Faille de sécurité liée au parc automobile - alerte, exigences et plan d'action pour la protection des personnels et la conformité RGPD Dans un courrier envoyé à la Direction Générale d’Orange et la en copie la CNIL, la CFE-CGC Orange alerte sur une faille de sécurité majeure liée à la gestion externalisée du parc automobile. Un sous-traitant aurait stocké ou transmis des données...
CSEC du 12 Juin 2025 : Projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement SCE d’Orange SA, Evolution d’organisation de la Direction des Ressources Humaines Groupe Retrouvez ici la déclaration préalable dans le cadre du Comité Social et Économique Central du 12 juin 2025. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction concernant une alerte Sécurité Cyberattaque : Précisions attendues sur la...
Projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement SCE d’Orange SA En octobre 2024, 47 salariés de SCE ont été impactés par la suppression de leur poste dans le cadre d’un projet d’évolution organisationnelle chez Orange SA. Entre octobre 2024 et mai 2025, un accompagnement personnalisé a été mis en place, mobilisant...
Evolution d’organisation de la Direction des Ressources Humaines Groupe Le projet prévoit la centralisation de la gestion administrative de la formation au sein d’un nouveau Centre de Service dédié, regroupant 51 gestionnaires. Cette organisation vise à harmoniser et professionnaliser les processus, en assurant une gestion...
L'essentiel du CSE du mois de mai 2025 Découvrez l'essentiel du CSE du mois de mai 2025, avec au sommaire : Audit de la qualité de l’air : travaille-t-on au bon (?) air à Orange Village ? Bilan Publicitaire et Brand Tracking 2024 : « Orange est là » ?… Mise à jour du Schéma...
Audit de la qualité de l’air : travaille-t-on au bon (?) air à Orange Village ? Un audit de la qualité de l’air a été mené par Bureau Veritas du 1er au 8 août 2024 sur les bâtiments du site d'Orange Village à Arcueil. À cette période, de nombreux collègues étaient en congés... Coïncidence ? Le site est estampillé HQE (Haute...
Regain : Orange prépare une vaste réorganisation en France pour gagner en efficacité - Alloforfait Orange s’apprête à lancer une transformation profonde de son organisation en France, ciblant notamment son réseau de boutiques et ses structures internes. Dans un contexte de pression sur la rentabilité et d’objectif d’optimisation, l’opérateur mise...
Rapport de synthèse 2024 de la médecine du travail : Sont-ils écoutés ? Ce rapport est comme chaque année très attendu. Il met en lumière des sujets sur lesquels nous émettons régulièrement des alertes dans les instances. Plusieurs sujets ont été très commentés : La charge de travail L’utilisation de l’IA et...
EN DIRECT DES UCI ! Vos représentants CFE-CGC de l’UCI O et de l’UCI NC vous informent des échanges récents avec la Direction sur des sujets qui concernent directement votre quotidien. Dans un contexte en constante évolution, il nous paraît essentiel de vous...
CSEC du 11 Juin 2025 : Rapport d'activité de la médecine du travail et Résultat de l'enquête CNPS Retrouvez la déclaration préalable ici dans le cadre du Comité Social et Économique Central. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction sur les sujets suivants : L’évaluation des risques professionnels La prévention des risques psychosociaux L’insécurité...
Information sur le rapport annuel d'activité 2024 des médecins du travail Le rapport annuel couvre l’activité du Service de Prévention et Santé au Travail (SPST), avec une organisation en 5 bassins d’emploi et un effectif de 62 médecins, intégrant également les filiales du groupe. En 2024, le service a maintenu une activité...
Résultats de l’enquête triennale sur les conditions de travail et le stress du Comité National de Prévention du Stress (CNPS) Le Comité National de Prévention du Stress a lancé fin 2024 une enquête sur les conditions de travail et le stress au sein du groupe Orange en France. Cette enquête, réalisée par Sécafi, a recueilli 32 534 réponses. Elle permet d’analyser les perceptions...
Déclaration préalable CSEC du 17 juin 2025 Retrouvez ici la déclaration préalable dans le cadre du Comité Social et Économique Central du 17 juin 2025. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction sur: Indépendance réseau Gestion des incidents IT Organisation...
