Sexisme au travail : un nouveau risque professionnel Sexisme au travail : un nouveau risque professionnel Publié le 08/01/2020 à 06:41 parla rédaction des Éditions Tissot dansSécurité et santé au travail. Un an après le déclenchement du mouvement #MeToo, l’Agence nationale pour l’amélioration des conditions...
SUICIDE : un cri silencieux Suicide, un cri silencieux - mieux comprendre pour mieux prévenir de Jean-Claude DELGENES et Michel DEBOUT Le fondateur de la sociologie française Émile Durkheim a publié en 1897 un ouvrage consacré au suicide. L’étude empirique, la méthodologie...
De nouveaux conseils pour le télétravail ! Le télétravail est évidemment une thématique qui revient très souvent actuellement dans les parutions de presse économique et high tech. Alors qu’Arthur Dreyfuss, président de la Fédération française des télécoms (FFT), appelle les Français à...
La protection des salariés au travail dans le contexte à hauts risques du COVID-19 La situation évoluant chaque jour, les employeurs doivent se tenir informés quotidiennement. Ils peuvent s'appuyer sur les médecins du travail et doivent associer les CSE. A lire dans Miroir Social – Valérie Pérot – 16/03/2020 Une tribune...
Travail: journées pyjama - Marianne Un salarié sur trois pratique parfois le télétravail. Une mutation que le coronavirus pourrait accélérer. […] Au sein de l’opérateur Orange, 90% des collaborateurs franciliens des fonctions dite « support » (RH, finances, etc.) œuvraient...
Coronavirus : « Tout ce qui peut se faire en télétravail doit être fait en télétravail » « J'en appelle à tous les employeurs, à toutes les entreprises, à toutes les associations : tout ce qui peut se faire en télétravail doit être fait en télétravail. Il faut s'organiser pour ça », afin de lutter contre la propagation du coronavirus,...
Harcèlement moral au travail : faut-il modifier la loi ? Suite au procès France Télécom, il semble que les sanctions prévues en matière de harcèlement moral au travail par le Code pénal restent inadaptées. En l'état de la législation, les peines encourues par les auteurs du délit de harcèlement moral ne...
Opération terrain Montpellier Les représentants CFE-GCC se sont déployés dans toutes les unités et sites de Montpellier pour aller à la rencontre des salariés ce mardi 10 mars 2020. Très bon accueil...
Crise sanitaire liée à la propagation du Coronavirus : alerte sur les mesures à prendre dans les cantines Coronavirus et restauration collective : la CFE-CGC Orange alerte la DRH Madame la Directrice, Dans la continuité de notre courrier sur les mesures à prendre contre le Coronavirus, la CFE-CGC Orange vous alerte sur la nécessité de prendre des mesures...
Le télétravail se développe, dopé par les grèves et les épidémies Les grèves de décembre 2019 et les vagues d’épidémies de début 2020 et, aujourd’hui, du coronavirus, ont-elles contribué à l’essor du travail à distance ? Oui, répond sans surprise l’étude annuelle réalisée par Malakoff Humanis. Ainsi, 28% des...
Coronavirus : la tech en soutien du gouvernement français ? Le secrétaire d'Etat au numérique Cédric O a lancé en début de semaine « un appel » aux entreprises du numérique pour qu'elles proposent leurs outils de travail à distance à tarif réduit ou à titre gratuit, afin d'aider les entreprises...
Opération terrain Mende Première action terrain de notre jeune Représentant de Proximité * de l'UI Olivier Tison. Accompagné du Délegué Syndical* de l'UI, Olivier est allé à la rencontre des salariés de Mende (UI/AD/SCO). Félicitations...
Coronavirus: comment les entreprises protègent leur personnel de l’épidémie - France 2 Premiers cas de Coronavirus dans les entreprises, 3 cas chez Orange.Sébastien Crozier s'exprime sur le sujet. France 2 - journal de 20h - 10/03/2020
Visite de Thierry Chatelier à Toulouse Les 5 & 6 mars, Thierry Chatelier, secrétaire général adjoint de la CFE-CGC Orange et élu au conseil d’administration est venu rendre visite aux personnels sur les sites de Toulouse La Plaine, Camichel, Portet sur Garonne, Blagnac et à l’agence distribution. L’occasion...
Pourquoi l'épidémie de coronavirus menace l'industrie des nouvelles technologies Au-delà des conséquences sanitaires du Covid-19, de nombreuses industries s'apprêtent à connaître une année 2020 difficile. Parmi elles, on trouve le secteur des nouvelles technologies. Cet article vous explique pourquoi. Plus d’informations dans...
64 conseils pour survivre au télétravail ZDNet a demandé à l'ensemble des journalistes de sa rédaction comment survivre au télétravail :) Voilà leurs conseils pour aborder cette organisation du travail en toute sérénité. Plus d’information dans ZDNet – Jason Cipriani – 10/03/2020 Une...
L'essentiel du CSE DOGO de février 2020 Avancement des projets SDIT à la DO Grand Ouest Projet New Orléans Point sur les ASC Situation des boutiques de Deauville et Pontivy et regroupement sur Nantes L'intégralité de l'Essentiel : l'essentiel_du_cse_dogo_fevrier2020.pdf Prochain...
Impact des grèves sur le télétravail : des chiffres à regarder de près… Microsoft France dévoile aujourd’hui les résultats d’une enquête sur le rapport des actifs français au télétravail pendant les récentes grèves. Réalisée en partenariat avec l’institut OpinionWay, cette étude souligne que les grèves de décembre...
Rapprochement de la Direction des Ventes Indirectes (DVI) et de la Direction Pro-PME (DC2P) La direction a lancé une information consultation sur le rapprochement de la Direction des Ventes Indirectes (DVI) vers la Direction Pro-PME (DC2P). Cette réorganisation vise à mieux adresser les clients Pro-PME afin d’enrayer la chute du CA et augmenter...
L'essentiel du CSE DO GSO février 2020 Au sommaire de ce numéro : ASC : une gestation lente et difficile ! Les prochaines étapes pour la délivrance Bras de fer avec la direction Campus de Montpellier et de Toulouse : on se dote d’un outil de contrôle Vous...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat Partage de la valeur : comptez vos pertes ! Participation et intéressement : 40% dans les dents Si les résultats 2025 ont été présentés comme « excellents » le 18 février dernier, les montants de la…
Trust the future… mais au présent, que devons-nous croire ? 23 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
La CFE-CGC Orange demande un intéressement supplémentaire au titre des résultats 2025 16 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange le grand absent de la révolution du mobile par satellite 10 février 2026 Economie et Réglementation des Télécoms
The Shift Project - le numérique face aux contraintes physiques - Maxime Efoui Hess- Séminaire hiver 2026
Heure d'Information Syndicale à Orange Village en Septembre 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Résultat de l’Agence Régionale de Santé dans le cadre du plan d’actions du site de Nantes Gloriette 25 février 2026 Fonctions Corporate
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Accord Egalité Professionnelle : pourquoi la CFE CGC a refusé de signer 27 février 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Intéressement supplémentaire : toujours une bonne raison pour nous dire non 24 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange : bataille chez les administrateurs salariés pour savoir qui cédera sa place à une femme - Allo forfait 25 février 2026 Dans les médias
Pour son nouveau plan stratégique, Orange veut accélérer sur les services aux clients, l’IA et les solutions souveraines - Le Figaro 23 février 2026 Dans les médias
« Elle a très bien mené sa barque » : après avoir imposé sa méthode, Christel Heydemann au défi de propulser Orange dans une autre dimension - Le Figaro 19 février 2026 Dans les médias