« Relocaliser 1.000 emplois sur le bassin rennais »
Pour son président national Sébastien Crozier, qui a entamé un tour de France avec étape à Rennes le 15 décembre, « la baisse soutenue des effectifs » représente une perte de 7.000 postes chaque année en France ; en solde net, puisque 1.500 à 2.000 embauches compenseraient autant de départs naturels de type démissions, retraites... « L'emploi trinque ! »
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Autre combat de la CFE-CGC : compenser un déséquilibre des effectifs entre Paris et la province en redéployant en régions des emplois parisiens, notamment des centres d'appels. Selon le syndicat, un quart des 35.000 salariés parisiens d'Orange serait prêt à cette mobilité synonyme de meilleure qualité de vie. « Relocalisons l'emploi en région ! Il s'agit d'un vrai enjeu d'aménagement du territoire.
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Les élus locaux devraient exiger des emplois locaux. Demandez des emplois d'exploitation pérennes ! », leur conseille-t-il.
Extrait de Le Journal des Entreprises - 6 janvier 2017
