Une réorganisation de plus au sein du DELIVERY : un projet plus inquiétant que rassurant !

  • Information/Consultation relative au projet de mise en place d’un département technique au sein de FOPS/ Delivery

La Direction a présenté aux élus du CSEE son projet de création d’un département technique au sein de la direction Delivery d'Orange ainsi qu’une étude d’impact pour anticiper les risques psychosociaux afin de  préparer un plan d’accompagnement adapté. 7 sites sont concernés :  Cesson, Lannion, Bagnolet, Lyon, Grenoble, Toulouse et Nantes.

Cependant, ce projet suscite des doutes quant à sa cohérence, notamment après une réorganisation récente qui semblait aller dans une direction opposée. Les enjeux de montée en compétences et de maintien de la qualité de service restent préoccupants, surtout face aux difficultés techniques et à l'absence de formations adaptées.

La coordination entre sites et la gestion des ressources humaines, notamment en termes de promotions et d’encadrement, nécessitent également des clarifications.

Analyse de la CFE-CGC Orange

La perception d’un manque de transparence sur l’impact réel de la charge de travail et la cohérence globale du projet soulèvent des questions sur sa mise en œuvre efficace. C’est pourquoi les élus CFE-CGC Orange demandent des garanties pour les salariés et réclament à la Direction de convoquer sans délai la CSSCT afin d’instruire les questions relatives à la santé, à la sécurité et aux conditions de travail des salariés impactés.

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