Les postes ci-dessous sont exclusivement réservés aux personnels d’Orange (et notamment aux représentants souhaitant évoluer dans ses missions au sein du syndicat). Ils s’effectuent dans le cadre des heures mises à disposition du syndicat par la Direction.
Les actes de candidatures se font auprès de Fatou NDIOUR avec :

• Un CV détaillé,
• Une lettre de motivation,
• 3 recommandations.

Chaque candidat devra répondre à un questionnaire de personnalité réalisé par l’Institut des Savoirs et des Talents (et dont le résultat est restitué au candidat) avant un ou plusieurs entretiens dont un avec son futur référent.