Elections à EGT : encore un succès pour la CFE-CGC France Télécom-Orange !

  • Patrice Seurin

Voici le résultat des élections qui viennent de se dérouler à EGT : CE Titulaires :  CFE-CGC    65,4%      CE Suppléants : CFE-CGC     75,1%                 DP Titulaires :   CFE-CGC    67,2% DP Suppléants : CFE-CGC    65,3% Une nouvelle fois la CFE-CGC rafle la majorité des sièges dans le CE d’une filiale. En présentant des cadres, des non-cadres, des salariés de droit privé, […]

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Suspension des négociations CSC

  • Joëlle Lebat-tokol

<p> Après 6 mois, nous continuons à tourner en rond avec une direction qui s'obstine à vouloir nous faire écrire un texte sensiblement identique à l'accord pour tous déjà existant. </p> <p> Le déroulement des journées de négociation sont ressemblantes les unes aux autres : <em>discussions, revendications, propositions, notes prises par la direction,</em> <strong>mais aucune validation dans un texte formel et aucun retour positif ou négatif des propositions, QUE DE L'UNILATERAL ! </strong> </p> <div style="text-align:center;"> <strong><u>Toujours les mêmes remarques :</u></strong>  </div> <div style="text-align:center;"> <strong>Nous ne sommes pas habilités à ....</strong> </div> <div style="text-align:center;"> </div> <div style="text-align:center;"> <strong>mais alors pourquoi cette négociation !!!</strong> </div>

Panneaux d’affichage CFE-CGC

  • Administrateur

La CFE-CGC ne dispose toujours pas de tous les panneaux d’information syndicale sur les sites de la DT Est tels que prévus par les accords sur les moyens des organisations syndicales et l’exercice du droit syndical à FTSA. Merci de nous transmettre toute observation relative au constat et à l’évolution à l’adresse suivante : cfecgc-dt.est@orange.fr […]

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Petit CE entre amis

  • Administrateur

Tract inter-syndical élaboré lors du CE des 27-28 février derniers :  Tract intersyndical 18/03/2008,11:36 237.50 Kb

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Réunions DS

  • Administrateur

AVSC GE  Réunion DS AVSC du 12 juin 2007 12/03/2008,15:04 172.00 Kb  Réunion DS AVSC du 06 décembre 2007 12/03/2008,15:05 137.00 Kb  Réunion DS AVSC du 07 janvier 2008 12/03/2008,15:05 133.50 Kb  Réunion DS AVSC du 1er février 2008 12/03/2008,15:06 157.00 Kb  Réunion DS AVSC du 15 février 2008 12/03/2008,15:06 127.50 Kb UAT NE  Réunion […]

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Synthèse des CE 2007

  • Administrateur

 CE du 30 mai 12/03/2008,11:15 148.00 Kb  CE du 31 mai 12/03/2008,11:16 149.00 Kb  CE du 27 juin 12/03/2008,11:16 152.00 Kb  CE du 28 juin 12/03/2008,11:16 148.50 Kb  CE du 29 août 12/03/2008,11:14 156.00 Kb  CE des 18-19 octobre 12/03/2008,11:17 160.00 Kb  CE du 23 octobre 12/03/2008,11:18 25.50 Kb  CE du 08 novembre 12/03/2008,11:18 267.05 […]

A ne pas y croire !! Comment ne pas rémunérer ses salariés ?

  • Joëlle Lebat-tokol

<p> La <strong>CFE-CGC</strong> dépose un préavis de grève illimité le 5 Mars 2008 dans tous les centres SAV, PROD et HNO de l’établissement CSO Hors intervention de SCE. </p> <p> Pour FT SCE, "l'accord pour tous" est la BIBLE de l'entreprise, quitte à bafouer le CODE DU TRAVAIL et la CCNT. </p> <p> Depuis plusieurs mois, les salariés réclament leurs droits à leurs managers et RH, les réponses sont toujours les mêmes : "nous appliquons l'accord pour tous." et le salarié est laissé pour compte, seul avec ses problèmes, ne lui laissant plus que la porte des Représentants du Personnel. </p> <p> La <strong>CFE CGC VEUT</strong> que la Direction applique le code du travail et la CCNT dans son ampleur et non dans sa restriction ; tout salarié de droit privé a le droit de faire reconnaître ses droits et nous demandons à chaque Manager de prendre connaissance des textes avant de répondre négativement à leurs collaborateurs. </p>

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]