L'essentiel des CE OFS de novembre 2016 Téléchargez notre dernière lettre d'information, suite au CE OFS ordinaire du 24 novembre 2016 et au CE extraordinaire du 10 novembre 2016 avec au sommaire : L'essentiel du CE OFS du 24 novembre 2016 L'essentiel du CE OFS extraordinaire du 10...
Reclassés : 23 ans après, Orange confirme sa volonté de discriminer les fonctionnaires Orange a la dent longue. Alors que le Gouvernement lui a donné mandat de trouver un accord avec les organisations syndicales (OS) sur la situation des reclassés, la direction reste dans le déni, propose de maintenir les discriminations et veut mouiller...
Reclassés : une décision unilatérale maquillée en négociation A la demande du Gouvernement, une négociation sur la situation des fonctionnaires reclassés a été ouverte par Orange le 27 septembre 2016. Orange, qui n'avait prévu aucun calendrier de négociations, a poliment écouté les revendications des organisations...
Egalité professionnelle en Europe: de la théorie à la réalité du terrain... Dans le cadre du Comité de Groupe Européen d'Orange des 8, 9 et 10 novembre 2016 à Tours, la Direction du Groupe a inscrit un point à l'ordre du jour relatif à l'égalité professionnelle d'Orange en Europe,...
CCUES 11/2016 : Politique Diversité Politique Diversité information Quelques indicateurs globaux 2015 Nombre de salariés volontaires dans des actions d’accompagnement de jeunes de milieux modestes : 800 Jeunes issus de ZUS (zones urbaines sensibles) recrutés : 17,5 % en...
CCUES 11/2016 : La politique RSE Orange La politique RSE Orange information sur le bilan des chiffres présentés Deux formats sont proposés pour l’information sur la RSE : Le rapport RSEqui reste au format électronique sur le site orange.com. Il comporte une partie auditée (Bilan,...
Religion : chez Orange, prière d’être discret - Libération Face à la hausse des demandes d’absence pour raisons confessionnelles par certains salariés. La direction du groupe est dans l’embarras. L’été dernier, le syndicat CFE-CGC d’Orange envoie une lettre...
Programme Odyssée : la grande réorganisation d'IMT pour réduire les coûts La section IMTW de la CFE-CGC sera vigilante tout au long de cette réorganisation d'ampleur, pour qu'elle ne se solde pas par une nouvelle dégradation des conditions de travail des personnels de la Division. Vos avis et...
L'essentiel à retenir du CE IMTW des 29 et 30 septembre 2016 Retrouvez les principaux points évoqués lors de la séance du CE IMTW des 29 et 30 septembre 2016 : - Réorganisation des Directions NOP AQS et SED - Ouverture d’une information consultation sur le projet...
L'Essentiel du CE SCE - juillet 2016 Le CE de juillet a traité des points suivants : - l'égalité professionnelle : SCE peut mieux faire, les femmes sont trop peu nombreuses dans les CODIR et plus souvent embauchées en CDD ; - la consultation sur le projet...
Quoi de neuf à l'AD Grand Est en septembre 2016 Cette réunion multilatérale « trimestrielle » avec les Organisations Syndicales (OS) est proposée par la Direction, y sont présentés bilans et projets. A l’ordre du jour : Point sur les...
Statuts de fonction IV 3 et IV 4 : l’action syndicale de la CFE-CGC d’Orange SA a fini par payer. Enfin des nouvelles positives pour les « statuts de fonction ». Même si la revendication CFE-CGC de transformation des statuts de fonctions en statuts de grades n’a pas encore été satisfaite, il n’en...
CCUES 08/2016 : bilan heures supplémentaires/complémentaires et temps partiel « Heures supplémentaires » et « temps partiel » année 2015 bilan Tendances 2015 H supplémentaires/complémentaires Globalement poursuite de la décroissance : -5,35% entre 2014 et 2015 (-2,72% entre 2013 et 2014) 19 353 salariés ont effectué...
L'essentiel du CE DO EST juillet 2016 A l'ordre du : Perspectives Emploi et Compétences 2016-2018; Rapport égalité proféssionnelle; En bref, les autres points du CE. Télécharger le CR Lessentiel du CE DOE de juillet 2016.pdf
La CFE-CGC d’Orange demande la suppression des congés liés à la religion - E&C Accès à l'article Le syndicat des cols blancs souhaite que les autorisations d’absence pour fête religieuse deviennent des jours de RTT “liberté” accessibles à tous. [...] L’entreprise...
Fait religieux : "Il faut rétablir l'égalité entre les salariés" - RMC Tensions autour du fait religieux chez Orange: "Il faut rétablir l'égalité entre les salariés" La CFE-CGC d'Orange propose à la direction du groupe de remplacer les autorisations spéciales d'absence...
Tensions autour du fait religieux chez Orange,... - BFM TV et RMC accès à l'article La CFE-CGC d'Orange propose à la direction du groupe de remplacer les autorisations spéciales d'absence pour fête religieuse par des jours "liberté" accessibles à tous afin...
Fêtes religieuses: la CFE-CGC d'Orange veut rétablir "l'équité" - L'Express Accès direct à l'article La CFE-CGC d'Orange propose à la direction du groupe de remplacer les autorisations spéciales d'absence pour fête religieuse par des jours "liberté" accessibles à tous...
Rétablir l’équité pour favoriser une diversité harmonieuse Rétablir l’équité pour favoriser une diversité harmonieuse : la CFE-CGC Orange propose de remplacer les autorisations spéciales d’absence pour fête religieuse par des jours « liberté »...
Armor Cup, voile et handicap Du 17 au 19 juin se tenait la 19ième édition de l'Armor Cup à Quiberon, parrainée par Laurent Benatar, directeur Technique et du Système d’Information. L’Armor Cup est une régate qui a pour...
EDITORIAL : La capitulation de Bruxelles face à Washington : chronique d’un renoncement européen. 16 septembre 2025 Nos Éditoriaux La capitulation de Bruxelles face à Washington : chronique d’un renoncement européen. L’histoire retiendra peut-être la date du 27 juillet 2025 comme celle où l’Europe a cessé de croire à sa…
Tribune Les Echos : « Les IA se nourrissent de plus en plus des contenus qu'elles produisent elles-mêmes » 08 septembre 2025 Nos Tribunes
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Budget 2026 : les travailleurs et les travailleuses ne se laisseront pas faire ! - Intersyndical 11 août 2025 Communiqués de Presse
Speech Analytics – Demande d’application de l'accord de 2011 sur les expérimentations en vue d’améliorer les conditions de travail 05 août 2025 Numérique
Séminaire d'été 2025 : Etat des lieux international, économique et social - extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Heure d'Information Syndicale à Toulouse en Avril 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
L'essentiel CSE du mois d'Août 2025 : le bilan restauration, le bilan SSCT de l’été et les prospectives emploi 2025/27 16 septembre 2025 DO-Grand-Sud-Ouest
Croissance atone pour les Télécoms sur leur cœur de métier et Énergie florissante : quel choix pour Orange ? 17 septembre 2025 Numérique
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Orange chamboule son organisation : 20.000 salariés concernés par le plan «Regain» - Entrevue 18 septembre 2025 Dans les médias
Chez Orange, les grandes manoeuvres commencent pour les salariés français - Les Echos 18 septembre 2025 Dans les médias
Que vont devenir ces 20 000 employés d'Orange ? L'opérateur lance les grandes manœuvres - Clubic 18 septembre 2025 Dans les médias
Orange présente les détails de son plan de réorganisation en France - Le Monde Informatique 17 septembre 2025 Dans les médias
