Alors que les bénéfices de nombreuses entreprises vont fondre, à quels montants d’épargne salariale les salariés doivent-ils s’attendre l’an prochain ? Leurs employeurs vont-ils modifier leurs politiques de distribution ? Catherine Pays-Lenique,...

Photo : Micheile Henderson via unsplash Face au fonds américain Blackrock, Sébastien Crozier, le patron de la CFE-CGC, pousse ses pions sur l'actionnariat salarié. Le syndicat de cadres rappelle Stéphane Richard à ses promesses et accentue la pression...

Dans une lettre publique datée du 21/07/2020, Hélène Marcy, vice-présidente CFE-CGC Orange, et Stéphane Gouriou, vice-président Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat des Salariés (ADEAS), interpellent Stéphane Richard, PDG...

La CFE-CGC d'Orange et l'Association pour la défense de l'épargne et l'actionnariat des salariés (Adeas) s'inquiètent d'une «montée au capital» de l'opérateur de télécoms du gestionnaire d'actifs américain BlackRock, dans une lettre adressée au...

Dans sa déclaration préalable du 10 juin dernier, la CFE-CGC dénonçait les conditions acrobatiques de tenue des divers entretiens réglementaires (EI, ARCQ, entretien professionnel) avec des délais trop courts et donc les risques de surcharge de travail...

Adopté par les Sénateurs lors de l'examen du Budget rectificatif, l’amendement donnant la possibilité pour les détenteurs d’un plan d’épargne salariale d’y débloquer jusqu’à 8000 euros pour financer l'achat d'un véhicule électrique ou hybride ou...

Voici un article qui évoque les avantages de l’épargne salariale et prodigue quelques conseils pour sa gestion à court, moyen ou long terme. Plus d’informations dans Capital – Thibaut Lamy, Julien Bouyssou – 21/07/2020

Contre l’avis du gouvernement, les Sénateurs ont adopté en fin de semaine un amendement au troisième budget rectifié qui vise à autoriser les salariés à débloquer, de façon exceptionnelle et temporaire, leur épargne salariale, pour investir dans...

Au sommaire : Stratégie de l’entreprise Engage2025, accueilli fraichement par le marché, peine aussi, semble-t-il, à enthousiasmer les parties prenantes ; Il reste compris comme la continuité des plans précédents, sans réel levier sur les revenus,...

Les primes de partage du profit (participation, intéressement, abondement PEE PERCO) versées par les entreprises du SBF120* ont atteint un nouveau record en 2019, s’élevant à plus de 5,8 milliards d’euros, selon les premiers résultats du Baromètre...

Vous avez versé de l’argent sur un plan d’épargne retraite nouvelle version (PER) ou ancienne version (Perp ou Madelin) en 2019 ? Si jamais vous avez oublié de déclarer ces versements aux impôts, il n'est pas trop tard ! Plus d’informations...

Epsens, spécialiste de l’épargne salariale et de l’épargne retraite vient de dévoiler une étude sur le comportement d’épargne des salariés français post-Covid. Elle montre notamment que l’épargne salariale jouit d’une belle notoriété (80% des...

La revue de presse de juin 2020 est à votre disposition.Au sommaire : actionnariat salariés, dialogue social, économie, entreprise, covid-19 et 5GPour la consulter : revue de presse de juin 2020 Pour vous abonner gratuitement : s'abonnerVous...

Malgré un léger déclin par rapport au montant record de 2018 (3,43 milliards d’euros), le total des opérations d'actionnariat salarié pour les entreprises du SBF120* est resté « particulièrement élevé » à 3,37 milliards d'euros, selon...

Les personnes victimes de violences conjugales peuvent désormais, pour ce motif, débloquer par anticipation leur épargne salariale, selon un décret paru ce samedi 6 juin au Journal officiel. Plus d’informations dans Le Monde – 06/06/2020

Début 2020, 1 salarié sur 2 déclarait avoir perçu une prime d’intéressement, une participation ou un abondement en 2019, 7 sur 10 ayant choisi de l’investir, totalement ou partiellement, plutôt que de la percevoir immédiatement, selon une étude...

Invité du Grand Jury RTL - Le Figaro – LCI, le ministre de l'Action et des Comptes publics a proposé de « généraliser » et « étendre l'actionnariat salarié, en versant aux salariés des montants importants, et non plus symboliques ». Gérald Darmanin...

Pour démocratiser ce placement, les banques et fintech investissent dans les outils numériques qui leur permettent de mieux dialoguer avec les entreprises et les salariés bénéficiaires. Plus d’informations dans JDN – Charlie Perreau – 20/05/2020

Dans une Entreprise, c’est comme dans la vie : on ne peut pas faire du nouveau avec de l’ancien ! Afin que les choses évoluent, il faut changer la donne ! Si vous mettez un comptable à la tête de la Direction, il va faire ce qu’il sait le...

Face au raz-de-marée financier engendré par l'épidémie de coronavirus, des entreprises du CAC 40 réduisent temporairement les salaires de leurs dirigeants ou le montant des dividendes qu’elles versent, voire les suppriment. Voici les grandes lignes...