JTL 2019 : ne les perdez plus, donnez-les !

12 mars 2020 Valérie CHAPUIS Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination

Vous avez jusqu’au 31 mars 2020 pour utiliser vos Jours de Temps Libre 2019. Si vous ne les consommez pas, pensez à abonder le fonds de solidarité Télécharger l'affichette en pdf :202003_Don_de_JTL_affichette.pdf Tout le monde peut donner Chaque...

Tracts

Égalité hommes-femmes : la CFE-CGC lance son MOOC !

6 mars 2020 Alain LAURENT Communiqués de Presse

Communiqué de presse de la confédération À l'occasion de la journée internationale des droits des femmes, la CFE-CGC dévoile son MOOC de l'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, un outil pratique et pédagogique de formation à distance.  Pour...

Egalité Professionnelle

Index égalité femmes / hommes : un bon début

10 octobre 2019 Philippe PETIT GlobeCast

La loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel (n°2018-771, article 104) impose aux entreprises de 250 à 1 000 salariés de calculer chaque année des indicateurs relatifs aux écarts de rémunération entre les femmes et...

CCUES 09 2019 : Politique sociale de l’entreprise, égalité pro

25 septembre 2019 Frédérique Limido-Milesi Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination

Toujours pas ça qu'est ça ! Au global, le taux de féminisation de l’effectif social CDI-CDD actif-inactif progresse de +0,42 point entre 2016 et 2018 (36,88%, 37,10%, 37,30%). Toutes bandes en croissance de leur taux de féminisation vs. 2017, notamment...

CSEC UES Orange

Egalité professionnelle : du mammouth aux pachydermes…

5 août 2019 Karine RIEUX SCE

En 2018, 80 longues années professionnelles étaient nécessaires pour qu’une femme dépositionnée par son salaire puisse atteindre, sur un même poste, l’équivalent du salaire d’un homme. En 2019, il ne lui faudra plus que 30 ans… A l’échelle d’une vie...

Emploi & Métiers

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