La CFE-CGC s’inquiète pour l’avenir - La provence En visite à Marseille pendant deux jours, Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC Orange, déplore les restructurations en cours assorties de suppression de personnes. Plan de départs volontaires dans la division entreprise, fermeture d’Orange...
l'Essentiel du CSE DO Ile de France de Septembre 2023 Au sommaire du CSE DO Ile de France des 27 & 28 septembre 2023 : Plan Schéma Directeur Immobilier Territorial (SDIT) de la DO IDF Information Trimestrielle de l'Emploi DO IDF T2 2023 Bilan sur la reprise par Orange Events de l'activité "Transmission...
PLAN SCHEMA DIRECTEUR IMMOBILIER TERRITORIAL (SDIT) DE LA DO IDF ° Information La DO IDF poursuit ses réflexions sur son implantation immobilière avec l’objectif de conserver à la cible une présence territoriale sur chaque département géographique de la DO. Les mouvements immobiliers inscrits dans ce SDIT suivent...
INFORMATION TRIMESTRIELLE DE L’EMPLOI T2 2023 DO IDF ° Information La diminution des effectifs se poursuit : 5920 CDD CDI actifs à fin juin 2023 , soit une baisse de 4% sur le S1. A fin 2023 la prévision porte l’effectif à 5800 CDD CDI actifs, soit une baisse cumulée de + de 6% par rapport à fin...
BILAN SUR LA REPRISE PAR ORANGE EVENTS DE L’ACTIVITE « TRANSMISSION MOBILE » DE GLOBECAST ° Information Ce projet de reprise d’activité a été mis en œuvre en juillet 2022 et s’inscrivait dans le contexte du développement de l’activité commerciale et opérationnelle d’Orange Events sur l’activité audiovisuelle lié aux événements Coupe du...
FERMETURE DES BOUTIQUES VILLEBON-SUR-YVETTE, L’ISLE ADAM ET PARIS DUHESME AU S1 2024 ° Information - Consultation Sur les 27 salariés au total concernés par ces nouvelles fermetures : 1 salarié en mobilité actée en Octobre 2023, 1 salarié à la retraite en Novembre 2023, 1 en congés maladie, 1 en absence prolongée, 2 sont...
Le climat social se tend chez Orange - ZDnet Plan de départs volontaires dans la division entreprise, fermeture d’Orange Bank, réduction du nombre de sites... la CFE-CGC dénonce « une politique de violence sociale aux analogies troublantes » avec celle de Didier Lombard,...
IA, formation, diversification : chez Orange Business, la révolution culturelle continue - Les Echos La filiale B to B d'Orange, touchée par le déclin de ses métiers historiques à forte marge, a enclenché une transformation d'ampleur. Presque un an après, Orange Business en tire les premiers fruits. [...]Cette requalification,* qui...
La Part Variable en Agences Distribution, sujet à disfonctionnement : la CFE-CGC adresse un courrier à la Direction Dans un courrier adressé à la Direction, la CFE-CGC alerte sur des problèmes critiques touchant nos collègues des Agences Distribution d'Orange. Ce courrier adressé à Mr Jean-François Fallacher met en lumière trois préoccupations majeures : Les...
L'essentiel du CSE d'octobre 2023 Au sommaire du CSEE d'octobre 2023 : Retrouvez l'essentiel de nos analyses et de nos positions dans notre lettre en pdf. Les articles complets et les résolutions prises en CSE résumés dans notre lettre Restauration, le temps des vaches...
Elections professionnelles 2023 : retrouvez la profession de foi et les candidats de la DO Ile de France Dans quelques jours vous aurez le choix de la continuité ou du changement. Le nombre de représentantes et représentants que nous pourrons mettre en place pour vous accompagner au quotidien dépend du score que vous donnerez à notre liste. Plus vous...
L’emploi en baisse conséquente, à Innovation en France La situation de l’emploi à Orange Innovation en France est préoccupante : les effectifs CDI sont en baisse depuis le début de la mandature en 2019, et cette baisse s’est accélérée avec les entrées en TPS 2022. Le nombre de recrutements externes...
Très haut débit, mauvaises ondes - Marianne Accidents du travail, low cost: la "fibre optique pour tous" de Macron, succès statistique… drame social Pour déployer la fibre optique à faible coût, les opérateurs recourent massivement à la sous-traitance. Mais les conditions de travail destechniciens...
