Déménagement "La Marseillaise" Découvrez le tract concernant le déménagement "La Marseillaise", avec au sommaire : Le temps de trajet Organisation du temps de travail Parkings Frais induits Les salariés du site l'Ensoleillée sur Aix ... et l'analyse de la CFE-CGC Si vous...
CCUES 07 2018 : sommaire Au sommaire de cette séance Consolider l’ancrage territorial et la proximité au sein d’Orange France Après bien des bouteilles à la mer lancées depuis des années, ici comme ailleurs, par la CFE-CGC, la Direction consent à stabiliser la barre du vaisseau...
CCUES 07 2018 : expertise sur COME Information Une conclusion du rapport édifiante ! « Ce projet concentre les ambitions fortes du Groupe et ses dysfonctionnements : Le groupe cherche à piloter sa masse salariale en ne remplaçant que très partiellement les départs à la retraite ou...
Séminaire d'été Territoire SUD Adhérents, élus , mandatés, du Territoire SUD se sont rencontrés jeudi 05 Juillet afin d'échanger sur les sujets du groupe Orange, et plus précisement sur le Territoire Sud comprenant la Dosud (AE, CSE Sud, PRO/PME, UI, SCO) et les Divisions présentes...
HIS sur l'A.R.C.Q à Montpellier Nadia Mehuys négociatrice A.R.C.Q* pour la CFE CGC Orange répondra à toutes vos questions le lundi 2 juillet de 15h à 17h salle Baobab Apollo & le mardi 3 juillet de 10h à 12h salle Baobab Apollo *Accord Reconnaissance des Compétences et...
Sébastien Crozier à la rencontre des salariés de Montpellier L’équipe de la CFE CGC Orange de Montpellier tient à remercier tous les salariés de Montpellier qui nous ont fait l’honneur de venir nous rencontrer lors des HIS du 4 & 5 Juin 2018 pour AE, CSE Sud, PRO/PME, UI LR et les services nationaux....
Réponses aux questions DP AE NDF Mai 18 Les thémes portés par vos élus Point sur l'aménagement de la salle de convivialité de Bezannes Equipement ACE Avancement des actions de consolidations et d'alimentations du RMU Modalités pour la journée de solidarité Bilan sur la journée portes...
Réponses aux questions DP AE NDF Avril 18 Principaux thèmes portés par vos élus DP Aménagement d'une salle de convivialité sur Bezannes Equipement du département ACE et modalités d'accompagnement Adaptation des horaires face aux mouvements de grève SNCF Règles pour être tuteur Mesures...
Réponses aux questions DP AE NDF Mars 18 Principaux sujets portés par vos élus DP Avantage salarial Dispositif au retour d'un essaimage, différence de traitement à l'AE NDF Orange Auto Partage Délai d'acceptation d'un dépôt de congés Niveau cible des recrutements par rapport aux salariés...
Réponses apportées à vos DP AE NDF Fév.18 Principaux sujets portés par vos élus La charge de travail Formation des RAC2 Consignes de sécurité Gestion des départs des effectifs Mesures d'accompagnement sur COME Dépôt de congés Salle déjeuner du MAC Pôle pilotage ACE Traitement des...
HIS Sébastien Crozier Montpellier Lundi 4 juin 2018 Site d’Apollo - Télécharger le tract : his_0406_apollo_.pdf 13h30 à 14h30 Heure d’Information Syndicale avec Sébastien Crozier Accueil café Site APOLLO Salle Baobab Bat B RDC Pour l’inscrire dans votre agenda :ICI 15h00...
Projets immobiliers, ça déménage, salaires, ça bloque, COME, ça crashe… #toute l’actualité OFS T1 Les différents dossiers étudiés par vos élus CFE-CGC continuent d’amener leurs lots éprouvants d’incohérences sur les projets et souvent d’insuffisance de gouvernance de la part d’une Direction à bout de souffle. Nous vous proposons un décryptage des...
CCUES 05/2018 : sommaire A l'ordre du jour de cette séance : Notre déclaration préalable, dans laquelle la CFE-CGC Orange est revenue sur les dérives de certaines Organisations Syndicales, qui, perdant de vue l’essentiel de leur mission, ont continué de refaire le match des...
CCUES 05 2018 : Mise en œuvre de l’évolution de la PVC Grand Public point à date / bilan de la première étape de mise en œuvre de la PVC cible 2020 (lot 1), en prévision de la mise en œuvre de la seconde étape (lot 2). AD = Agences Distribution ; SC = Service Client ; CC = Conseiller Commercial ; RB...
