La Direction Innovation suit la politique d’optimisation financière de la DIG Direction de l’Immobilier Groupe.  Cette politique se traduit par la concentration sur des grands sites, partagés avec d’autres divisions, et sur des environnements...

Conditionner la rémunération variable à des critères environnementaux et sociaux séduit toujours plus d’entreprises. L’impact réel de ces indicateurs ne fait pas l’unanimité pour autant. De plus en plus de cadres et managers intermédiaires pourraient...

Orange est un acteur majeur du développement du numérique en France et dans de nombreux pays dans le monde. Sa responsabilité en tant qu’employeur et opérateur n’en est que plus forte pour assurer à chaque salarié un accompagnement professionnel....

Un spot radio du groupe de télécommunication Orange vient d'être retiré des antennes FM. La raison ? La publicité mettait en avant le stéréotype de genre selon lequel les femmes sont "nulles" en mathématiques. [...] Cette publicité a rapidement...

SDIT MOI TOUT   Si l’on évoque le « SDIT », ça ne va pas forcément vous inspirer. C’est cependant l’acronyme peu connu du Schéma Directeur Immobilier Territorial, qui impacte l’ensemble des salariés de notre vaste territoire. Orange loue et...

A la suite du séisme qui a touché le Maroc dans la nuit du 8 au 9 septembre, Orange a mis en place plusieurs mesures de solidarité. L’opérateur a notamment annoncé que les appels vers les mobiles et les fixes marocains, ainsi que l’envoi de SMS...

Sébastien Crozier est intervenu sur le thème de la santé au travail, sur le rôle de l'entreprise pour aborder, entre autre, le sens du travail et la question des aidants, véritable sujet de société.

Le collectif Harcèlement Sexuel et les Agissements Sexistes ( HSAS) regrette qu’il soit encore compliqué de travailler avec l’entreprise sur ses sujets qui, pourtant, relèvent, d’intérêts communs entre personnel et employeur. Nous avons encore cette...

  Découvrez l'essentiel du CSE de la DO GSE du mois de juin 2023, avec au sommaire :  Politique sociale, emploi et conditions de travail  : Bilan social et rapport PEC 2022 Les astreintes dans nos UI's Immobilier : Sky 56 et Orange...

Dans le cadre du Haut Comité pour le Numérique Responsable, le gouvernement a présenté une nouvelle feuille de route concernant la décarbonation du numérique. Elle propose un plan d’action autour de dix piliers : agir sur la phase de conception...

En attendant la présentation de la déclinaison opérationnelle du plan stratégique 2025 relative à l’innovation, de notre nouveau Directeur, Monsieur Bruno Zerbib, la CFE-CGC ORANGE tient à souligner deux étonnements et poser quelques questions...

La Direction Responsabilité Sociétale Groupe a présenté en consultation le projet d’évolution de son organisation dans l’objectif d’une mise en œuvre dès juillet. La mission de la Direction est de créer l’engagement en assurant la définition des...

En janvier, Orange avait lancé une consultation citoyenne sur la réduction des impacts environnementaux du numérique. L’opérateur vient d’en publier les résultats. Il en a profité pour dévoiler de nouvelles initiatives relatives à la RSE, notamment...

L’Association mondiale des opérateurs télécoms (GSMA) et douze opérateurs mobiles, dont Orange, ont annoncé en début de semaine une série d’engagements pour s’attaquer aux « plus de cinq milliards » de téléphones portables actuellement inutilisés...

Photo : DR Après un décret européen en octobre dernier, c’est la France qui va imposer aux fabricants d’appareils électroniques portables, notamment les smartphones, de vendre un chargeur universel, séparément du terminal, à partir de fin 2024. Plus...

La Commission européenne a proposé en fin de semaine dernière une mise à jour des règles d’affichage sur les appareils électroniques (smartphones, tablettes), afin d'y rajouter des informations relatives à leur durabilité. Plusieurs critères devraient...

Au sommaire du CSEE de mai 2023 :  Retrouvez l'essentiel de nos analyses et de nos positions dansla lettre en pdf. Les articles complets, résumés dans notre lettre           Augmentations, message subliminal ?   Formation,...

Le mois dernier, nousvous avions parlé des déménagements de 300 salariés ITS et NET sur le site de Lannion. Une expertise a été lancée avec le cabinet Secafi. De nombreux entretiens ont déjà été réalisés et un sondage a été envoyé à l’ensemble des...

La Direction Responsabilité Sociétale Groupe a présenté une Information sur le projet d’évolution de son organisation en vue d’une consultation au mois de juin pour une mise en œuvre dès juillet. La mission de la Direction est de créer l’engagement...

En avril dernier, patronat et syndicats avaient clos leurs discussions relatives à la transition écologique et au dialogue social par un projet d’accord national interprofessionnel (ANI). Mais cet accord n’a pas convaincu tous les négociateurs....