Périmètres

Information Dans le cadre de la création de Parnasse en 2007, la Direction avait décidé le versement d’une prime exceptionnelle de 750 € bruts pour les CDI non-cadres afin de récompenser leur engagement, leur disponibilité et leur respect de la posture à tenir pour délivrer la promesse de service haut de gamme de Parnasse. Les […]

Information La restauration est une Activité Sociale et Culturelle (ASC) dépendant des Comités Sociaux et Économiques d’Établissement (CSEE). Les CSEE où la CFE-CGC Orange est majoritaire gèrent directement l’activité, à l’inverse, les autres CSEE en délèguent entièrement la gestion à l’entreprise. L’offre se décline sous 2 modes : La restauration collective avec les restaurants Orange, gérés par la Direction […]

Un bilan globalement satisfaisant. Bilan HSCT : Toutes les unités affichent très peu d’accidents de travail en 2023 à comparer aux années précédentes : UI 5 ; DE 1 DC 2 et DOMP 0 ; Les accidents de travail ont entrainé 2 jours d’arrêt de travail en UI et un seul jour à DC. Les taux de fréquences de […]

Un cabinet parisien pour poursuivre des collègues. Deux résolutions concernant le budget de fonctionnement (AEP) du CSE ont été retirées des votes à la suite de nos interventions : La réévaluation du budget juridique et judiciaire du CSE et l’accompagnement judiciaire du CSE par le cabinet parisien « Hujé avocats ». Nous avons soulevé l’opacité et le […]

Smartstore pour Ste Suzanne également Après les boutiques de Châtel à St Denis, de Sacré Cœur au Port et de St Paul, celle de Ste Suzanne sera la quatrième à adopter le concept Smartstore. Comme pour les autres sites, le personnel concerné (14 collaborateurs dont 2 apprentis) soutient pleinement ce changement, qui promet d’améliorer avant […]

Projet de Smartstore validé par la majorité des élus. Le CSEE réexamine ce dossier après la phase d’information initiale présentée en mai dernier pour les raisons suivantes : Impossibilité de trouver un nouvel emplacement adapté. Le concept actuel est obsolète et ne propose plus une expérience satisfaisante pour les clients et le personnel. L’activité dans […]

Objectif : synergie et efficacité. Ce projet d’adaptation prévu pour le 02/09/24 vise à renforcer l’impact sur deux territoires en créant des synergies, améliorant l’efficacité, optimisant la stratégie publicitaire des prospects et clients finaux et promouvoir la communication auprès des acteurs locaux. L’objectif est de renforcer notre efficacité face à la concurrence, optimiser le développement et […]

Trois séquences extraordinaires du CSEE ont eu lieu, marquées par la démission collective du bureau élu partiellement le 12 juillet, révélant l’instabilité persistante. La première visait à former un nouveau bureau, la deuxième à traiter les dossiers en suspens par suite de la dissolution de l’ancien bureau, et la troisième à aborder les questions de […]

La réunion du CSE s’est tenue le 18 juillet dernier. Retrouvez ici notre compte rendu La prochaine réunion aura lieu le 29 août. Merci de nous suivre de plus en plus nombreux pour vous donner plus d’infos, un décryptage ou une analyse des enjeux/dossier présentés en négociation et/ ou CSE. Si vous avez des questions […]

649 : c’était le nombre de départs souhaités par la Direction de OB/SCE suite à sa décision de délocaliser un peu plus le back-office des activités de connectivité à l’Ile Maurice (en contradiction avec les injonctions gouvernementales). Sur la base de la décision de la Direction, dangereuse pour l’entreprise en termes de qualité de service et […]