Nouveau décret relatif aux modalités d'attribution et de versement des éléments de la prestation Le Décret n° 2016-1535 du 15 novembre 2016 relatif aux modalités d'attribution et de versement des éléments de la prestation de compensation ((PCH) prévus à l'article L. 245-3 du code de l'action sociale...
Convention Handicap : la CFE CGC s'engage ! François HOMMERIL Président de la CFE CGC a signé le 15 novembre 2016 la septième convention avec l'Agefiph représentée par Madame Anne BALTAZAR, pour une durée de 3 ans. Par cette signature, la CFE...
L'Essentiel du CE OFS d'octobre 2016 Après la prestation de Noël 2016 d'autres bonnes nouvelles grâce à l'action de vos élus CFE-CGC! Téléchargez notre dernière lettre d'information, suite au CE OFS d'octobre 2016 avec au sommaire : L'Essentiel du CE OFS d'octobre 2016 1/Déclaration...
Autisme et emploi L’autisme, c’est quoi ? Ni une affection psychologique ni une maladie psychiatrique, l’autisme est une maladie neurologique qui altère la communication, les capacités de reconnaissance...
L'essentiel à retenir du CE IMTW du jeudi 25 août 2016 Retrouvez les principaux points à retenir de la séance du CE IMTW du jeudi 25 août 2016 : - Projet d’évolution des Directions AQS (Architecture and Quality of Services), NOP (Network Operation and Performance)...
L'essentiel du CE DO Est Aout 2016 L'ordre du jour est : Projet de Fermeture de la Boutique de Bar le Duc Projet de Fermeture de la Boutique d’Altkirch. Emploi des personnes en situation de handicap En bref, les autres points du CE télécharger le document Lessentiel du...
Exposition temporaire « Mental Désordre » Jusqu’au 6 novembre 2016, une exposition permet de changer le regard sur les troubles psychiques à la Cité des Sciences et de l’Industrie à Paris.
Sourds et entendants : 1ères Assises Nationales Le Centre d’Analyse et d’Intervention Sociologique (CADIS), le DIM Gestes et La Fédération Nationale des Sourds de France (FNSF) organisent les premières Assises de l’inclusion professionnelle et de la diversité...
Contrat social 2020: Orange, employeur digital & humain - La Promesse Le nouveau Directeur des Ressources Humaines du Groupe, Jérôme Barré, présente cette promesse comme étant celle de devenir un employeur digital et humain, venant à la fois en soutien de la stratégie du...
Les Essentiels du CE DO IDF de novembre 2015 Ce que nous avons retenu.... Pour ce CE, vous trouverez ci-dessous 3 essentiels sur les sujets suivants: Fonctionnement du CE et DELIVERY Création d'un SCO IDF et Fermeture de la boutique de La Vache Noire Bilan emploi, orienations formations...
CNSHSCT du 12 et 13 février 2015 Ordre du jour de la séance 1. Mise à l’approbation des élus du dernier CR 2. Point sur la mise à la disposition des membres du CNSHSCT des expertises HSCT et des comptes rendus de séance 3. L’expérimentation...
Réunion plénière trimestrielle DO Est avec les OS le 18 septembre 2014 l'ordre du jour: Présentation du nouvel accord Egalité Professionnelle Présentation du dernier Accord sur les travailleurs handicapés Bilan...
CE n°7 du 9 juillet 2014 L'odre du jour est le suivant : Ordre du jour de la séance n°7 du 9 juillet 2014 1- Adoption du PV de la séance ordinaire du 16 avril 2014 2- Information / Consultation sur la politique et les perspectives d’évolution...
Le Burn-out au grand jour - Santé au travail - l'Humanité Martine Keryer, secrétaire national, vous présente son point de vue. En entreprise, le burn-out au grand jour Il existe au sein de nos entreprises un mal silencieux, sournois, qui ne déclenche pas autant d'émotions qu'une tentative...
21 janvier 2014 : projet d’accord pour l'emploi et l'insertion des personnes handicapées Quelques infos de la Direction (L. Depond) 10 séances de négociationOrange : c'est de l'argent qui sort en plus100 recrutements en CDI directParcours qualifiants sur le THD avec 18 CDI en recrutement250 personnes stages et alternanceVersement de 3%...
