquement les entreprises, tandis que le troisième est un produit individuel. Plus d’informations dans Mieux vivre votre argent – 01/10/2019 Quant aux « anciens » contrats, ils ne vont pas disparaître… […]

Source : Panorama de l’actionnariat salarié 2019 Eres, spécialiste en partage du profit, vient de publier l’édition 2019 de son Panorama de l’actionnariat salarié pour les entreprises du SBF120*. Il montre que l’année 2018 est un « grand cru », avec un nombre record de 38 opérations, pilotées par 34 entreprises, représentant un volume de 3,4 milliards d’euros, […]

Photo : Getty Images Un des décrets de la loi Pacte vient plafonner, pour les salariés qui sont amenés à quitter leur entreprise, les frais de gestion qui peuvent être prélevés sur leur Perco. Plus d’informations dans Capital – Sarah Asali – 28/08/2019

Photo : Momuls / Fotolia Dans le cadre d’un plan d’épargne salariale, les sommes versées, sur un PEE, PEI ou un Perco, sont bloquées, leur déblocage n’étant en principe pas autorisé. Toutefois, il existe 10 cas permettant un déblocage anticipé de l’épargne salariale. Plus d’informations dans Futura Sciences – Philippe Agnelli – 14/07/2019

Photo : cbaquiran / Pixabay Cette année, l’épargne salariale fête ses 60 ans. C’est en effet l’ordonnance du n° 59-126 du 7 janvier 1959 tendant à favoriser l’association ou l’intéressement des travailleurs à la marche de l’entreprise qui a permis son développement en France. Ce texte prévoyait la possibilité, par voie d’accord collectif, d’associer les […]

Photo : Audtakorn Sutarmjam / Getty Images A peine 15 jours : tel est le délai à disposition des salariés, une fois leurs primes de participation ou d’intéressement connues, pour décider d’investir ou non ces sommes, et le cas échéant de choisir sur quel plan, entre PEE (plan d’épargne entreprise) et Perco (plan d’épargne pour […]