La CFE-CGC dénonce 700 suppressions de postes d'ici à 2016 - La Tribune de Lyon La CFE-CGC d'Orange monte au créneau. Le syndicat de cadres dénonce la suppression de 720 postes à venir dans le Rhône au cours des trois prochaines années, soit plus de 16 % des effectifs actuels. Aucun plan social n'est prévu, mais seulement...
CE n°9 du 17 septembre 2014 Ordre du jour de la séance n°9 du 17 septembre 2014 1 Adoption du procès-verbal de la séance ordinaire du 21 mai 2014 2 Information / Consultation sur un projet d'évolution des horaires...
L'évolution du réseau des boutiques est elle toujours pertinente ? En 2012, Orange a lancé un plan de réorganisation du réseau de distribution physique. Il s’agissait de diminuer les coûts commerciaux via la fermeture de 150 boutiques à l’horizon 2015. Le rapport d’analyse présenté au Comité de Groupe France par le...
L'essentiel du CE DOSO des 28 et 29 août: Orange dans la spirale de la coquille (vide...) L'essentiel du CE DOSO des 28 et 29 août 2014: Orange dans la spirale de la coquille (vide…) Premier CE de notre nouveau Directeur Orange. Schéma Directeur Immobilier: le foncier en soins palliatifs. Jean-Jacques BOSC : Le commencement de la fin. RIE...
CE n°8 du 28 août 2014 Ordre du jour de la séance n°8 du 28 août 2014 1 Adoption du procès-verbal de la séance ordinaire du 21 mai 2014 2 Information sur le rapport d’activité du deuxième trimestre 2014 3 ...
Situation sociale "apaisée" malgré des "éléments de tension" chez Orange - Les Echos Accès direct à l'article L’opérateur télécoms publie son 9è baromètre interne consacré au climat social. Les syndicats pointent l’insuffisance des recrutements et craignent une nouvelle crise sociale. [...] Selon cette enquête réalisée...
Heures supplémentaires non payées ? Demander le décompte annuel de votre temps de travail ! Que vous soyez conseillers(-es) client, techniciens(-nes) d’intervention, vendeurs(-ses) en boutique, vous avez pu constater, en raison du cycle de travail qui vous a été fixé par l’employeur, que des jours de repos ont pu coïncider avec des jours...
Accord télétravail : une application à géométrie variable! L'accord de 2013 intégrait des nouveautés et des mesures en lien avec l'accord Seniors et le TPS pour améliorer la diffusion du télétravail. Mais il restait flou sur certains aspects, se défaussant sur les managers pour évaluer les situations au cas...
CE n°7 du 9 juillet 2014 L'odre du jour est le suivant : Ordre du jour de la séance n°7 du 9 juillet 2014 1- Adoption du PV de la séance ordinaire du 16 avril 2014 2- Information / Consultation sur la politique et les perspectives d’évolution...
Orange, les formations ont baissé en raison de la réduction des frais de déplacement - Miroir social accès à l'article ... Dégradation du DIF ...De son coté, la CFE-CGC Orange a noté que l'élément marquant du bilan formation 2013 est la baisse de plus de 200 000 heures de formation. Par rapport à 2012, cela représente une baisse de dépenses...
De Conquêtes 2015 à Orange 2020... sur fond de réduction de voilure - From Conquest 2015 to Orange 2020 (From Conquest 2015 to Orange 2020... On background reefing - version anglaise en italique) Le Comité de Groupe Européen du Groupe Orange s'est réuni du 24 au 26 juin 2014 à Copenhague (Danemark) afin de passer en revue les divers dossiers à...
11 et 12 juin 2014 : sécurité des personnes, de l’immobilier et des biens à Orange France Informations de la DirectionInformation au CCUES et dossier présenté aux CE des DO et CHSCTAujourd'hui1284 cadres consacrent 5% de leur temps à la sécurité.Objectif : Faire des activités Sécurité une activité à temps plein.On professionnalise la sécurité...
11 et 12 juin 2014 : Rapport 2013 du Service de Santé au Travail (SST) Informations de la Direction89 médecins, 72,6 ETPSelon l'agrément, le seuil ne doit pas excéder 1500 salariés/médecin,Il y a de gros écarts entre DO – en fonction des spécificités géographiques4 démissions en 2013 + 2 retraites70% des médecins sont...