GlobeCast : la CFE-CGC adresse un courrier à Aliette Mousnier-Lompré pour dénoncer des manoeuvres de mobilité forcée Le 11 octobre, la CFE-CGC a adressé un courrier à Aliette Mousnier-Lompre, Directrice executive d'Orange Business pour dénoncer les démarches de GlobeCaste, filiale d'Orange SA qui ne respecte pas les textes conventionnels, ainsi que ses manœuvres...
L'activité de cybersécurité de Risk&Co échappe à Orange Le tribunal de commerce de Nanterre a prononcé en fin de semaine dernière le partage de la société Risk&Co, en redressement judiciaire. Convoitées par Orange Cyberdéfense, les activités de cybersécurité ont finalement été attribuées à la société...
Profession de foi, choisissez ceux qui agissent ! Choisissez ceux qui agissent ! La CFE-CGC Orange oeuvre quotidiennement et collectivement pour : Protéger et développer l’emploi en région et en interne Améliorer le pouvoir d’achat et partager les fruits du travail Reconnaître les compétences...
Bilan de l’évolution de l’organisation d’IT-S, un constat d'echec Au vu du contenu de ce dossier, les élus de la CFE-CGC n’arrivent pas à définir ce qui est positif et ce qui est négatif dans ce bilan. Ils estiment que, pour une meilleure compréhension du sujet, il aurait été souhaitable d’intégrer à ce dossier celui...
Le Grand débat : L’emploi demain – mobilités, verdissement, relocalisations. Séminaire CFE-CGC septembre 2023 Animé par Jean-Baptiste Barfety, le Grand débat invite Bernard Gazier, économiste du travail et de l'emploi, professeur émérite à l'Université Paris 1, ancien membre de l'Institut Universitaire de France et Nathalie Coutinet, économiste de...
l'essentiel du CSE de septembre 2023 Au sommaire du CSEE d'aout 2023 : Retrouvez l'essentiel de nos analyses et de nos positions dans notre lettre en pdf Les articles complets et les résolutions prises en CSE résumés dans notre lettre: Travail et handicap,...
Les Actualités de l'UCI OC au T4 2023 Au sommaire : Fin du cuivre : une activité considérable… mais pour qui ? CA BL : nos inquiétudes étaient fondées Astreintes et Interventions Exceptionnelles : Des gains mais encore des zones d’ombre L’été est maintenant derrière nous, les tensions...
Nao 2026 : Partage de la valeur, le travail payera-t-il un jour ? 28 novembre 2025 Rémunération L’ouverture de la NAO 2026 chez Orange intervient dans un contexte social et économique particulièrement exigeant : hausse continue de la productivité, tensions sur les effectifs, transformation…
Election des administrateurs représentant les personnels d'Orange : résultats complets 28 novembre 2025 Administrateurs Personnel CA 2025
Nouvel accord santé : une solidarité à sens unique, financée par les non-cadres 26 novembre 2025 Protection Sociale
2nd TOUR Elections Administrateurs Personnel CA 2025 : vote pratique 26 novembre 2025 Administrateurs Personnel CA 2025
la Cour de Cassation rejette le pourvoi. La condamnation des anciens dirigeants est définitive Communiqués de Presse
Rex* du SDIT** des sites de Metz Arsenal et Porte des Allemands et déménagement sur les sites de Metz Sablon et Maizières 02 décembre 2025 DO-Grand-Nord-Est
Emploi des seniors : Orange doit se préparer aux nouvelles obligations légales 03 décembre 2025 Emploi Métiers
Marseille : toutes les infos autour de la fermeture du site 03 décembre 2025 Conditions de Travail et Santé
Site d’Orange fermé à Marseille : pourquoi le 3e arrondissement est un quartier perdu - Valeurs actuelles 04 décembre 2025 Dans les médias
Insécurité : Orange contraint de suspendre ses activités à Marseille - Télésatellite 04 décembre 2025 Dans les médias
Amazon contesté en France sur sa licence Internet par satellite par un syndicat - Télé satellite 03 décembre 2025 Dans les médias
Attribution de fréquences à Amazon Leo : le syndicat français CFE-CGC Télécoms dépose un recours en annulation devant le Conseil d’Etat -L'usine digitale 03 décembre 2025 Dans les médias
Amazon Leo (Kuiper) : pour la CFE-CGC, l’Arcep n’a pas « pris la mesure de la menace » - Next 03 décembre 2025 Dans les médias