24 et 25 septembre 2013 : rapport 2012 sur le handicap Informations de la direction2009 2010 2011 20124,01% 4,19% 4,56% 4,97% Effectif social du périmètre 105 395Effectif TH déclaré...
France Télécom-Orange finalise son accord télétravail - zevillage.net accès direct à l'article complet Selon le Fil AFP-Liaisons sociales, la direction et les syndicats de France Télécom-Orange sont sur le point de renouveler l'accord sur le travail à distance signé en 2009 pour une période initiale de trois...
Discrimination : Briser l'isolement et rompre le silence DISCRIMINATION: Briser lisolement et rompre le silence O Avez-vous eu l’impression que vôtre âge, votre apparence physique, vos orignines sociales ou ethniques, votre genre, votre handicap….ont constitué un frein...
Baromètre de l’Egalité des chances Déclinaison du Baromètre de l’Egalité des chances chez Orange Sondage LH2 réalisé en ligne du 02 au 22 avril 2012 auprès d’un échantillon de 2308 personnes parmi les 10000 ciblées. Présentation : DRH...
Compte-rendu du CE DO IDF du 25 octobre 2012 L'essentiel de ce que nous avons retenu... Fonctionnement du CE: budget, ASC, QF Information sur le bilan de la formation S1 2012 Information et consultation sur les orientations générales de la formation pour 2013 Information sur le bilan Alternants...
Courrier : Régressions du nouvel accord Santé Prévoyance des salariés de droit privé, en vigueur depuis le 1er janvier 2026 22 mai 2026 Protection Sociale La CFE-CGC Orange alerte sur les régressions du nouvel accord Santé/Prévoyance Depuis le 1er janvier 2026, la CFE-CGC Orange constate que le nouvel accord Santé/Prévoyance des salariés de droit privé…
Droits humains et non-discrimination : les engagements d’Orange exigent une réponse 19 mai 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Le dialogue social sous contrôle - Arnaud Mias - Séminaire printemps 2026 11 mai 2026 Nos séminaires
L'adaptation au changement climatique - Ilian Moundib - Séminaire printemps 2026 30 avril 2026 Nos séminaires
Poudre aux yeux, aucun élément concret : pourquoi la CFE-CGC refuse de signer l'accord QVCT 27 avril 2026 Conditions de Travail et Santé
Les salariés grands oubliés de la vente à la découpe de SFR : La CFE-CGC télécoms met en demeure les 4 opérateurs 23 avril 2026 Administrateur Personnel Actionnaire 2025
Sous surveillance émotionnelle : La Machine voit tout ? - Interview de Sébastien Crozier chez Thinkerview
Géopolitique du numérique : les infrastructures comme outil d’entreprise et levier de puissance géopolitique - Ophélie Coelho - Séminaire hiver 2026
The Shift Project - le numérique face aux contraintes physiques - Maxime Efoui Hess- Séminaire hiver 2026
la Cour de Cassation rejette le pourvoi. La condamnation des anciens dirigeants est définitive Communiqués de Presse
Courrier : Régressions du nouvel accord Santé Prévoyance des salariés de droit privé, en vigueur depuis le 1er janvier 2026 22 mai 2026 Protection Sociale
Droits humains et non-discrimination : les engagements d’Orange exigent une réponse 19 mai 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Sénégal : le syndicat CFE-CGC interpelle Orange sur la sécurité de ses salariés face à la nouvelle loi anti-LGBT+ - Pressafrik 07 mai 2026 Dans les médias
Sénégal : la CFE-CGC interpelle Orange sur la loi anti-LGBT+ - Afric Télégraph 07 mai 2026 Dans les médias
Orange liquide son dernier pôle technique et achève son retrait définitif des médias - La Lettre de l'audiovisuel 30 avril 2026 Dans les médias
Le patron de la CFE-CGC d’Orange dénonce les décisions de sa direction - La Marseille 30 avril 2026 Dans les médias
"Un immense gâchis" : de Saint-Mauront à Euroméditerranée, le changement de pied contesté d'Orange à Marseille - Laprovence 30 avril 2026 Dans les médias