11 et 12 juin 2014 : Fonctionnement des instances de coordination des CHSCT Informations de la Direction :La Loi relative à la sécurisation de l'emploi du 14 juin 2013, complétée par le décret du 26 juin 2013, prévoit la possibilité pour l'employeur de mettre en place une instance temporaire de coordination des CHSCT ayant...
AEGE réunion multilatérale OS le 23 juin 2014 La Direction de l’AE GE a rencontré l’ensemble des Organisations Syndicales comme chaque trimestre pour commenter ensemble l’actualité de l’agence. Notamment, les points sur les activités et sur certaines négociations (sans la CFE-CGC non invitée)...
CNSHSCT des 18 et 19 juin 2014 L'odre du jour était le suivant : Mise à l’approbation des élus du dernier CR Plans d’actions répartiteur : Bilan Bilan HSCT Les grandes orientations de la relation clients grand public Synthèse des rapports annuels des médecins Evolution...
l'essentiel du CE DO Est de mai 2014 UAT Adaptation des cycles de travail : point étape A ce point d’étape le calendrier est fourni - Avril à juin : élaboration des projets de plateaux - 3ième trimestre : Présentation des projets en CHSCT puis recueil d’avis auprès du...
CE n°5 du 21 mai 2014 L'odre du jour est le suivant : Ordre du jour de la séance n°5 du 21 mai 2014 1 Adoption du procès-verbal de la séance ordinaire du19 février 2014. 2 Information/Consultation sur...
Compte-rendu du CE DO IDF du 17 avril 2014 L'essentiel de ce que nous avons retenu... Fonctionnement du CE: catalogue vacances Information/consultation sur l'ouverture des boutiques le dimanche en 2014 pour les agences distribution Paris Centre et Portes de Paris Information/ consultation...
SCE : retour de pratiques managériales très contestables Les membres CFE CGC du CE ont fait au dernier CE la déclaration suivante : Dans les semaines qui viennent de s’écouler trois événements graves traduisent une montée en puissance de la brutalité et de la maladresse en matière de gestion des emplois...
JOP 2024 : UN ENGAGEMENT FORT DES PERSONNELS POUR UNE RECONNAISSANCE INCOMPLETE 06 mai 2025 Conditions de Travail et Santé Malgré une réussite technique saluée, la gestion RH pendant les Jeux Olympiques et Paralympiques de 2024 laisse un goût amer. Application rigide des accords, absence de reconnaissance équitable,…
CSEC Mars 2025 : Stratégie de l'entreprise par Christel Heydemann, Evolution SCE, Orientations Orange Business 28 avril 2025 CSEC UES Orange
Retour sur l'enquête CNPS intervention de Wilson CORDIER - SECAFI - Séminaire de Printemps 2025 23 avril 2025 Nos séminaires
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025 16 avril 2025 Nos séminaires
IA générative : défier les idées reçues et promouvoir les bonnes pratiques - intervention de Nicolas GALAND Président de Binôme AI - Séminaire de Printemps 2025 15 avril 2025 Nos séminaires
Intervention de François HOMMERIL Président de la CFE-CGC - Séminaire de printemps 2025 14 avril 2025 Nos séminaires
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025
Heure d'Information Syndicale à Marseille en Mars 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Heure d'Information Syndicale à Eysines en Février 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Respect des conditions de travail et de la vie privée des salariés du Groupe : un combat et un succès de la CFE-CGC Orange, les chambres sont individuelles en séminaire ! 06 mai 2025 Orange France Siège
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Compte Professionnel de Formation : les fonctionnaires d’Orange laissés pour compte 29 avril 2025 Formation Professionnelle
Limiter l'impact climatique de l'épargne salariale : 29 avril 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
« Orange perd un de ses très bons soldats » : départ surprise du patron France, débauché par Eutelsat - Les Echos 05 mai 2025 Dans les médias
Employés sous pression : comment Orange fait face à une nouvelle crise ? - L'enquête du 20h France 2 24 avril 2025 Dans les médias