Divisions Orange

Breaking News Une réorganisation concernant TOUS les salariés de la DTSI est prévue pour cette année 2024. L’idée est de « séparer » les activités du Réseau et du SI, et de créer une direction Client. (le DEC) La Direction a décidé unilatéralement de traiter ce dossier au Comité Social et Economique Central (CSEC). Nous vous invitons […]

Retour au sommaire Les élus devaient nommer le secrétaire, le 1er secrétaire, le 2e secrétaire en charge des CSSCTs et le trésorier adjoint du CSE DTSI. Secrétaire : Isabelle Deschamps 1er secrétaire adjoint : Laurent Bouix 2e secrétaire adjoint en charge de la SSCT : Khaled Abdat Trésorier, Rémy Vignal, nommé en janvier dernier Trésorier adjoint : Thierry Chauzy […]

Retour au sommaire Les membres des Commissions Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) ont été nommés pour tous les périmètres. DTR: VACHON Laurent, RICCIARDI Christel, RIO Isabelle Anne, BOUCHMELLA Ahmed, SANSONI Thierry, FOREST Gérard, SITHAPATHI Narayankumar SI: GIRARDOT Eric, OUADI Mahmoud, BERTON Olivier, HABAY Annik, ALBA Olivier, SOURISSEAU Hervé, CHAUVET François DISU: PHILIPPOT Jérôme, […]

Retour au sommaire La Direction s’exprime Ce projet d’évolution de PFC concerne 731 salariés, 33 alternants et 2 stagiaires. Sa mise en œuvre est souhaitée pour octobre 2024. PFC serait organisé en « couches ». Analyse de la CFE-CGC Orange Avec ce projet, la Direction veut réunir les équipes effectuant des activités semblables, supprimer les services en […]

Retour au sommaire La Direction s’exprime… Orange est le fournisseur officiel des Jeux Olympiques de l’été 2024 à Paris, et doit assurer l’ensemble des solutions de télécommunications : réseaux fixes et mobiles, transport des images vers 4 milliards de téléspectateurs. 38 astreintes temporaires seront créées à cet effet, limitées aux dates suivantes pour couvrir les […]

1. Compte Familial : les élus CFE-CGC obtiennent (enfin) gain de cause. Notre proposition a été enfin ADOPTEE mais non sans mal. Dès avril, le Compte Familial sera bien alimenté en totalité selon le barème de QF.Ce débat entre élus CFE-CGC et bureu CFDT a permis de découvrir des réserves de trésorerie qui dépassent largement […]

Non la gestion des risques n’est pas qu’une théorie Le DUERP n’est pas un simple outil théorique. Il doit irriguer toute la politique de prévention mise en œuvre par l’employeur sur au moins 3 dimensions, la prévention primaire, secondaire et tertiaire. Le DUERP est encadré par la santé du 2 aout 2021 qui a pour […]

L’analyse porte sur 7 grands points : Sur l’application concrète des normes en vigueur dans l’élaboration des grands projets immobiliers Sur le contenu du bilan économique global du projet Sur le bilan RSE et l’impact environnemental du projet. Sur le bilan Densité-Productivité du projet. Sur le bilan Dimensionnement et nuisance sonore du projet. Sur le […]

En tant que référente HSAS du CSE Orange Innovation, je vous propose un quiz en vous posant 2 questions.. C’est une manière de tester vos connaissances et je vous rassure, avant de trouver les réponses aux questions que je vais vous poser, que je ne disposais pas forcément des bonnes informations. 1- Qu’est-ce que le […]

Au nom des personnels, la délégation CFE-CGC exprime aujourd’hui les craintes et les préoccupations suscitées par la décision unilatérale prise par Orange lors des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO). Cette décision prévoit des augmentations individuelles pour 90% des salariés, dont une grande partie risque de se voir attribuer une augmentation à 0% ou 0,5%. Le Groupe […]