A Rennes, la CFE-CGC tire la sonnette d'alarme sur l'emploi - RCF « Orange est l'opérateur national, il a donc des responsabilités d'importance quant à l'aménagement du territoire. L’aménagement du territoire ce n'est pas que le déploiement des infrastructures, que notre entreprise fait plutôt bien, c’est...
Revue de presse de février La revue de presse de février 2019 est à votre disposition.Au sommaire : actionnariat salariés, intergénérationel, emploi, en région, pantouflage, paroles d'expertsPour la consulter : revue de presse de février 2019Pour vous abonner...
Tournée de tractage à la Boutique de Mende Le 20 Février vos représentants CFE-CGC Orange sont partis à la rencontre des salariés de la Boutique Orange de Mende afin d’échanger sur leurs préoccupations, de répondre à leur questions sur l’actualité du moment.
La CFE-CGC Orange défend l’emploi en Normandie : les articles de presse la_cfe-cgc_orange_defend_lemploi_en_normandie_articles_de_presse_decembre_2018_copy_copy.pdf
Essentiel DP AD SOM Février 2019 Au Sommaire de l'essentiel DP AD SOM Février 2019 : -ARCQ * -PERSONNEL PROCHE AIDANTS -REVALORISATION DES TICKETS RESTAURANTS -CALCUL PVC -RETRAITE L'intégralité des questions/réponses :tract_dp_fevrier_2019_vd.pdf N'hésitez pas à prendre contact...
Cadre : un statut à redéfinir Mise en stand-by pendant une dizaine de mois, la négociation entre partenaires sociaux concernant le statut des cadres du privé a redémarré fin janvier, avec l’objectif d’aboutir à un accord d’ici à cet été. L’un des enjeux des pourparlers est...
Actu'AD T1 2019 Veuillez trouver notre tract des Actualités Agence Distribution SOM actu_ad_t1_2019_vd1.pdf Les thèmes abordés sont : BILAN RH 2018 BILAN DES PROMOTIONS ET DES AUGMENTATIONS INDIVIDUELLES (ARCQ et hors ARCQ) PRIME DE SOLIDARITE MACRON PROJET...
Essentiel DP CSE Sud Janvier 2019 Pour cette nouvelle année et comme à l’accoutumé la qualité du dialogue social n’est pas au rendez-vous des réunions des Délégués du Personnel du CSE SUD. La Direction se contente de répondre, malgré les échanges en séance, que certaines de vos questions...
CCUES 02 2019 : sommaire Au sommaire de ces deux jours Prime exceptionnelle de solidarité dans l’UES Orange : peu d'élus Activités de Recrutement et accompagnement des Projets Professionnels : encore trop de problèmes sans réponse Marché Entreprises : bilan Delivery et...
CCUES 02 2019 : « Renforcer les Directions Orange et consolider l’ancrage territorial » Consultation (suite de l’information/consultation des 24 octobre et 18 décembre 2018) Rappel, le projet comprend trois volets : passage de 9 à 5 DO en Métropole avec des directions fortes, équilibrées et une structure harmonisée entre DO, création...
CCUES 02 2019 : Marché Entreprises : bilan Delivery et qualité de service Entreprises B2B Informations Bilan Delivery Rappel des étapes clés Étape 1 (T1 2016 - 2017) régionalisation de l’activité. Étape 2 (T4 2016 => T1 2017) évolution de l’interface Vente / Delivery. Étape 3 (T4 2016 => T4 2017) évolution de l’interface Delivery...
HIS Nice du 12 Février 2019 Venez découvrir en image notre HIS du 12 Février sur Nice, avec au sommaire : Les commissions ASC et Handicap. La formation Orange. Le CPF. Les évolutions métiers. ... et l'analyse de la CFE-CGC.
Le mécénat de compétences, un bilan positif La Fondation SNCF, avec la participation d’Entreprise et Progrès et de l’ANDRH, a publié en janvier, le premier Baromètre du mécénat de compétences. Cette étude révèle que le mécénat de compétences est perçu par les entreprises comme s’inscrivant...
Après le calme, la tempête ! Après une année 2017 difficile avec la fermeture de cinq boutiques (Montpellier Antigone, Toulouse La Plaine, Nîmes Carbonnel, Perpignan Château Roussillon et Muret), une année 2018 avec une fermeture (à Narbonne, vendu comme étant une relocalisation)...
Réponses apportées à vos DP du SCO NDF- Janv.19 Vos Délégués du Personnel ont interpellé la Direction sur la déclinaison de l'Accord sur la Reconnaissance des Compétences et des Qualifications (ARCQ) au sein du Service Clients Orange (SCO). cr_dp_sco_janvier_19.pdf
HIS Déménagement Nedelec/Sablier Découvrez en photo notre HIS sur le déménagement du site de Nedelec et Sablier, avec à l'ordre du jour : Conditions du déménagement. Primes Accord signé ... et l'analyse de la CFE-CGC.
Questions/Réponses DP du SCO SE de Janvier 2019 Découvrez les réponses aux questions DP du SCO SE du mois de Janvier, avec au sommaire : Accord intergénérationnel TPS Restauration Formation ... et l'analyse de la CFE-CGC Si vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur le lien suivant : ...
Orange acquiert SecureData, spécialiste britannique de la cybersécurité SecureData compte 200 salariés, pour un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros. Tout en gardant son autonomie à côté d'Orange Cyberdéfense, la société britannique viendra renforcer l’emprise de l’opérateur sur ce marché stratégique, en lui donnant...
Les Français face aux défis de l’employabilité En partenariat avec le cabinet Elabe et Le Parisien Week-end, l’Institut de l’Entreprise vient de publier une enquête sur la thématique de l’employabilité. Anticipant, pour les dix ans à venir, des mutations profondes de leurs métiers, notamment...
Compte-rendu CE OFS Janvier 2019 Au sommaire du CE Janvier 2019 Déclaration préalable Les élus CFE-CGC en adressant leurs vœux de bonne année 2019, rappellent les différents points de désaccords avec la direction au cours de l’année 2018 (NAO, ARCQ, GPEC, restauration, politique...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat Partage de la valeur : comptez vos pertes ! Participation et intéressement : 40% dans les dents Si les résultats 2025 ont été présentés comme « excellents » le 18 février dernier, les montants de la…
Trust the future… mais au présent, que devons-nous croire ? 23 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
La CFE-CGC Orange demande un intéressement supplémentaire au titre des résultats 2025 16 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange le grand absent de la révolution du mobile par satellite 10 février 2026 Economie et Réglementation des Télécoms
The Shift Project - le numérique face aux contraintes physiques - Maxime Efoui Hess- Séminaire hiver 2026
Heure d'Information Syndicale à Orange Village en Septembre 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
la Cour de Cassation rejette le pourvoi. La condamnation des anciens dirigeants est définitive Communiqués de Presse
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Accord Egalité Professionnelle : pourquoi la CFE CGC a refusé de signer 27 février 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Intéressement supplémentaire : toujours une bonne raison pour nous dire non 24 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange muscle ses ambitions dans l’internet mobile par satellite - Le Figaro 03 mars 2026 Dans les médias
Orange : bataille chez les administrateurs salariés pour savoir qui cédera sa place à une femme - Allo forfait 25 février 2026 Dans les médias
Pour son nouveau plan stratégique, Orange veut accélérer sur les services aux clients, l’IA et les solutions souveraines - Le Figaro 23 février 2026 Dans les médias
« Elle a très bien mené sa barque » : après avoir imposé sa méthode, Christel Heydemann au défi de propulser Orange dans une autre dimension - Le Figaro 19 février 2026 Dans les médias