Veuillez trouver les réponses à vos questions DP du mois de septembre, avec au sommaire : Impôt à la source ICP ( Indemnité de congés payés) Avantages salariés Bilans sociaux .......Et l'analyse de la CFE-CGC.   Si vous souhaitez en...

D'ici à fin 2019, dans les entreprises de plus de 11 salariés, tous les sujets jusque-là partagés entre le Comité d'entreprise (CE), le Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) et les délégués du personnel, seront pris...

Les réseaux sociaux (Facebook, Twitter, etc.) se sont rapidement et fortement développés ces dernières années. Ils font désormais partie intégrante de notre vie quotidienne. Nous les utilisons aussi bien dans le cadre de notre vie privée que...

Les thèmes portés par vos Délégués du personnel CSE SUD le 30 Août 2018 : Relance de questions de Juillet sans réponse. Come / Rétro migrations Formation: Saison3 / Alternants et CPF Congés / Effectifs / Recrutements Restauration Tous en 4G Covoiturage Impots...

En 2017, pour la troisième année consécutive, le taux d’absentéisme des salariés du privé s’est accru (4,72% contre 4,59% en 2016), selon la 10ème édition du Baromètre de l’Absentéisme et de l’Engagement du groupe de conseil Ayming. S’il correspond...

Le long travail d'Orange pour regagner la confiance de ses salariés La multiplication des suicides au sein du groupe, entre 2008 et 2009, est devenue emblématique des souffrances liées au travail. Qu'en est-il aujourd'hui au sein d'Orange ? L'entreprise...

La procédure a été ouverte après une plainte avec constitution de partie civile déposée en mai 2014 par le syndicat national CFTC Emploi et les parents d’une conseillère Pôle Emploi, suite au suicide de cette dernière en 2012. Cette action...

Notre but : faciliter vos trajets pour arriver jusqu’à votre bureau. Suite à la demande d’un certain nombre de salarié.e.s estimant le nombre et les horaires de navettes insuffisants pour faire des allers/retours du métro (ligne 13) à Orange Gardens,...

Veuillez trouver les réponses à vos questions DP du mois d'Août, avec au sommaire : Anoo Skype Journées nouveaux arrivants Tous en 4G .... et l'analyse de la CFE-CGC.   Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant ...

Veuillez trouver les réponses à vos questions DP du mois d'Août avec au sommaitre : Anoo La restauration Les nouveaux arrivants Manifestation 'Leader meeting" .... et l'analyse de la CFE-CGC.   Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez...

[...] La période est marquée par une volonté d’exploiter toujours plus les capacités cognitives puis les capacités émotionnelles et subjectives des êtres humains sans s’embarrasser ni de leurs consciences et de leurs pensées réflexives, ni des...

  Cher-ère collègue, Lors des CE d'août 2018 de la DTSI et de la DO Normandie Centre, la direction a présenté "l'opportunité de lancer le projet de création d'un nouveau site au coeur d'un quartier d'affaires en développement dans le secteur...

[...] C’est un fait, nous passons de plus en plus de temps sur Internet. Parallèlement à cela, un nombre croissant de personnes cherchent à s’en déconnecter. Tout en appréciant les avantages des technologies numériques, elles souhaitent établir...

Au sommaire de cette séance : Rapport annuel d’activité des médecins du travail... et la souffrance au travail des managers de proximité. Création de la structure du programme de la transformation Groupe... Quel modèle managérial choisi, quelles...

Photo : rawpixel via Pixabay Le système français de prévention des risques professionnels souffre d'une multiplicité d'acteurs qui le rend illisible et, par voie de conséquence, peu efficace. C'est, en substance, le constat dressé par le rapport...

"Désocialisation" des heures supplémentaires (ie : exonération des cotisations sociales, comme ne l'indique pas le terme utilisé), hausse modérée de certaines allocations, suppressions d’emplois dans la fonction publique, fonctionnement de l’assurance-maladie...

au sommaire de ces deux jours L’ancrage territorial d’Orange France La CFE-CGC sera particulièrement attentive à la manière dont l’équipe projet conduira ces chantiers et notamment sur le plan humain ! Résultats de l’entreprise au S1 2018, et expertise...

Renforcer les DO... C'est le dossier d'intention qui compte ? Le modèle Orange, basé sur une présence forte dans les régions incarnée par les DO, a permis de renforcer le leadership d’Orange, son ancrage dans les territoires et même de l’inscrire...

« Le bonheur est-il cet objectif suprême que nous devrions tous nous efforcer d’atteindre ? » s’interrogent les chercheurs Éva Illouz et Edgar Cabanas dans leur ouvrage « Happycratie. Comment l’industrie du bonheur a pris le contrôle de nos vies...

Au sommaire de l'essentiel du CE Août  2018 : 1         Campus Montpellier 2         Unité d’intervention : point d’étape fusion + expertise CE 3        ...