Les assistants sociaux : tout sauf un bureau des pleurs ! On ne le dit jamais assez : n’importe qui peut se trouver, un jour ou l’autre, confronté à une difficulté ponctuelle ou un accident de la vie : maladie, divorce, handicap… et voir son équilibre de vie destabilisé. L’accompagnement par le service social...
Un réjouissant tableau de service pour la boutique de Barentin Vive la semaine en 4 jours, dès le 15 novembre pour les salariés du nouveau Smartstore de Barentin (76) Vos élus CSEE et mandatés CSSCT ont été entendus pour accélérer le processus de mise en place du nouveau tableau de service de cette nouvelle et...
Pour les salariés, le « bureau du futur » devra favoriser le travail en équipe Le Baromètre Aneo Holaspirit de l’entreprise nouvelle génération de The NextGen Enterprise nous apprend que, pour l’après-Covid, les salariés plébiscitent le travail hybride, modèle optimal pour 83% d’entre eux, avec un rythme de 2 à 3 jours de...
ENQUETE CONDITIONS DE TRAVAIL ET STRESS DU CNPS: Votre participation est plus qu'importante ! Suite au mail personnel reçu vous invitant à répondre au questionnaire à partir du 11 octobre 2021, votre déléguée CFE CGC au CNPS vous encourage vivement à accorder 40 mn de votre temps de travail pour répondre à cette consultation qui est la seule...
Alternative au "Tous à St Mauront"... Fin 2017, La Direction Orange Sud Est présentait un projet immobilier sur Marseille comprenant la construction d’un immeuble tertiaire de 13000m² sur le site de Nedelec (Newdelec). Les ambitions affichées évoquaient un immeuble...
AG: Schéma Directeur Immobilier Territorial Tertiaire Le 01 octobre 2021, la direction nous a présenté en multilatérale le Schéma Directeur Immobilier Territorial Tertiaire AG. Nous avons analysé de plus près ce schéma et à la lecture de ce dossier, vous trouverez ci-dessous les questions que nous avons...
« Pas envisageable » de tomber le masque en entreprise pour le moment, juge Elisabeth Borne Les salariés vont devoir prendre leur mal en patience. Dans une réponse au Parisien (Charlotte Robinet – 22/10/2021, article réservé aux abonnés), la ministre du Travail estime que la légère reprise actuelle de l'épidémie, d'une part, et l'arrivée...
Covid-19 et charge mentale : les outils numériques, amis ou ennemis des (télé)travailleurs ? Avant la crise sanitaire, 91% des salariés estimaient que les outils numériques facilitaient leur quotidien. Ce chiffre est descendu à 60% seulement pendant le confinement, selon une étude sur la charge mentale des salariés menée par Dynamic Workplace...
Orange : la diminution des effectifs et des implantations inquiète la CFE-CGC - Le Progrès « Il est nécessaire de renforcer l’emploi en région. Les recrutements sont loin de combler les départs en retraite qui s’accélèrent » prévient Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC Orange. Le départ des centres de décision, les pertes d'emploi,...
Malaise chez les salariés d’Orange à Lyon - Tribune de Lyon Un an après l’inauguration du campus Orange à Lyon, les salariés peinent à s’approprier le lieu. L’avenir du groupe semble également inquiéter les collaborateurs, à tel point qu’une enquête sur leur état psychique a été lancée. [...] Le campus...
Le gouvernement veut élargir et mieux indemniser le congé de proche aidant Dans un amendement au projet de budget 2022 de la Sécurité sociale actuellement en discussion à l'Assemblé nationale, le gouvernement propose d'élargir les critères pour bénéficier d'un congé proche aidant, en l’étendant « aux proches aidants de...
CSEC octobre 2021 : rapport PEC prospective 2021‐2023 Construire ensemble l’entreprise de demain Rééquilibrer le global et le local Un besoin de rééquilibrage entre fonctions centrales & support d’une part et fonctions opérationnelles & de production d’autre part ; Clarifier les interactions...
CSEC octobre 2021 : situation économique et financière de l’entreprise : expertise Syndex Position de la CFE-CGC Orange Un talent d’équilibriste financier… La CFE-CGC Orange reconnait le talent d’équilibriste financier du Groupe pour maintenir le niveau de profitabilité de l’entreprise et sa capacité à assurer son financement, malgré...
