Orange : la CFE-CGC dénonce la fuite des emplois vers la région parisienne - Paris Normandie Social. Les représentants CFE-CGC de l’entreprise dénoncent l’accaparement des emplois par la région parisienne, au détriment des territoires. Des centres de décision toujours plus éloignés du terrain et de ses réalités, une « métropolisation »...
CCUES 12 2018 : sommaire Au sommaire de cette dernière séance Notre déclaration préalable ci-dessous : Un dialogue social à la peine ! C‘est par communiqué de presse que sont arrivées les annonces sur le sujet de la prime de « rattrapage du pouvoir d’achat » dite « MACRON...
CCUES 12 2018 : Renforcer les DO et consolider l’ancrage territorial d’Orange France bis Poursuite de l’information/consultation débutée lors du CCUES des 23 et 24 octobre 2018 DO… Désancrage Organisé ! Ce dossier avait pour objectif principal de communiquer sur un ajustement dans l’organisation de la Direction Clients, avec le...
GPEC et accord intergénérationnel : la CFE-CGC Orange refuse de sacrifier l’avenir. Deux accords d’entreprise étaient soumis à signature mardi 18 décembre : l’accord sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC), et l’accord Intergénérationnel. La CFE-CGC Orange a émis le plus grand nombre de propositions...
L’essentiel du CE IMTW (T&GI et WIN) des 13 et 14 décembre 2018 Au sommaire de cette séance : Notre déclaration préalable : Le dialogue social en panne ? «Vanille» : un enrobage de douceur pour une nouvelle réorganisation ? Evolutions de la Division Mobile Finance Projets...
L'essentiel du CE DTSI des 12&13 Décembre2018 Notre déclaration préalable : CFE-CGC Orange CE DTSI Déclaration Préalable 12_12_2018.pdf Le blizzard souffle sur la DTSI : L’avalanche des Grands Projets Immobiliers UPR SE à Marseille : tout schuss dehors ! UPR SE : fonte des effectifs...
L'essentiel du CE FS&F de décembre 2018 A l'ordre de ces deux jours Évolutions DRH : DRHG et DRH des Fonctions Support les élus CFE-CGC restent attentifs à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie RH - support majeur de la réussite de la transformation de l’entreprise -, et...
Orientations stratégiques Orange France : intervention de Michel Jumeau Contexte Michel Jumeau, nommé récemment directeur exécutif adjoint auprès de Fabienne Dulac, continue à diriger DMGP (marketing et digital). Il s’agit donc un poste stratégique qui orchestre nos offres et services, les canaux de commercialisation,...
L'emploi en 2018 sur OFS : rapport de la commission du CE Chiffres clés La commission emploi a étudié et analysé les bilans emploi du 1er, 2ème et 3ème trimestre 2018 effectifs actifs (CDI et CDD) : - 1,4% soit 3465CDD : -10%129 Alternants et 161 Stagiaires185 effectifs hors activité (congés maladies,...
Politique sociale, emploi, formation et conditions de travail : résultats si peu à la hauteur de l’enjeu… Contexte Comme pour les orientations GPEC et formation depuis la loi Rebsamen, les CE sont amenés à rendre chaque année, un avis sur la politique sociale de l’entreprise. 9 sujets font partie de ce bloc, dit 3 : bilan emploi OFS 2017bilan alternance...
Orientations stratégiques GPEC et formation : où sont les salariés ? Contexte Depuis la loi Rebsamen du 17 aout 2015, les comités d’Etablissement sont amenés à rendre chaque année un avis sur les orientations de la GPEC et de la formation de l’entreprise. Les élus du CE OFS ont donné leur avis sur ces deux chapitres,...
Compte-rendu CE OFS Novembre 2018 Au sommaire du CE Novembre 2018 Déclaration Préalablevos élu-e-s CFE-CGC s’inquiètent du retard considérable pris délibérément par la direction dans le déploiement de l’accord ARCQ au mépris des délais prévus alors que les salariés pourraient déjà...
Augmentation du pouvoir d'achat, Solidarité avec nos collègues en Boutique... Vos élus CE interpellent la Direction Lors de la séance du CE OFS du 12 décembre vos élus CFE-CGC ont interpellé la Direction sur un certain nombre de sujet : Solidarité avec nos collègues en BoutiqueExemplarité du CODIRRéorganisation des DO : diminution des effectifs qui s’accentue...