CCUES 04/2018 : sommaire A l'ordre du jour de cette séance : Politique relation client dans les boutiques : Les fermetures se suivent et se ressemblent, principalement en Ile de France… La stratégie du tout digital se poursuit, comme les difficultés que rencontrent les salariés...
CCUES 04 2018 : point à date sur Delivery 2 ans de préparation et, à partir du T1 2016 jusqu’au T4 2017, 2 ans de transformation en 3 étapes : régionalisation de l’activité, évolution de l’interface Vente / Delivery, évolution de l’interface Delivery / Intervention…et tout au long de la période,...
CCUES 04 2018 : information sur les orientations de DEF Chiffres clés 2017 CA Entreprises : 2,5 Mds €, Pro PME : 2,1 Mds €, Clients… 44 000 Entreprises, 400 000 PME, 1,4 M Professionnels, 100 partenaires distributeurs... L’écosystème évolue… Nouveaux usages poussés par le numérique et des ruptures technologiques :...
Flux porteurs : baisse des rémunérations des « suites commerciales iso offre » , le temps des soldes ? La Direction PRO-PME a décidé, unilatéralement, de baisser les rémunérations des « suites commerciales iso offre ». Dans un premier temps, la baisse annoncée de l’ordre de 90% étant applicable au 1er avril, la CFE-CGC aurait préféré n’y voir qu’une...
Clash programmé La CFE-CGC Orange de l'AENC alerte sa direction sur DELIVERY et COME: le Crash Programm peut devenir le clash programmé. Depuis plus de 18 mois la CFE-CGC met en garde la Direction Entreprises France (DEF) sur les conséquences inquiétantes desprojets...
Paroles, Paroles, Paroles ... Après l’interpellation de la CFE-CGC sur l’inefficacité des multiples programmes mis en oeuvre au sein de DEF (Direction Entreprises France, et alors que depuis plus de 18 mois nous mettons en garde sur les projets Delivery et COMEet leurs conséquences...
La CFE CGC interpelle Christelle Heydemann sur les manquements de la gouvernance de l'épargne salariale. 03 avril 2026 Administrateur Personnel Actionnaire 2025 Nous avons plus de 6Mds d'encours d'épargne salariale une des plus grosses d'Europe. Avec de tels avoirs, nous sommes un investisseur institutionnel. Le constat de ces dernières années est alarmant:…
Tirs sur le bâtiment de Saint-Mauront à Marseille, la CFE-CGC se félicite des condamnations et déplore l'attitude de l'ARCEP 25 mars 2026 Communiqués de Presse
Enquête Henner : Santé et prévoyance chez Orange : votre expérience compte. 20 mars 2026 Conditions de Travail et Santé
Choix d'une Prime de Partage de la Valeur plutôt qu'un intéressement supplémentaire : un refus du dialogue social ? 17 mars 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Sous surveillance émotionnelle : La Machine voit tout ? - Interview de Sébastien Crozier chez Thinkerview 05 mars 2026 Nos interventions
Sous surveillance émotionnelle : La Machine voit tout ? - Interview de Sébastien Crozier chez Thinkerview
Géopolitique du numérique : les infrastructures comme outil d’entreprise et levier de puissance géopolitique - Ophélie Coelho - Séminaire hiver 2026
The Shift Project - le numérique face aux contraintes physiques - Maxime Efoui Hess- Séminaire hiver 2026
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements Participation, Intéressement et Actionnariat
"Les Transformers 2 " questions à la Direction sur la réorganisation de la Recherche. 09 avril 2026 INNOV
Une jurisprudence qui reconnaît et condamne le phénomène d’emprise d’un employeur sur sa salariée 09 avril 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Quand la vérité se brouille, c’est toute la société qui vacille - Cadre dirigeant magazine 07 avril 2026 Dans les médias
Orange à Saint-Mauront : le groupe présente trois sites marseillais pour un déménagement en 2027 - La provence 07 avril 2026 Dans les médias
Les salariés d’Orange basés à Saint-Mauront définitivement dispersés sur d’autres sites - Marsactu 07 avril 2026 Dans les médias
Pourquoi Orange vend Globecast, sa filiale qui a retransmis les images des JO de Paris 2024 dans le monde entier - Le Figaro 26 mars 2026 Dans les médias