BILAN DES COMMISSIONS SANTE Commission Prévention des Risques Professionnels et de la Promotion de la Santé au Travail (CPRPPST) Le calendrier d'actions des réunions et ateliers CPRPPST pour 2025 est établi. Virus Mpox « variole du singe » : actions de sensibilisation et mise...
L'essentiel du CSE DOGNE d'avril 2025 Découvrezl'essentiel du CSE DOGNE d'avril 2025 , avec au sommaire : Rapport annuel des médecins du travail Point trimestriel des CSSCT A2PGNE, UCI, USC, DE, DOMP Bilan Formation 2024 En bref, bilan business 2024 Pour en savoir plus, cliquez...
Rapport annuel des médecins du travail La médecine du travail intervient sur les risques auxquels les salariés sont exposés, les maladies en lien avec l’activité, les aptitudes à tenir un poste afin d’apprécier l’activité de façon quantitative et qualitative. Symptomatiques d’un climat...
Point trimestriel des CSSCT A2PGNE, UCI, USC, DE, DOMP Les travaux de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) ont permis d'aborder des sujets cruciaux relatifs aux conditions de travail des salariés, à la santé au travail, ainsi qu'à l'impact des transformations organisationnelles...
L'essentiel CSEE DOGO du mois d'avril 2025 Découvrez l'Essentiel du CSEE DOGO du mois d'avril 2025, avec au sommaire : Projet « Libellule » : fermetures, reclassifications et risques psychosociaux Insuffisance des actions de prévention et impact sur la santé des salariés Appel...
Insuffisance des actions de prévention et impact sur la santé des salariés Les élus de la CFE-CGC Orange souhaitent exprimer leur profonde préoccupation quant aux constats récurrents relevés dans les PAPRIPACT (Programmes Annuels de Prévention des Risques Professionnels et d’Amélioration des Conditions de...
Projet « Libellule » : fermetures, reclassifications et risques psychosociaux La première consultation 2025 du projet « Libellule » concerne l’arrêt d’exploitation de la boutique Le Mans Minimes. Les problématiques de reclassement de nos collègues restent très anxiogènes et les risques psycho-sociaux liés à ces fermetures...
Respect des conditions de travail et de la vie privée des salariés du Groupe : un combat et un succès de la CFE-CGC Orange, les chambres sont individuelles en séminaire ! La Direction du Marché Entreprise d’Orange France a récemment convié nos collègues à un séminaire, en leur imposant de partager une chambre d’hôtel, dans un but d’optimisation économique. Face aux nombreuses sollicitations qu’ils ont reçues, les élus...
La lettre du CSEE d'avril 2025 Retrouvez l'essentiel du CSEE d'avril 2025 dans notre lettre en pdf. Au sommaire de ce pdf : Préambule : en avril, la Direction ne change pas d’un fil. La tension en 2500 pages (enquête du CNPS) Les médecins alertent...
L'essentiel du CSE du mois de Mars 2025 Découvrez l'essentiel du CSE du mois de Mars 2025, avec au sommaire : Qualité de Vie, Conditions de Travail, Risques et Prévention : copie à revoir ? Feuille de Route 2025 de la Direction Finance et Stratégie d’OFS Rapport d’Activité des T3 et...
Qualité de Vie, Conditions de Travail, Risques et Prévention : copie à revoir ? Le plan d’action Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) proposé par la direction se limite à des demi-mesures concernant la charge de travail, les espaces dynamiques et le télétravail.Pourtant, selon les médecins présents lors des discussions,...
CSEC Mars 2025 : Stratégie de l'entreprise par Christel Heydemann, Evolution SCE, Orientations Orange Business Retrouvez notre déclaration préalable à l’occasion de la venue de la Directrice Générale, Christel Heydemann, le 20 mars 2025. La CFE-CGC Orange l’a interpellée sur plusieurs sujets issus de l’enquête de la Commission Nationale de Prévention et de...
PROJET D’EVOLUTION D’ORANGE BUSINESS La Direction présente la situation des 47 salariés de Orange Business dont le poste a été supprimé par le (PDV) Plan de Départ Volontaire de (SCE) Services de Communication Entreprise) sans qu’ils aient été volontaires. Rappelons en effet que la Direction...