Le numérique, facteur de croissance ou de stress ? Un intéressant débat entre Isabelle Falque-Pierrotin, présidente de la Cnil, Pierre-André de Chalendar, P-DG de Saint-Gobain, et l'économiste Philippe Aghion, lors du 5ème Sommet de l'économie Challenges. Est notamment mis en avant le rôle majeur d’accompagnement...
Emploi et handicap : un nouveau partenaire Après un partenariat avec Cap Emploi au niveau national, Orange s’engage à nouveau après un test concluant avec Pôle Emploi. En effet, aujourd’hui se tenait signature d’un partenariat entre Pôle Emploi et Orange, pour l’emploi des personnes en situation...
À quoi ressemblera le travail en 2030 ? Le travail se transforme et avec lui toute la société. Les débats sur son futur ont été particulièrement vifs ces trois dernières années, (re)lancés par les discussions autour du digital, du travail indépendant, des pluri-actifs (slashers), du...
Compétences & Qualifications : ARCQ un accord mal embARCQué !! ARCQ, l’accord de Reconnaissance des Compétences et des Qualifications, signé le 20/02/2017, est sans doute l’un des accords les plus structurants et ambitieux pour la carrière des personnels d’Orange. Il devait permettre de mieux répondre...
Questions/Réponses DP de L'UI PCA du mois de Novembre Découvrez les réponses aux questions DP de l'UI PCA du mois de Novembre, avec au sommaire : Congés de formation Demande de moyen informatique TPS ( Temps Partiel Libéré) ... et l'analyse de la CFE-CGC. Si vous souhaitez en savoir plus,...
Questions/Réponses DP du SCOSE du mois de Novembre Découvrez les réponses aux questions DP du SCOSE pour le mois de Novembre, avec au sommaire : La PVV Les objectifs de vente ARCQ L'emploi ... et l'analyse de la CFE-CGC. Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : &n...
Essentiel DP CSE Sud Novembre 2018 Les thèmes portés par vos Délégués du personnel CSE SUD le 22 Novembre 2018 : - Accord Reconnaissance des Compétences et Qualifications - Effectifs/ Recrutements - Métiers / Outils : Rétromigration Come, Digisign... - Qualité de vie au travail...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #3/2025 - Résultats S1, Participation, PERCOL 27 octobre 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat Au sommaire : Résultats S1 2025 : E la nave va, mais vers quel cap ? Avenant participation : limiter les risques PERCOL : À la recherche de la performance perdue Bientôt du neuf dans la gamme de FCPE…
Elections au Conseil d'administration d'Orange 2025 : profession de foi 20 octobre 2025 Administrateurs Personnel CA 2025
CSEC 10 Septembre 2025 : Projet d'évolution d'organisation de la Direction des ressources humaines groupe et Plan de Schéma Directeur de l’Immobilier (PSDI) 16 octobre 2025 CSEC UES Orange
Quand la Direction utilise les élections pour décrédibiliser les syndicats 10 octobre 2025 Administrateurs Personnel CA 2025
Séminaire d'été 2025 : Etat des lieux international, économique et social - extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
L'essentiel CSE du mois de septembre et octobre 2025 : Rapport ITA T1/T2 2025, DUERP, Fermetures boutiques AD. 31 octobre 2025 DO-Grand-Sud-Ouest
Fiche pratique RSE : 10 chiffres clés du numérique 31 octobre 2025 Responsabilité Sociale et Environnementale
Résultats T3 2025 : Orange France décroche, le Groupe s’accroche. 31 octobre 2025 Economie et Réglementation des Télécoms
Rachat de SFR : Orange, Free et Bouygues Telecom essuient un premier refus - Channel news 21 octobre 2025 Dans les médias
La vente de SFR remet en cause les équilibres du marché télécoms - ZDnet 21 octobre 2025 Dans les médias
Pourquoi le prix de votre forfait téléphonique pourrait bientôt flamber - Midi Libre 21 octobre 2025 Dans les médias
Rachat de SFR : un retour à trois opérateurs serait-il une bonne nouvelle ?- La Croix 21 octobre 2025 Dans les médias