[Parnasse] Projet de transfert de la DSI Parnasse vers la DTSI Information -Consultation Créée en 2007, Parnasse propose des services haut de gamme et ultra personnalisés à ses membres (entrepreneurs, chefs d’entreprise, personnalités …) à leur domicile et à leur bureau. Parnasse dispose depuis 2009 de sa...
L'essentiel du CSE DO GSO de mars et avril 2023 : Pas de poisson d'Avril?, La politique SSCT bousculée, La médecine du travail inquiète Au sommaire de cet Essentiel CSE de mars et avril 2023 : Pas de poisson d'Avril? La politique SSCT bousculée La médecine du travail inquiète Pour lire l'intégralité et le télécharger c'est ici Le prochain CSEE ordinaire aura lieu les...
Compte-rendu CSE Avril 2023 Au sommaire du CSE ordinaire des 12 et 26 avril 2023 : Politique sociale, emploi et conditions de travail Immobilier Activites Sociales et Culturelles Pour télécharger l'Essentiel CSE de FS&F d'avril 2023 au format pdf, cliquez ici
Politique sociale, emploi et conditions de travail 2023 Rapport d’activités annuel des Médecins du travail La dernière réforme du code du travail a introduit des prises en charge supplémentaires : l’examen médical de mi-carrière » organisé dans l’année civile des 45 ans du salarié ; la visite de fin...
Immobilier Top départ du micro-zoning des équipes d’Orange Campus ! Fin novembre 2023, 80 salariés seront concernés par le déménagement d’Orange Campus vers Orange Gardens. Afin de collecter les besoins en termes d’espaces de travail et de formation,...
L'essentiel du CSEE d'avril 2023 Au sommaire du CSEE d'avril 2023 : Retrouvez l'essentiel de nos analyses et de nos positions dansnotre lettre en pdf Les articles complets, résumés dans notre lettre. L’emploi en danger… …La santé aussi Et la prévention des risques...
L'essentiel du CSE OFS d'avril 2023 Au sommaire du CSE ordinaire des 25, 26 et 27 avril 2023 : Rattachement des ingénieurs d'affaires ProPME aux agences ProPME Une médecine du travail en souffrance L’Intelligence Artificielle s’invite au marketing direct Evolution de la Direction...
Une médecine du travail en souffrance La mission principale du médecin du travail est de prévenir toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. A OFS, cette mission n'a pu être remplie du fait du non-remplacement du médecin pendant son arrêt maladie de plus de...
Orange Village : le grand chambardement continue La séquence 4 du projet : « le Nouveau Village » concerne pour le périmètre OFS : 169 occupants dont 62 externes. Les équipes DEF Digital, DC2P, DFP, DSDE, RSE, DME, DSCE actuellement installées au bâtiment F d’Orange Village seront...
Restructuration des boutiques Orange : des personnels en risque Après avoir interpellé Mr Jean-François Fallacher, nouveau Directeur Exécutif CEO d'Orange France sur le volet juridiquede la restructuration du réseau de boutique, la CFE-CGC Orange enfonce le clou sur le volet social. Un accord sur les mesures...
Plan annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail, bilan 2022 La démarche de prévention de la Direction d’Orange Innovation s’appuie sur le dispositif légal et la production d’un plan annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail (PAPRIPACT). Ce document s’applique...
Déclaration préalable au CSEE ordinaire de la DO GSO du 26 avril 2023 Madame La Présidente, Mesdames et Messieurs les élus, et représentants de la direction. Le nouveau baromètre salarié, qui reflète l’opinion que les collaborateurs d’Orange se font de leur expérience au travail, vient d’être dévoilé pour son édition...
Comité Groupe France – Mars 2023 : intervention de Vincent LECERF - DRH Groupe Au sommaire du Comité Groupe France de mars 2023 : Elections du secrétaire et du secrétaire adjoint Cahier des charges et choix du cabinet d’expertise. Restitution des échanges avec Vincent LECERF - DRH Groupe Pour télécharger le compte-rendu...
