communique_presse

CSEC du 3 novembre, sommaire : point à date sur les orientations du domaine intervention ; service clients GP ; points de (dys)fonctionnement du CSEC…

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de cette séance Point à date sur les orientations du domaine intervention Où, sur l’emploi, entre autres, la CFE-CGC Orange constate l’inadéquation entre ambitions et réalisations… Modèle de Service Clients Grand Public* Où l’on approuve les cahier des charges de l’expertise… Points de (dys)fonctionnement du CSEC* Où, entre RI un peu léger qui […]

discussion bureau 112020

Avec le confinement, la relation manager-collaborateurs se complique

  • François BRESSY

Photo : CUsai via Pixabay Les managers jouent-ils parfaitement leur rôle aux yeux de leurs équipes pendant cette crise sanitaire ? Les résultats de l’étude de Cadremploi montrent globalement que non. Les cadres managés sont même plutôt sévères envers leur manager. Côté manager, 30 % d’entre eux ont l’impression de communiquer davantage avec leur équipe depuis […]

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L’essentiel du CSE FS&F des 27, 28 et 29 Octobre 2020 : immobilier, réorganisations, développement des compétences, suivi des mesures sanitaires…

  • Frédérique Limido-Milesi

A l’ordre de ces trois jours : Immobilier : Saint Quentin en Yvelines, des questions en suspens ; Campus de Toulouse Est, un oui, mais… Réorganisations : rattachement des activités achats B2B au sein d’Orange SA, plus simple ; rattachement des Equipes CXO vers la direction Communication-Marque et Engagement, moins compréhensible ; Activités TGI/OLS/CIS, des […]

decentralisation 1

Une GPEC dans la continuité des années précédentes : baisse des effectifs internes, croissance de la sous-traitance, reconversions professionnelles nécessaires avec peu de moyens affectés…

  • Karine RIEUX

Personne ne sera étonné car il n’y a rien de bien nouveau ni de très réjouissant dans ce bilan GPEC 2020. Toujours la même baisse des effectifs avec une pente toujours plus importante et un nombre de recrutements infime. Une Direction incompétente en matière de gestion des compétences ! La direction semble tout miser sur les […]

illustration formation

Formation, plus rien ne va !

  • Karine RIEUX

Au dernier CSEE d’octobre, lors de la présentation des orientations du Groupe pour la formation et le développement professionnel pour 2021, les élus de la CFE-CGC Orange ont fait un double constat. D’une part, une accélération est confirmée concernant la digitalisation des solutions de formation. La formation à distance prend le pas sur les formations […]

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Déclaration préalable CSE DO GSO 28 octobre 2020

  • Vos élus CSE DO GSO

Depuis plusieurs semaines, le cours de l’action d’Orange a plongé en dessous des 10 €. La CFE-CGC est consternée par cette situation, mais n’en est malheureusement pas surprise. En effet, nous n’avons cessé depuis de longues années de dénoncer la stratégie de pilotage de l’entreprise par le cours de la bourse, qui pour nous ne […]

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csec des 20, 21 et 22 octobre, sommaire : stratégie de l’entreprise : orientations GPEC, orientations formation ; politique innovation : bilan 2019 et orientations 2020

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire des cette séance, entre autres sujets Stratégie de l’entreprise : orientations GPEC, orientations formation. GPEC : orientations pas aux bonnes bornes, inadéquation besoins / effectifs… Des précisions s’imposent !Formation : entre autres, quel positionnement d’Orange sur le CPF, quelle interaction avec les projets des salariés, quel accompagnement ? Politique innovation : bilan 2019 […]

Politique innovation : bilan 2019 et orientations 2020.

  • Frédérique Limido-Milesi

TGI (Technology and Global Innovation) rassemble les activités autour de la création d’innovation, la Recherche et la mise en oeuvre des politiques techniques et data pour le Groupe Orange. 9 domaines de Recherche : Ambient Connectivity; Software; infrastructure; Data & Knowledge; Trust & Security; Digital Society; Internet of Things; Digital Emerging Countries; Digital Personal Life; […]

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Rien n’est permanent, sauf le changement.

  • Vos Référents Métier ProPme

<p>Dans toutes les régions comme au plan national, grâce à son réseau collaboratif des RMN (Référents Métiers Nationaux) la CFE-CGC Orange est en mesure d’alerter la Direction de façon circonstanciée sur des problèmes précis.</p> <p>Même si, au sein de l’entité A2P, Didier Mainard et son équipe permettent un dialogue social et un suivi régulier des échanges, vos représentants CFE-CGC ont pour autant interpellé Fabienne Dulac et les Directions DEF et A2P, par <a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/metiers/pro-pme/2020_127_-_cfe_cgc_alerte_situation_pro_pmefd_pc.pdf">courrier en date du 30 juin dernier</a>, quant aux inquiétudes qu’entrainent des chantiers de transformation faisant plus que chahuter le modèle de vente.</p> <p>Avant la crise sanitaire il était déjà difficile de savoir quelle était la direction à suivre… force est de constater qu’à ce jour nous naviguons toujours à vue… dans une mer agitée !</p> <p>Téléchargez l'intégralité du tract : <a href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/etablissements/directions-orange/do-grand-ouest/tratct_a2p_octobre_2020_def.pdf" class="wf_file"><img src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" class="wf_file_icon" style="border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;" /><span class="wf_file_text">Agences ProPme_rien nest permanent sauf le changement_octobre_2020.pdf</span></a></p>

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csec du 14 octobre, sommaire : modèle Service Clients Grand Public ; politique sociale, emploi et conditions de travail, bilans logement et handicap

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de cette séance : Projet d’évolution du modèle de Service Clients Grand Public. La CFE-CGC regrette que la commission Orange France mandatée précisément pour éclairer les élus du CSEC sur  ce « grand chamboule-tout » n’ait reçu aucune réponse de l’entreprise aux questions posées en séance et par écrit, ambition par ambition… questions associées à une […]

À la Une

Du 7 au 10 décembre 2026, choisissez vos représentants aux Commissions Consultatives Paritaires (CCP)

  • CFE-CGC Orange

Elections des Commissions Consultatives Paritaires (CCP) Les élections des Commissions Consultatives Paritaires (CCP) d’Orange, destinées aux salariés de droit privé  d’Orange auront lieu du 7 au 10 décembre 2026. Vous avez le pouvoir de vous mobiliser et de nous confier votre vote pour défendre tous les personnels qui seraient injustement accusés. Parce qu’une sanction disciplinaire, […]