rencontres ecologie travail 042022

Droit du travail et environnement : l’écologie s’immisce dans le dialogue social

  • François BRESSY

Source : Rencontres de l’Ecologie et du Travail Les Rencontres de l’Ecologie et du Travail s’ouvrent aujourd’hui à Pantin. C’est l’occasion pour les syndicats, les militants, et les salariés d’échanger sur la question de l’écologie en entreprise, alors que le dialogue social se verdit doucement, sous l’impulsion de la loi Climat, entrée en vigueur en […]

fibre optique 042022

Les opérateurs condamnent les actes de vandalisme commis sur leurs réseaux de fibre optique

  • François BRESSY

Photo : Fédération française des télécoms Des ralentissements et des coupures de l’accès à internet ont été signalés hier matin dans plusieurs grandes villes françaises, après que des actes de vandalisme ont touché certains réseaux de fibre optique. Non concerné par ces dysfonctionnements, Orange s’est cependant associé à ses concurrents pour dénoncer ces actes de vandalisme […]

calendrier 042022

Vers un compte épargne-temps universel ?

  • François BRESSY

Photo : Lionel Le Saux / MAXPPP Parmi les promesses du candidat Macron lors de la campagne pour l’élection présidentielle, il y avait celle de créer un compte épargne-temps universel. Une tel dispositif permettrait aux salariés de conserver, et de pouvoir monétiser, leurs jours de congés non pris, même dans le cas d’un changement d’entreprise. A […]

orange 042022 copy copy copy

Orange gagne en justice face à l’Arcep sur le marché entreprises

  • François BRESSY

Photo : Mohamed Abd El Ghany / Reuters Fin 2020, une décision de l’Arcep obligeait l’opérateur historique à fournir, « dans un délai raisonnable », six mois en principe, une offre de raccordement à la fibre aux entreprises situées dans les zones très denses qui en feraient la demande. Cette décision traduisait une volonté de l’Arcep […]

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Christel Heydemann : la consolidation du marché français, « pas indispensable »

  • François BRESSY

Photo : DR S’exprimant pour la première fois devant la presse et les analystes financiers à l’occasion de la publication des résultats d’Orange, Christel Heydemann a évidemment à des questions sur sa position concernant une éventuelle consolidation du marché français des télécoms. La consolidation n’est pas indispensable au marché français. S’il y a des opportunités, nous regarderons, […]

nao 2022

NAO OBS SA 2022 : mauvaises nouvelles pour votre pouvoir d’achat !

  • Thibault LINTE

Les négociations s’annonçaient prometteuses Sur les NAO 2022, la CFE-CGC avait obtenu auprès de la Direction une revalorisation significative des rémunérations, soit 2,85 %. Suite au refus des autres signataires, l’accord n’a pas abouti. Dans un contexte de poussée inflationniste, la CFE-CGC souhaite mettre en évidence les principaux points de discussion avec la Direction pour […]

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Trop c’est trop !!!!

  • vos élus locaux

La CFE-CGC Orange a réalisé un sondage sur l’activité des  vendeurs nomades et chargés de clientèle. Veuillez trouver ci-dessous le retour sur le sondage Nomades et Chargés de clientèle, ainsi que notre tract. Après une participation de plus de 50% au sondage sur vos conditions de travail laCFE-CGC met en lumière vos ressentis…. • Charge […]

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Vos contacts CFE-CGC DTSI

  • Les élus DTSI de la CFE-CGC

La section DTSI de la CFE-CGC est animée par le DSCO Pierre Dubarry entouré d’adjoints : Marie-Cecile Lorteau, Sophie Féjoz, Bruno Moreau, Fabien Esnault, Jean-Louis Jouvanceau et Stéphane Gouriou Pour voir le trombinoscope de l’équipe DSCO DTSI , cliquez ici

Déclaration préalable au CSEE ordinaire de la DO GSO du 27 avril 2022

  • Vos élus CSE DO GSO

Madame La Présidente, Mesdames et Messieurs les élus, et représentants de la direction. Les réunions du CSE doivent constituer un point central du dialogue social au sein de l’entreprise. Pourtant la Direction refuse d’aborder certains sujets en séance. Plusieurs organisations syndicales, dont la CFE-CGC, ont souhaité que les points suivants soient discutés lors de la séance […]

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AG – Harcèlement sexuel et agissements sexistes – La peur doit changer de camp…

  • Jean Marc DARTAGNAN

La petite histoire… Fraîchement arrivé au sein d’une Direction, un manager haut placé se permet ouvertement et devant l’ensemble de ses collaborateurs de faire une remarque à l’une de ses subordonnées sur sa poitrine. Mieux, il lui précise que pour obtenir une mobilité, il faudra être très gentil avec lui…  La salariée a été choquée […]

À la Une

Incendies en Nouvelle-Aquitaine : quand le paritarisme apporte des réponses concrètes aux salariés

  • CIT LOGEMENT

Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]