Les actualités

Journée d’immersion à Convergence = sentiment de déchéance La minuscule équipe Arte est allée en immersion sur Convergence et quelle ne fut pas notre surprise de constater qu’en guise de clients résidentiels Haut de gamme multi équipés, la matinée avons écouté des appels de piètre qualité. La sensation des conseillers à l’issu de cette immersion… l’Entreprise […]

Ce dernier CCUES avant les vacances a fait l’objet de l’examen d’un certain nombre de dossiers : – orientations 2010 de la formatrion (programme ambitieux mais trop lié aux réorganisations incessantes de l’entreprise), – apprentissage (+ 900 apprentis en 2009, permettant à FT d’utiliser une main d’œuvre à faible cout avec un nombre de contrats […]

Sur l’ensemble des enveloppes de l’intéressement et de la participation de France Télécom Orange, les salariés ont majoritairement choisi d’encaisser sans épargner sur le PEG et ou le PERCO. "257 millions d’euros encaissés contre 224 millions placés. Du coup, l’abondement servi a été limité à 33 millions d’euros, soit 22 millions d’euros de moins qu’en 2008…. […]

France Télécom, laboratoire des futures combinaisons syndicales ? Après la fusion CFE-CGC/UNSA, la Cftc et FO s’allient pour les élections du 22 octobre prochain, en vue de renouveler les trois sièges de salariés au conseil d’administration. Gestion Sociale – 2 juillet 2009

France Télécom-Orange a signé aujourd’hui un accord sur le télétravail concernant ses salariés en France. France Télécom-Orange met son expertise technologique  au service de ses salariés en intégrant dans son mode de management ses solutions de travail à distance. Le télétravail chez France Télécom-Orange est fondé sur le volontariat et il intégrera des mesures destinées […]

La CFE-CGC/UNSA du Groupe France Télécom se félicite dimanche dans un communiqué de la nomination de Stéphane Richard comme directeur général de France Télécom…. sans rupture, qui vient de s’effectuer à la tête de l’exécutif de notre entreprise " Stéphane Richard possède d’indéniables qualités d’acteur industriel et d’opérateur financier", poursuit le syndicat Extrait : Le […]

Désarmés face à l’explosion du mal-être au travail dans l’ancienne entreprise publique, huit des soixante-dix médecins du service médical ont préféré démissionner. "C’est sur un sentiment d’échec et d’abandon des salariés qui se sont confiés à moi que je suis au regret de vous présenter ma démission". Ainsi se termine le courrier de JM Le […]

Depuis sa création, en juin  2007, par la CFE-CGC et Sud, l’Observatoire du stress et des mobilités forçées chez France Télécom a fait du chemin.  Le bilan de ses dix-huit premiers mois d’existence, présenté par l’un de ses membres, Pierre Gojat, cadre CFE-CGC/UNSA au séminaire "Crise , santé, conditions de travail, fait froid dans le […]

<p><strong>Au mois de février 2009, en séance plénière, le CE de SCE (Branche Entreprise) a voté à la majorité des voix, une résolution revendiquant la gestion de la restauration. </strong></p> <p><strong>Pour rappel, le budget restauration est un budget ASC</strong> (Activités Sociales et Culturelles). Il relève de la prérogative des CE. A France Télécom-Orange, <strong>le budget Restauration représente 65 millions d’euros (soit plus de 600 € par salarié).</strong></p>

<p>Dans une précédente lettre d’information, nous vous annoncions <strong>la naissance de la petite Griotte Aravis prévue pour le 18 mars 2009</strong>, selon son médecinaccoucheur, le Docteur <strong>CFDT</strong>. Les parents n’avaient pas lésiné sur les moyens et tous, nous avions reçu un beau faire-part nous vantant les futurs mérites de l’enfant à venir.</p> <p>Sous l’égide de la Commissions ASC (Activités Sociales et Culturelles) du CCUES, présidée par la <strong>CFDT</strong>, c’est le prestataire GFI qui a été choisi, ce dernier décidant de délocaliser le développement au Maghreb. <strong>Fruit d’une longue gestation qui a duré plus de 3 ans et qui a coûté plus de 2 millions d’euros, le portail Aravis dédié aux activités sociales et culturelles ne pouvait être attendu qu'avec une extrême impatience</strong> par les salariés de France Télécom.</p>