CCUES 10 2019 : Intervention de Stéphane Richard (plan 2025)

  • Frédérique Limido-Milesi

début d’information sur le plan stratégique 2020/2025 Stéphane Richard est venu partager quelques convictions sur la « raison d’être de l’Entreprise » (cf. Loi Pacte) et le plan 2025, dont il sera parlé plus précisément début décembre. La « raison d’être » de l’Entreprise : la loi PACTE dispose que l’entreprise doit désormais être gérée dans son intérêt social, en […]

CCUES 10 2019 : sommaire

  • Frédérique Limido-Milesi

Au sommaire de ces deux CCUES, derniers de la mandature : CCUES ordinaire des 22, 23, 24 octobre Stratégie de l’Entreprise (ICOS) et programme de transformation du Groupe Politique sociale de l’Entreprise Retour de l’expertise Delivery par le cabinet Technologia CCUES extraordinaire du 25 octobre Intervention de Stéphane Richard Vos élus CFE-CGC Orange au CCUES […]

CCUES 10 2019 : Stratégie de l’Entreprise (ICOS) et programme de transformation du Groupe

  • Frédérique Limido-Milesi

Retour de l’expertise ICOS (Information Consultation sur les Orientations Stratégiques de l’entreprise) par le cabinet Sécafi. Trois grands segments de marché : Marché B to C France : faire basculer les clients vers une offre premium en intégrant les nouveaux services Marché B to C hors de France : déployer localement la panoplie des offres pour […]

L’emploi des jeunes chez Orange, le témoignage de Marion avec la CFE-CGC Orange

  • Pascal COURTIN

L’alternance est un mode de formation fortement développé chez Orange. Poursuivre un cursus universitaire en débutant son expérience professionnelle facilite la recherche d’emploi au moment de la réussite du diplôme. Quelles pistes offrir à ces étudiants qui aimeraient intégrer l’entreprise ?Marion, conseillère client, a vécu cette situation. Elle présente les propositions de la CFE-CGC Orange, […]

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Essentiel DP CSE Sud Octobre 2019

  • Vos élus DP CSE SUD

Les thèmes portés par vos Délégués du personnel CSE SUD : Alliance Incidents SVI / Incidents outils Recrutements ARCQ Formations Augmentation Indivuduelle 2019 Retrouvez l’intégralité des questions/réponses : essentiel_dp_cse_sud_17.10.2019.pdf La prochaine réunion DP du CSE SUD est programmée le 14 Novembre 2019. Vous avez des questions, des réclamations, des préoccupations, n’hésitez pas à contacter vos […]

Vidéo – Bordeaux : l’attractivité de la métropole en berne chez Orange – Sud Ouest

  • Stéphanie CRESPIN

Vidéo: Sud Ouest Le leader du syndicat de l’entreprise déplore la fusion du Grand Sud avec Toulouse en direction régionale. […] « La fusion des directions régionales de Bordeaux et de Toulouse au profit de la seconde fait perdre en Gironde toute logique de centre de décision et provoque un déclin de la politique de proximité […]

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L’essentiel du CE FS&F d’octobre 2019

  • Frédérique Limido-Milesi

au sommaire de cette séance Perspectives Emploi et Compétences 2019-2021. La CFE-CGC reste toujours frustrée de cet exercice trop superficiel qui ne permet pas aux personnels de se projeter dans une évolution professionnelle à 3 ans. Orientations Formation, développement des compétences et plan 2020. Une présentation qui reste encore incomplète : toujours pas d’affichage des chiffres […]

tdfmontpellier

Le tour de France des HIS fait étape à Montpellier

  • Vos représentants CFE-CGC Orange

Le Tour de France des HIS (Heure d’Information Syndicale) a fait étape à Montpellier les 14 et 15 Octobre. De nombreux échanges sur l’actualité d’Orange, le Campus,  mais aussi sur l’ARCQ ont permis à Thierry Chatelier (Secrétaire Général adjoint de la CFE-CGC Orange) de donner le point de vue de notre syndicat. Toute l’équipe CFE-CGC Orange […]

cegos technologies 102019

Ces technologies qui font peur aux salariés

  • François BRESSY

Source : infographie Transformation, Compétences & Learning Dans l’édition 2019 de son baromètre Transformation, Compétences & Learning, Cegos révèle que près d’1 salarié français sur 3 s’estime dépassé par la technologie ! Assez nombreux (51%) à craindre que leur emploi disparaisse sous l’effet de la transformation digitale, ils considèrent cependant très majoritairement (71%) les solutions de formation […]

agnes pannier runacher sebastien soriano 102019

5G : deux plateformes d’expérimentation portées par Orange dans la bande 26 GHz

  • François BRESSY

Photo : Léna Corot Au début de l’année,  le gouvernement et l’Arcep avaient lancé conjointement un appel à la création de plateformes d’expérimentation 5G, ouvertes à des tiers, dans la bande de fréquences 26 GHz, celles qui présentent les débits les plus élevés. Objectif : favoriser l’appropriation par l’ensemble des acteurs des possibilités offertes par cette bande […]

À la Une

Merci : Rejet à 63,31% de l’accord QVCT par référendum

  • CFE-CGC Orange

La CFE-CGC se félicite du désaveu cinglant infligé à la Direction et à la CFDT par les personnels d’Orange. La Direction a proposé un accord QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) de 70 pages, inconsistant. La quantité ne se substituant jamais à la qualité. Ironie suprême, même l’IA interne « Dinootoo » l’analyse comme de […]