ORIENTATIONS D'ORANGE BUSINESS Orange Business, la branche « B2B » du groupe Orange, a généré un chiffre d’affaires de 7,8 milliards d'euros en 2024. À la fois opérateur télécom et intégrateur numérique, elle sert une clientèle mondiale via trois canaux : Entreprises France,...
Employés sous pression : comment Orange fait face à une nouvelle crise ? - L'enquête du 20h France 2 Il y a maintenant 15 ans, une vague de suicides a touché plusieurs entreprises comme Orange, anciennement France Télécom. Si ce phénomène a été endigué depuis, quelques victimes ont été à déplorer ces dernières années. Comment Orange tente-t-il...
Chez Orange, les tensions sociales passent au rouge - Alternatives économiques Le géant des télécoms, qui avait été traumatisé par une vague de suicides en 2008-2009, se retrouve confronté à un climat social tendu. La situation n’est toutefois pas comparable à celle des « années Lombard ». [...]L’entreprise...
Retour sur l'enquête CNPS intervention de Wilson CORDIER - SECAFI - Séminaire de Printemps 2025 Wilson CORDIER, Responsable de missions chez SECAFI, est venu présenter l'analyse effectuée suite à l'enquête CNPS. Retrouvez ci-dessous la vidéo. Pour en savoir plus sur l'enquête CNPS, retrouvez plus d'infos ici.
La tension en 2500 pages - résultats de l'enquête du CNPS L’enquête triennale est menée par le Comité National de Prévention du Stress (CNPS) depuis 2012. Entre 2021 et 2024, les principaux indicateurs de risques psychosociaux sont tous orientés à la baisse.Une sévère sanction de la politique sociale (et...
En avril, la Direction ne change pas d’un fil Voici un extrait des points clés que la CFE CGC Orange a souligné devant la Directrice Générale le 19 mars en CSEC 1 L’Enquête CNPS : Cette dernière démontre une dégradation profonde du climat social chez Orange : 32 000 réponses, un...
Flex office : chez Orange, des salariés contraints de travailler dans les couloirs - Basta Une moyenne de six bureaux pour dix salariés. Chez Orange, le « flex office » est en passe de devenir la norme, entraînant une dégradation des conditions de travail. La direction invoque la nécessaire rationalisation de son parc immobilier...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #2/2025 - Intéressement dans le Groupe Orange 11 juin 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat Au sommaire Intéressement - La complexité nuit à l'efficacité Intéressement Orange SA - Objectifs 2025 : une parodie de négociation Panorama de l'intéressement versé dans les filiales au titre des…
Intéressement - La complexité nuit à l'efficacité 11 juin 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
CSEC des 13, 14 et 15 mai 2025 : Politique Innovation, Orientations Relation Client Grand Public, Orientations de la Direction Entreprise..... 28 mai 2025 CSEC UES Orange
Intéressement Orange SA - Objectifs 2025 : une parodie de négociation 28 mai 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
La confiance, ça se perd ! Des représentants du personnel et collectifs de salariés de 12 entreprises interpellent Amundi sur son soutien aux énergies fossiles. 27 mai 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
Heure d'Information Syndicale à Toulouse en Avril 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Sortir du travail qui ne paye plus par Antoine Foucher Président de Quintet - Séminaire de Printemps 2025
Heure d'Information Syndicale à Marseille en Mars 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Mise à jour du Schéma Directeur Immobilier et Territorial : des projets en mouvement 12 juin 2025 Orange France Siège
Participez à une enquête sur l'épargne solidaire et responsable 13 juin 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
Panorama de l'intéressement versé dans les filiales au titre des résultats 2024 11 juin 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #2/2025 - Intéressement dans le Groupe Orange 11 juin 2025 Participation, Intéressement et Actionnariat
"Orange n'a pas d'ambition à Montpellier" regrette le président de la CFE-CGC de l'entreprise - ici l'Herault 10 juin 2025 Dans les médias
Interviews Grand Théma : sans adhésion des utilisateurs, pas de révolution IA - CIO Online, le Monde Informatique 02 juin 2025 Dans les médias
De plus en plus de braquages chez Orange, les syndicats veulent des mesures de sécurité fortes - Univers Freebox 02 juin 2025 Dans les médias
Orange : face à la multiplication des braquages et cambriolages en boutique, les syndicats montent au créneau - Allo forfait 28 mai 2025 Dans les médias
Orange reste privé de représentant des actionnaires salariés - Boursorama avec AFP 26 mai 2025 Dans les médias