Danger Grave et Imminent : Quand l'alerte ne suffit plus ! Escalade en détresse : Quand l’alerte ne suffit pas ! En juin 2024, la CFE-CGC alerte la direction de la DE GSE sur le mal-être grandissant au sein de l’équipe escalade. Face à l’inaction de la Direction, la CFE-CGC déclenche un droit d’alerte....
Déclaration Préalable CSEC du 12 Juin 2025 Retrouvez ici la déclaration préalable dans le cadre du Comité Social et Économique Central du 12 juin 2025. La CFE-CGC Orange a interpellé la Direction concernant une alerte Sécurité Cyberattaque : Précisions attendues sur la nature...
Mise à jour du Schéma Directeur Immobilier et Territorial : des projets en mouvement Le Schéma Directeur Immobilier Territorial (SDIT) a pour ambition d’organiser dans la durée la stratégie immobilière de l’entreprise. En théorie, chaque site et chaque salarié concerné, même isolément, devrait être clairement intégré dans ce document...
Déclaration préalable CSEC Santé du 11 juin 2025 Retrouvez notre déclaration ici dans le cadre de la présentation du rapport annuel d’activité 2024 des médecins du travail et de la présentation des résultats de l'enquête triennale conditions de travail et stress du Comité National...
La lettre du CSEE de mai 2025 Retrouvez l'essentiel du CSEE de mai 2025 dans notre lettre en pdf. Au sommaire de ce pdf : L’emploi toujours malmené. Valeur et nombre d’années. Meylan, que la montagne est belle. M&D : situation critique,...
Massalia : on ne bâtit pas un projet sur des inquiétudes Massalia : on ne bâtit pas un projet sur des inquiétudes ! Depuis l’avis unanime des élus en octobre 2022, le projet immobilier Massalia à Marseille, centré sur le site de Saint-Mauront, reste une source d’inquiétude forte pour les salariés. Plusieurs...
Insécurité autour des sites DOGSE : alerte maximale, réponses minimales. Insécurité autour des sites DOGSE : alerte maximale, réponses minimales Depuis plusieurs années, les sites Orange du périmètre DOGSE font face à une montée des violences urbaines en lien avec les trafics de stupéfiants. La direction régionale note...
Editorial : Télécoms et numérique : où va l’Etat ? 18 juillet 2025 Nos Éditoriaux Télécoms et numérique : où va l’Etat ? La France traverse une période charnière où la souveraineté numérique et la maîtrise des infrastructures stratégiques s’imposent comme des priorités nationales.…
Le nouveau monde des médias : une urgence démocratique - Nathalie Sonnac 17 juillet 2025 Nos séminaires
Vente à la découpe de SFR ? La CFE-CGC demande au Ministère de l'Economie et à l'Arcep de préserver les emplois 04 juillet 2025 Economie et Réglementation des Télécoms
CSEC du 12 Juin 2025 : Projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement SCE d’Orange SA, Evolution d’organisation de la Direction des Ressources Humaines Groupe 27 juin 2025 CSEC UES Orange
Marche des Fiertés Paris 2025 – Rejoignez la CFE-CGC 27 juin 2025 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Heure d'Information Syndicale à Toulouse en Avril 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025
Heure d'Information Syndicale à Marseille en Mars 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2025 - Résultats 2024, participation, intéressement, abondements, évolutions de votre épargne salariale Administrateur Personnel Actionnaire 2025
ESSENTIEL des CSE DTSI mai, juin et juillet 2025 : la Direction continue de chercher l'ombre du soleil 18 juillet 2025 DTSI
DTR – Nouvel outil « b.Io » pour la détection et l’optimisation du RAN : adieu Osiris (CSE DTSI mai juin juillet 2025) 18 juillet 2025 DTSI
Activités Sociales et Culturelles (ASC) – Bilan 2024 (CSE DTSI mai juin juillet 2025) 18 juillet 2025 DTSI
Les incertitudes sur l’avenir de SFR pèsent sur le climat social dans les télécoms - Le Monde 16 juillet 2025 Dans les médias
Management brutal chez Orange : « on ne s’en remet jamais vraiment » - Rapport de force 15 juillet 2025 Dans les médias
Orange veut revoir en profondeur son fonctionnement en France afin de booster ses performances face à ses rivaux - Univers Freebox 15 juillet 2025 Dans les médias
Orange, Free, Bouygues, SFR : le grand malaise social des télécoms - La Tribune 04 juillet 2025 Dans les médias