Des avancées sur l’organisation du temps de travail chez TOTEM France La CFE CGC a signé un accord sur le temps de travail chez TOTEM qui s’appliquera à compter de Mai 2023. Cet accord permet de : Proposer à la population éligible cadre et non cadre une organisation du temps de travail en jours (équivalent des...
Orange : la réorganisation du réseau de boutiques alourdit le climat social chez l’opérateur - Le Monde Les syndicats sont vent debout contre le transfert de magasins vers une filiale où les conditions de travail sont moins favorables. Orange fait face à un second front social. Déjà mobilisés contre le projet de suppression de 670 postes chez Orange...
Présentation du rapport d’expertise sur le fonctionnement des véhicules hybrides Les points présentés par le rapport et l’expertise confirment que ces modèles de Renault sont étrangement conçus avec une façon de fonctionner unique sur le marché mondial. L’entreprise argumente que « les véhicules concernés ont immédiatement...
Boutiques Orange : restructurations et négociations, silence ça pousse ... dehors ! Très peu d’avancées pour une négociation que la Direction Orange France voulait exemplaire ! Toutes les analyses de CFE-CGC Orange démontrent qu’il y a très peu d’intérêt à migrer brutalement les AD (Agence Distribution) vers la GDT (Générale...
En forte augmentation, les problèmes de santé liés au travail restent pourtant largement sous-déclarés Une enquête de Santé publique France montre une forte augmentation des signalements de maladies liées au travail sur la période 2007-2018, tout particulièrement chez les femmes. Les principaux signalements concernent des troubles musculo-squelettiques...
l'Essentiel du CSE DO Ile de France de Mars 2023 Au sommaire de l'Essentiel du CSE des 30 & 31 Mars 2023 : - [ASC] Spectacles de fin d’année - [AD] Fermetures / relocalisation de boutiques et refonte des back offices - [Unités DEF parisiennes] Modification des modalités...
[AD] Fermetures / relocalisation de boutiques et refonte des back offices Information - Consultation concernant la déclinaison locale du projet d’évolution du modèle de distribution physique en AD sur la DO Ile de France, les projets d’arrêts d’exploitation et de relocalisation de boutiques et le projet d’amélioration...
CSEC Mars 2025 : Stratégie de l'entreprise par Christel Heydemann, Evolution SCE, Orientations Orange Business 28 avril 2025 CSEC UES Orange Retrouvez notre déclaration préalable à l’occasion de la venue de la Directrice Générale, Christel Heydemann, le 20 mars 2025. La CFE-CGC Orange l’a interpellée sur plusieurs sujets issus de…
Retour sur l'enquête CNPS intervention de Wilson CORDIER - SECAFI - Séminaire de Printemps 2025 23 avril 2025 Nos séminaires
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025 16 avril 2025 Nos séminaires
IA générative : défier les idées reçues et promouvoir les bonnes pratiques - intervention de Nicolas GALAND Président de Binôme AI - Séminaire de Printemps 2025 15 avril 2025 Nos séminaires
Intervention de François HOMMERIL Président de la CFE-CGC - Séminaire de printemps 2025 14 avril 2025 Nos séminaires
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025
Heure d'Information Syndicale à Marseille en Mars 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Heure d'Information Syndicale à Eysines en Février 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Compte Professionnel de Formation : les fonctionnaires d’Orange laissés pour compte 29 avril 2025 Formation Professionnelle
Limiter l'impact climatique de l'épargne salariale : 29 avril 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange Safety : une avancée pour la sécurité, mais des questions en suspens 17 avril 2025 Conditions de Travail et Santé
Employés sous pression : comment Orange fait face à une nouvelle crise ? - L'enquête du 20h France 2 24 avril 2025 Dans les médias
Chez Orange, les tensions sociales passent au rouge - Alternatives économiques 23 avril 2025 Dans les médias
Orange : la CFE-CGC saisit à nouveau la justice pour faire invalider l'élection du représentant des actionnaires - La Lettre 23 avril 2025 Dans les médias
Flex office : chez Orange, des salariés contraints de travailler dans les couloirs - Basta 22 avril 2025 Dans les médias
Comment corriger les inégalités que révèle l'épargne collective ? - Miroir Social 17 avril 2025 Dans les médias