Le nombre de burn-out sévères en explosion D'après le dernier baromètre réalisé par Opinionway pour le cabinet Empreinte Humaine, la détresse psychologique des salariés est en diminution cet automne par rapport au printemps (38% contre 44%), tout en restant « à des niveaux préoccupants »....
La reprise s’accompagne de sujets complexes à traiter pour les DRH La dernière enquête menée par l’Association nationale des DRH (ANDRH) auprès de ses membres montre une communauté préoccupée en priorité par la pénurie de main-d’œuvre (80%), mais aussi par la réforme de la formation professionnelle (74%). Près...
Quête de sens, QVT et responsabilité d’entreprise, critères majeurs pour les jeunes diplômés en recherche d’emploi Des missions utiles ayant un impact positif sur la société et la planète, de la souplesse dans le travail et de l'harmonie entre temps de vie professionnelle et personnelle : telles sont les attentes des étudiants et néo-diplômés de la génération...
La Picardie veut garder son quartier d’Orange - Courrier Picard Sébastien Crozier, président national du syndicat CFE-CGC d’Orange, était ce jeudi de passage à Amiens pour rencontrer les salariés et évoquer quelques dossiers locaux. Alors que les services et les effectifs ont tendance à diminuer dans les villes...
Télétravail : faut-il créer un droit dédié pour les parents de jeunes enfants et les femmes enceintes ? Photo : DR Selon une enquête menée par deux chercheuses en management, les femmes enceintes et les mères de jeunes enfants sont tout particulièrement confrontées aux réticences des managers quand il s’agit de télétravailler. Et la crise du...
L’essentiel du CSE AG du 14 octobre 2021 Au sommaire : Déclarations CFE CGC Point sur la situation et les mesures prises par l'entreprise par rapport à l'évolution de l'épidémie de Coronavirus Information et consultation pour un salarié ayant un contrat de mise à disposition : Orange...
AE : Droit d'alerte... Délivrez-nous du mal-être........ La CFE-CGC Orange a exercé le 1er octobre 2021 un droit d’alerte auprès des directeurs des 2 AE de la DOGSE. L’inspection du travail a été informée. En cause Delivery et le nouvel adressage commercial L’organisation Delivery...
CSEC du 12 Juin 2025 : Projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement SCE d’Orange SA, Evolution d’organisation de la Direction des Ressources Humaines Groupe 27 juin 2025 CSEC UES Orange Retrouvez ici la déclaration préalable dans le cadre du Comité Social et Économique Central du 12 juin 2025. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction concernant une alerte Sécurité Cyberattaque :…
Marche des Fiertés Paris 2025 – Rejoignez la CFE-CGC 27 juin 2025 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Lutte contre les discriminations : Orange n’est pas toujours là… 25 juin 2025 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
CSEC du 11 Juin 2025 : Rapport d'activité de la médecine du travail et Résultat de l'enquête CNPS 19 juin 2025 CSEC UES Orange
Dans le cadre de son partenariat avec le Shift Project, la CFE-CGC Orange à Montpellier les 6, 7 et 8 Juin dernier. 16 juin 2025 Responsabilité Sociale et Environnementale
Heure d'Information Syndicale à Toulouse en Avril 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025
Heure d'Information Syndicale à Marseille en Mars 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Accueil des salariés de Globecast sur Alleray pendant les travaux à Central Park : Vos Papiers !!! 07 juillet 2025 GlobeCast
Faille de sécurité liée au parc automobile - alerte, exigences et plan d'action pour la protection des personnels et la conformité RGPD 27 juin 2025 Numérique
Marche des Fiertés Paris 2025 – Rejoignez la CFE-CGC 27 juin 2025 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Regain : Orange prépare une vaste réorganisation en France pour gagner en efficacité - Alloforfait 23 juin 2025 Dans les médias
"Orange n'a pas d'ambition à Montpellier" regrette le président de la CFE-CGC de l'entreprise - Ici l'Herault 10 juin 2025 Dans les médias
Interviews Grand Théma : sans adhésion des utilisateurs, pas de révolution IA - CIO Online, le Monde Informatique 02 juin 2025 Dans les médias
De plus en plus de braquages chez Orange, les syndicats veulent des mesures de sécurité fortes - Univers Freebox 02 juin 2025 Dans les médias